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Zur Verstärkung für unser Team Instandhaltung in Fridolfing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenElektroinstallateur (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Wartung und Instandhaltung von produktionstechnischen Anlagen</li><li>Neuerrichtung und Umbau von Elektroinstallationen</li><li>Erst- und Wiederholungsprüfungen/Messungen an Anlagen, Geräten und Installationen</li><li>Begleitung von Fremdfirmen und Fremdarbeiten</li><li>Erstellung von Plänen und Dokumentationen</li><li>Selbstständige Fehlersuche und Störungsbehebung</li><li>Ersatzteil- und Materialbeschaffung</li></ul> Ihr persönliches Profil: <ul><li>Ausbildung zum Elektroinstallateur</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Erfahrung in Gebäude- sowie Anlagentechnik</li><li>VDE-Messerfahrung (Ortsveränderliche und unveränderliche Geräte)</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sichere Anstellung in einem krisensicheren Familienunternehmen</li><li>Top Gehalt mit vielen Förderungen, wie z.B. Gewinnbeteiligung, Leistungsprämie, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bis zu 38 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem teamorientierten Umfeld</li><li>Umfangreiches Gesundheitsprogramm, private Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zur Pflegeversicherung</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Urlaub auf der OTTO-Hütte im Zillertal</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Elisabeth Bauer Personalwesen Krankenhausstr. 14 83413 Fridolfing <a href="mailto:elisabeth.bauer@otto-chemie.de" target="_blank">elisabeth.bauer@otto-chemie.de</a> 086849082118

OTTO-CHEMIE

Azubi als Industriekaufmann bei OTTO: "Bin begeistert"

OTTO-CHEMIE Unternehmensfilm - Qualität schafft Zusammenhalt

Kilian erzählt über seine Anfänge als Industriekaufmann bei OTTO

Ausbildung bei OTTO: Daniel berichtet über seinen Start als Fachinformatiker

Azubi in der Lagerlogistik bei OTTO: "Eine ganz andere Dimension"

Betriebselektriker / Elektroinstallateur (m/w/d)

Wir wachsen weiter und möchten unser Team in der Personalabteilung vergrößern. Dazu suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 15–20 Std./Woche einen/eine<h3>Personalreferent/Personalreferentin (m/w/d) &nbsp;</h3>Ihr Aufgabenfeld:<ul><li>Durchführung aller personalrelevanten Maßnahmen vom Ein- bis zum Austritt</li><li>Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden</li><li>Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der rechtlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen</li><li>Kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten</li></ul>Ihre Voraussetzungen:<ul><li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersversorgung, Beihilfeberechtigung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ sowie Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24.12. und 31.12.)</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Ein herzliches und unterstützendes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern plus Zusatzleistungen wie&nbsp;Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersversorgung, Beihilfeberechtigung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen sowie Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“</li><li>Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24.12. und 31.12.)</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Ein herzliches und unterstützendes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li></ul>Wer wir sind:Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Ihr Ansprechpartner: Martin Schmid Vorstand, Personalleitung Diakonisches Werk Traunstein e.V. Rosenheimer Straße 9, 83278 Traunstein T +49 861 9898-132 <a href="mailto:sbt@diakonie-traunstein.de" target="_blank">personalleitung@diakonie-traunstein.de</a>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 10. Oktober 2025.

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Personalreferent/Personalreferentin (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle (15–20 Std./Woche) – Traunstein

DINZLER – DER Name für Qualität, Dienstleistung und Erfolg.Als mittelständischer Familienbetrieb rösten wir ausschließlich beste Kaffeequalitäten für Gastronomie und Hotellerie und vertreiben Kaffeemaschinen verschiedener Hersteller mit entsprechendem Zubehör. Angeschlossen an die Kaffeerösterei ist ein großer Gastronomiebetrieb mit Vinothek, Eventbereich, Kaffeeakademie, Shop und eigener Konditorei. In unserem gesamten Unternehmen stehen wir für sorgfältige individuelle Dienstleistung. Verkauf und Service haben stets höchste Priorität.Sie wollen am Erfolg von DINZLER mitwirken?Dann werden Sie Teil unseres langjährigen DINZLER Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als&nbsp;Bilanzbuchhalter/in (Vollzeit, m/w/d)Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ und vielseitig:<ul><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Mitwirkung im Bereich Debitoren- und Kreditorenabstimmung</li><li>Mitwirkung im Bereich Kassenabstimmung und -system</li><li>Mitwirkung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung (Lohnimport)</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen:<ul><li>Geprüfte Ausbildung zum Bilanzbuchhalter</li><li>Eine gut organisierte, strukturierte Arbeitsweise mit Blick fürs Wesentliche</li><li>Technisches Verständnis für den Umgang mit dem ERP System</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Vereinfachen von Abläufen und Prozessen</li></ul>Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung, gute Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Eine langfristige, sichere Perspektive in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen</li><li>Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten in schönen, großzügigen Räumlichkeiten</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und kostenlose Getränke während der Arbeitszeit (auch Kaffeegetränke von unseren Kaffeebars)</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Kostenlose Baristakurse in der DINZLER Kaffeeakademie</li><li>Monatlich wechselnder, kostenfreier Kaffee und Espresso für Zuhause&nbsp;</li><li>Regelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbR</li><li>Wir denken für Sie an später und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge</li><li>Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und Eventtickets</li><li>Rabatte und Tickets für exklusive Sportevents (z.B. FC Bayern Basketball, Shades of Speed)</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li></ul>Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a> Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite:&nbsp;<a href="https://www.dinzler.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.dinzler.de/stellenangebote</a>

Dinzler Kaffeerösterei AG

2014-042 Dinzler MASTER Grading Abnahme

Wir sind DINZLER – Spannende Stellen im Familienunternehmen | DINZLER Kaffeerösterei

Bilanzbuchhalter/in (Vollzeit, m/w/d)

Wir sind eine lebendige integrative Einrichtung in langjähriger kirchlicher evangelischer Trägerschaft mit derzeit 75 Kindergartenplätzen für die Drei- bis Sechsjährigen und ab 2026 derzeit im Bau befindlichen 24 Krippenplätzen für Kleinkinder bis drei Jahre. Wir schätzen die Vielfalt an Stärken und Besonderheiten, Kulturen, Kompetenzen und Charakteren in unserem Haus, die unseren Alltag bunter und wertvoller machen. Ein guter Personalschlüssel unterstützt diesen Gedanken im täglichen Tun ebenso, wie mitarbeiterfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitende entwickeln, entfalten, wachsen und miteinander lachen können. &nbsp;Das bringen Sie mit • Sie verfügen über fundiertes Fachwissen und haben Berufserfahrung in Krippe und &nbsp; Kindergarten sowie als Leitung oder stellvertretende Leitung. • Sie ermöglichen den Mitarbeiter*innen im Team, ihre Stärken und Interessen &nbsp; bestmöglich einzubringen und fördern eine Feedback- und Entwicklungskultur. • Sie können sich mit dem Leitgedanken der stärkenorientieren Erziehung &nbsp; identifizieren Unser Angebot für Sie • eine unbefristete Stelle (30-40 Wochenstunden) ab sofort • eine freundliche und respektvolle Atmosphäre in einem zurzeit 15-köpfigen, &nbsp; multiprofessionellen Team • zwei ständige, stellvertretende Leitungskolleginnen, mit denen Sie das Leitungsteam &nbsp; bilden • Zeitressource für Ihre wichtige Leitungsaufgabe mit einer angemessenen Freistellung • kompetente Begleitung durch einen werte- und wirkungsorientierten Träger sowie &nbsp; des Evang. Kita-Verbands • Unterstützung durch eine Verwaltungskraft und das Team des Verwaltungsverbunds &nbsp;Wir erwarten grundsätzlich, die Zugehörigkeit zur Evangelisch-Luth. Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis 20.09.2025, vorzugsweise im PDF-Format per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.kita-ro@elkb.de" target="_blank">bewerbungen.kita-ro@elkb.de</a> oder per Post an: Evang.-Luth. Verwaltungsverbund, Diakon Wilfried Dietsch, Standort Rosenheim, Riederstraße 9 83022 Rosenheim Tel.: 08031 2137-100 Weitere Informationen zu uns finden Sie unter: <a href="https://kindergarten-apostelkirche.de/" target="_blank">kindergarten-apostelkirche.de</a> Auskünfte: Frau Veronika Masel Tel.: 0170/6174642

Kindergarten Apostelkirche

Kita-Gesamtleitung

Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen in der Herstellung und Entwicklung von Geräten und Zubehör für die Landmaschinenbranche. Das Angebot des Agro-Centers umfasst hierbei mehr als 30.000 Qualitätserzeugnisse aus den Sparten Landmaschinen, Logistik und Teilefertigung der Fliegl-Gruppe.Zur Verstärkung unseres Teams in Kastl suchen wir ab sofort eine/nSchweißer- Roboterbedienung/Schweißroboter (m/w/d) in VollzeitAufgaben:<ul><li>Bedienen von Schweißroboter</li></ul>Profil:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall</li><li>Eigenverantwortliche / selbständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität, Einsatzfreude und Teamfähigkeit sollten selbstverständlich sein&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Soziale Leistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung etc.)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Anwesenheitsprämie&nbsp;</li><li>Empfehlungsprämie</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Weiterbildungszuschuss</li><li>Jobrad/Bike-Leasing</li><li>KITA Zuschuss</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Zugehörigkeitsprämie</li><li>Mitarbeiterevents und Ausflüge</li><li>kostenloses Wasser und Obst</li><li>Mitarbeitervorteilskarte (Rabatte bei Partnern, Vorteilsportal)</li></ul>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team und freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen.Vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@agro-center.de" target="_blank">personal@agro-center.de</a>oder postalisch:Fliegl Agro-Center GmbH, Olga Fröse-Berent, Maierhof 1, 84556 Kastl

Fliegl Agro-Center GmbH

Schweißer- Roboterbedienung/Schweißroboter (m/w/d) in Vollzeit

Für die Betreuung unserer Kunden von der Bedarfsermittlung über die Beratung bis hin zur Angebotsausgestaltung freuen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt über Verstärkung&nbsp; in unserem Vertriebsteam für Hoteleinrichtungskonzepte.&nbsp; &nbsp; &nbsp; Das sind&nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Ermittlung des Kundenbedarfs</li><li>Angebotsausarbeitung und Präsentation</li><li>Bemusterung und Kundenberatung in unseren Showrooms</li><li>Preis- und Vertragsgestaltung mit Kostenverantwortung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Planung, Innenarchitektur und Projektleitung</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Ausbildung/Berufserfahrung als Einrichtungsfachberater; Schreiner, Schreinermeister; Holztechniker</li><li>optional Studium Innenausbau, -architektur</li><li>Freude an Kundenberatung</li><li>Freundliches, sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und sehr strukturierte, eigenverantwortliche&nbsp; Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP</li></ul> Das erwartet Dich:<ul><li>Neuer Firmenstandort in Bernau, direkt am Chiemsee</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung sowie Gemeinschaftsräume</li><li>Intensive Einarbeitung im kollegialen Team</li><li>Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in unserem zukunftsorientierten Familienunternehmen</li><li>Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten</li><li>Hauseigenes Fitnessstudio und Gesundheitskurse</li><li>Gelebtes Miteinander bei regelmäßigen Events</li></ul> Jetzt als Vertriebsmitarbeiter bewerben und durchstarten! - Wir freuen uns auf Dich!<ul><li>Klicke einfach auf den Button “<a href="https://schuster-hoteleinrichtungen.de/karriere/vertriebsmitarbeiter-fuer-hoteleinrichtungen-mwd/?utm_source=chiemgaujob" target="_blank">Bewerben</a>” oder</li><li>sende uns eine E-Mail an Sabine Huber: <a href="mailto:bewerbung@schuster-hoteleinrichtungen.de" target="_blank">bewerbung@schuster-hoteleinrichtungen.de</a> &nbsp;</li></ul>

Schuster Hoteleinrichtungen GmbH

Karriere bei SCHUSTER

100 Jahre SCHUSTER Hoteleinrichtungen

Ausbildung Schreiner

Schreiner für Montage

Vertriebsmitarbeiter für Hoteleinrichtungen (m/w/d)

<h3>Das ist zukünftig dein Job</h3><ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im laufenden Betrieb - für reibungslose Abläufe im gesamten Unternehmen</li><li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software, IT-Arbeitsplätzen, mobilen Endgeräten und Peripherie</li><li>Unterstützung beim Betrieb und der Weiterentwicklung von IT-Sicherheitslösungen (z. B. Endpoint Protection, Firewalls, Patchmanagement)</li><li>Analyse und Behebung komplexer technischer Störungen im 2nd-Level-Support - sowohl vor Ort als auch remote</li><li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei technischen Fragen - mit lösungsorientiertem und servicefreundlichem Support</li><li>Dokumentation aller Tätigkeiten im Ticketsystem sowie aktive Mitgestaltung und Verbesserung interner IT-Prozesse</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Windows Servern, Windows-Server-Diensten sowie Exchange Servern</li><li>Gute Kenntnisse im Aufbau und in der Administration von Active-Directory-Domänenstrukturen, idealerweise mit PowerShell</li><li>Erfahrung im Umgang mit Softwareverteilungssystemen, Softwarepaketierung und Mobile Device Management</li><li>Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3>Alina Hilger Junior Talent Acquisition SpecialistFERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim DeutschlandFon <a href="tel:+49 8031 4066-14" target="_blank">+49 8031 4066-14</a> <a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a>

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

IT-Supporter (m/w/d)

<h3>Das ist zukünftig dein Job</h3><ul><li>Betrieb und Wartung der IT-Netzwerkinfrastruktur, einschließlich LAN-/WLAN-Komponenten, Firewalls und Sicherheitslösungen</li><li>Sicherstellung der Daten- und Systemverfügbarkeit sowie der IT-Sicherheit durch den Einsatz von Monitoring- und Plattform-Tools</li><li>Netzwerksegmentierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur an nationalen und internationalen Standorten</li><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Optimierung der IT-Systemlandschaft</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker:in mit entsprechender Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit IT-Netzwerkkomponenten; Zertifizierungen wie CCNA oder CCNP sind von Vorteil</li><li>Breite Kenntnisse aktueller Informations- und Kommunikationstechnologien</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im IT-Bereich</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3>Alina Hilger Junior Talent Acquisition SpecialistFERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim DeutschlandFon <a href="tel:+49 8031 4066-14" target="_blank">+49 8031 4066-14</a> <a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a> &nbsp;

IT-Experte (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst stationäres Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt in Altenmarkt außerdem eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung sowie ebenfalls in Altenmarkt seit 01. April 2024 ein modernes Therapiezentrum, welches ein breites Spektrum an professionellen Behandlungen in den Bereichen Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie bietet. Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH beschäftigt aktuell ca. 490 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Für unser Therapiezentrum in Altenmarkt suchen wir, ab sofort&nbsp;&nbsp; &nbsp; Logopäde m/w/d&nbsp;Teilzeit oder Vollzeit möglich &nbsp;Die Lebenshilfe Traunstein bietet mit der Interdisziplinären Frühförderung Familien mit Kindern bis zum Schuleintrittsalter eine frühe Unterstützungsform an. Sie hat zur Aufgabe, Kinder, die eine Behinderung haben, bzw. von einer Behinderung bedroht sind, in ihrer Entwicklung zu fördern und zu unterstützen, sowie die Erziehungsberechtigten beratend&nbsp;&nbsp;in ihrer Kompetenz zu stärken. Als ganzheitliche Leistung umfasst sie Diagnostik, Förderung, Therapie und Beratung.Die Interdisziplinäre Gemeinschaftspraxis für Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie wurde im April 2024 in Altenmarkt eröffnet und ist in enger Vernetzung mit der Frühförderung tätig. &nbsp;Verantwortungsvoll - Ihre Aufgaben:Eigenverantwortliche Behandlungsplan, Befunderhebung und Dokumentation&nbsp;Selbständig durchgeführte ambulante und mobile Therapie von Kindern mit Behinderung, bzw. von Behinderung bedrohten Kindern bis zum Schuleintritt sowie unseren Patienten in der PraxisEinbinden der Eltern in den therapeutischen ProzessRegelmäßiger fachlicher Austausch in einem interdisziplinären Team, sowie mit den in die Therapie eingebundenen Personen und Dienstleistern (Arztpraxen, Kindergärten, Orthopädie- und Rehatechnik) Voraussetzungen &nbsp;Wir wünschen uns engagierte Mitarbeiter/innen, die<ul><li>über ein fundiertes Fachwissen verfügen und einen einfühlsamen Umgang mit Menschen mit Behinderung mitbringen</li><li>Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote haben</li><li>Loyalität, Teamgeist und Kreativität mitbringen</li><li>flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten schätzen</li><li>sowie Erfahrungen im Bereich softwaregestützte Dokumentation und einen Führerschein Klasse B besitzen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung an dieLebenshilfe Traunstein gGmbHFrau Annemarie FunkeBahnweg 3 83278 Traunstein<a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a>08621/20970157 Wir bieten: &nbsp;Vergütung nach TVÖD/VKA mit Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage), Eingruppierung: E9a.Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorgemaßnahme sowie vermögenswirksame LeistungenEinen anspruchs-und verantwortungsvollen ArbeitsplatzSichere berufliche Zukunft inmitten globaler HerausforderungenFamiliäres und kollegiales BetriebsklimaMitarbeiter werben Mitarbeiter-PrämieSie sind Berufsanfänger/in? Wir bieten Ihnen Sie großzügig bei Fortbildungen zu unterstützenJobRad - Wir leasen Ihr JobRad und Sie fahren es, wann immer Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.Buntes (Arbeits-) Leben: Kreatives Arbeiten in engagierten Teams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Begleitung von Menschen mit BehinderungenBetriebliche Krankenversicherung (300,00 € ‚Gesundheitsbudget pro Jahr) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Enenkel-Bramkamp <a href="mailto:a.weber@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a> &nbsp;

Lebenshilfe Traunstein gGmbH

Logopäde (m/w/d) für Interdisziplinäre Frühförderung und Gemeinschaftspraxis Altenmarkt und Traunreut, ab sofort, Wochenstunden nach Vereinbarung

<h3>Das ist zukünftig dein Job</h3><ul><li>Programmierung von SPS-Steuerungen und Visualisierungssystemen</li><li>Durchführung von Reparaturen und Optimierungen an SPS-Anlagen und Regelungstechniken unter Berücksichtigung geltender Vorschriften sowie Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Umwelt und Energie</li><li>Planung, Umsetzung und Betreuung von Anlagen-Netzwerken</li><li>Elektrotechnische Projektierung, Ausführung und Überwachung von Werkstatt- und Großprojekten in enger Zusammenarbeit mit dem Engineering</li><li>Erstellung von Elektroplänen und technischer Dokumentation</li><li>Mitwirkung bei Umbauten und Optimierungen von Maschinen- und Anlagensteuerungen</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in mit Weiterbildung zum/zur Elektromeister:in oder -techniker:in bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung von S7-Steuerungen sowie fundierte Erfahrung mit Visualisierungssystemen, insbesondere WinCC</li><li>Kenntnisse in der Netzwerktechnik sowie Projekterfahrung im Bereich Anlagen- und Maschinenprogrammierung wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Regelungstechnik und Pneumatik</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3><h4>Alina Hilger&nbsp;</h4>Junior Talent Acquisition Specialist&nbsp;FERCHAU GmbH&nbsp;Niederlassung Rosenheim&nbsp;Am Oberfeld 23, 83026 Rosenheim, Deutschland&nbsp;Fon +49 8031 4066-14<a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a>

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