Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für ca. 6 Monate einen motivierten Menschen, der mit uns aktiv Zukunft gestalten möchte als
Bachelorand oder Masterand (m/w/d) für Abschlussarbeit im Personalwesen
Ihr Ziel - unsere Aufgabe
• Erstellen Ihrer Abschluss-Thesis im Bereich Personalentwicklung
• Begleiten bei der Einführung einer Qualifikationsmatrix
• Unterstützen bei der Einführung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen auf Basis der Qualifikationsmatrix
• Konzeptionieren und Einführen weiterer Gesprächsarten wie z. B. Probezeit- oder Befristungsende, Entwicklung, Rückkehr, Austritt
• Definieren und entwickeln angeschlossener Prozesse
• Erstellen von Präsentationen
• Unterstützung im Tagesgeschäft
Unser Angebot
• Sorgfältige Einarbeitung, intensive Betreuung und regelmäßiges Feedback
• Neugieriges und aufgeschlossenes mittelständisches Unternehmen mit offener HR-Spielwiese
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen Branche sowie die Chance zur
eigenständigen Leitung von HR-Teilprojekten
• Offene Unternehmenskultur und eine entspannte, aber konzentrierte Arbeitsatmosphäre
Ihre Werkzeuge
• Immatrikulation im Studium im Fachbereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, Personalwirtschaft, (Wirtschafts-)Pädagogik oder ähnliche Studiengänge
• Erste Praxiserfahrungen im Personalwesen z. B. über eine Werkstudenten- oder Praktikantentätigkeit oder eine duale Berufsausbildung
• Gute MS-Office-Kenntnisse besonders in Excel, Word und Powerpoint
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und gute konzeptionelle Fähigkeiten
• Konsequenz, Durchsetzungsstärke und einen hohen Anspruch an die eigene Arbeit
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Markus Starke, Leiter Personal, unter 08662 6602 290.
Anzeigenart | Praktikum, Werkstudent, Abschlussarbeiten |
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Arbeitszeit | Sonstiges |
Vertragsart | Befristete Anstellung |
Berufliche Praxis | keine Angabe |
Aus- und Weiterbildung | Sonstiges |
Berufskategorie | Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen |
Arbeitsort |