Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Wohngeld

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum 01.09.2024 einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Wohngeld

unbefristet in Vollzeit ein.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Bearbeitung von Wohngeld- und Lastenzuschussanträgen:

• Erstellen von Bescheiden mit Unterschriftsbefugnis

• Bearbeiten von Widersprüchen mit Vorbereitung des Vorlageberichts an die Regierung von Oberbayern

• Bearbeiten von Klagen mit Vorbereitung des Vorlageberichts für das Gericht

• Erteilung von Auskünften, Beratungen und Vorberechnungen

• Rückforderung und Überwachung der Zahlungseingänge

• Bearbeitung von Anträgen auf Stundung, Ratenzahlung sowie Niederschlagungen und Erlass

• Datenabgleich (Verarbeitung aller gemeldeten Daten bis zur Rechtskraft des Bescheids und Forderungsüberwachung und
  Ahndung)

• EDV Administration und Verfahrenspflege des OK-WOBIS Programms

Unsere Erwartungen:

• Kontaktfähigkeit

• sorgfältige Arbeitsweise

• Durchsetzungsvermögen

• Belastbarkeit

• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

• Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Organisationsgeschick

Einstellungsvoraussetzungen:

• Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene, vorzugsweise der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder

• erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I (ehem. Angestelltenlehrgang I) oder

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbar

Unser Angebot:

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde

• umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung

• vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• familienfreundliche Rahmenbedingungen, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Homeoffice

• tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. entwicklungsfähig bis Besoldungsgruppe A9 BayBesG

• im Beschäftigungsverhältnis: Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, mögliche Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen

• Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Interesse geweckt?

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau König, AB123 Wohngeld, Ausbildungsförderung (Telefon: +49 8651 773-836). Bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Turk, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-529) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 09.06.2024 an unser Online-Portal.

Ansprechpartner für Bewerbung:
FB Z 1 Personalmanagement


Salzburger Straße 64 83435 Bad Reichenhall

+49 8651 773 0