Auszubildender zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Im Laufe Deiner Ausbildung hast Du die Möglichkeit bei uns viele Bereiche kennenzulernen wie Bspw.: Empfang, Ambulanz, Patientenaufnahme, Sozialdienst oder Schreibbüro. Natürlich stehen auch Verwaltungs-Abteilungen wie Personal, Buchhaltung, Sekretariat, Einkauf und Marketing auf dem Lehrplan.

In den drei Jahren erarbeitest Du Dir viele Kenntnisse und Fertigkeiten und wirst somit zum Allrounder. Der Schwerpunkt liegt auf organisatorisch & kaufmännisch-verwaltenden Tätigkeiten wie Bspw.:

• Erfassung von Patientendaten

• Abrechnung mit Krankenkassen

• Materialbeschaffung

• Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements

• Führen von Statistiken

• Service für Patient:innen

• Schriftverkehr

• Präsentationen

• Termin-Koordination

• Telefonate

• Angebote

• Rechnungsstellung

• Realschulabschluss oder Abitur

• Organisatorisches Talent sowie Flexibilität hinsichtlich häufig wechselnder Aufgaben

• Interesse am Thema Gesundheitswesen

• Kaufmännisches Denken

• Schriftliche und mündliche Sprachgewandtheit

• Freundliches Auftreten

• Hohes Engagement und Zuverlässigkeit

• Interesse eigenständig zu arbeiten

• Umfassende Einarbeitung in allen Bereichen

• Ein gesundes, offenes und lebendiges Miteinander ist uns wichtig. KIZ bedeutet nicht nur Kind im Zentrum, sondern auch Kommunikation, Interaktion und Zusammenhalt.

• Wir wünschen uns, dass sich unsere Mitarbeiter verstanden, miteinbezogen und gut aufgehoben fühlen. Deshalb legen wir Wert darauf, gemeinsam mit unseren Teams die Arbeitswelt zu gestalten.

   

Unsere Karriere-Seite soll Dir einen umfangreichen Überblick über offene Positionen, potentielle Teamkollegen, Möglichkeiten uns kennenzulernen sowie auch einen Ausblick auf Mitarbeitervorteile geben: https://www.kiz-chiemgau.de/karriere

Hier einige Beispiele der beliebtesten Vorteile:

• Jobrad & Egym Wellpass

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Dich aktiv

• Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima mit 30 Tagen Urlaub

• Zusätzlich zum Gehalt zahlen wir, monatlich prozentual zum Entgelt, eine betriebliche Altersvorsorge.