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Wir suchen einen engagierten Lageristen (w/m/d) mit praktischer Erfahrung im Lager oder Fensterbau. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Organisation und Logistik von Materialien für hochwertige Fensterprojekte.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Annahme sämtlicher zugelieferten Materialien für den Fensterbau</li><li>Durchführung detaillierter Wareneingangsprüfungen sowie Maßnahmen des Qualitätsmanagements</li><li>Kommissionsbezogene Sammlung und Überwachung der Vollständigkeit der Ware</li><li>Termingerechte Versorgung der Fertigung und des Versandlagers</li><li>Befüllung und Pflege unserer Lagerbestände von Standardartikeln</li><li>Koordination und Verwaltung von Rücklieferungen</li><li>Kommissionierung von Montagematerial für unsere Projekte</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Praktisches Wissen zu Fensterbausystemen und Materialien von Vorteil</li><li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Lager- oder Fensterbereich</li><li>Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur aktiven Mitwirkung beim Aufbau eines neuen Arbeitsplatzes</li><li>Teamfähigkeit und Organisationstalent</li><li>Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Ein motiviertes Team in einem mittelständischen, inhabergeführten Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kostenlos Wasser, Kaffee, Tee und Obstkorb</li><li>Hochwertige Arbeitsgeräte und Arbeitskleidung</li><li>Professionelle Arbeitsschutzmaßnahmen</li><li>Fahrradleasing</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Mitarbeiterrabatte uvm.</li></ul><h2>Fragen?</h2>Gerne informiert Sie Markus Gubisch unter 08071/919-0<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Vereinbaren Sie ein telefonisches Erstgespräch mit Daniela Riepertinger, nutzen Sie unser online <a href="https://karriere.huber-sohn.de/online-bewerben/" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder schicken Sie uns einfach eine WhatsApp: 08071/919-0.&nbsp;Ansprechpartner für Bewerbungen:&nbsp;Frau Daniela RiepertingerTelefon: 08071/919-0E-Mail: <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">personal@huber-sohn.de</a>

Huber & Sohn GmbH & Co. KG

Lagerist (w/m/d) für Fensterbaumaterial

Als mittelständisches, international bekanntes Unternehmen sind wir seit mehr als sieben Jahrzehnten führend in der Technologie des Bohrens, Fräsens und Gießens.Für unser Unternehmen suchen wir einen Mitarbeiter im Bereich Lagerlogistik (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Warenannahme und Eingangsprüfung</li><li>Wareneinlagerung und Bestandskontrollen</li><li>Warenausgabe und Kommissionierung</li><li>Buchen und Bestandspflege im Warenwirtschaftssystem</li><li>Unterstützung und Vertretung der Lagerleitung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lager und Logistik vorweisen</li><li>Sie sind körperlich belastbar, besitzen eine strukturierte, genaue und zielgerichtete Arbeitsweise und bringen ein gutes Verständnis für Zahlen und Daten mit</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind auch an selbständiges Arbeiten gewohnt</li><li>ein vorhandener Staplerführerschein wäre von Vorteil</li><li>Fundierte PC-Kenntnisse (MS-Office) sowie Bereitschaft zum Schichtdienst wird vorausgesetzt</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Leistungsbezogenes Entgelt angelehnt an den Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sowie Schichtzulagen.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Schichtmodelle – je nach Aufgabengebiet, attraktive Gleitzeitmodelle, 30 Tage Urlaub.</li><li>Kantine mit sehr gutem und ausgewogenem Nahrungsangebot, 50 € Gesundheitsbonus im Quartal.</li><li>Vielfältiges Freizeitangebot, beste schulische Bildungsmöglichkeiten für Ihre Kinder</li><li>Weiterbildung mit System, abgestimmter Einarbeitungsplan, sehr gute Aufstiegschancen</li><li>Werkswohnungen, großer Firmenparkplatz, Überdachung für Motorräder und Fahrräder.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn dies auf Sie zutrifft, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, welche Sie bitte mit Ihren Gehaltsvorstellungen an folgende Adresse senden:ALZMETALL Werkzeugmaschinenfabrik und Gießerei Friedrich GmbH &amp; Co. KGFrau Andrea IlgHarald-Friedrich-Straße 2 – 8, 83352 Altenmarkt<a href="mailto:bewerbung@alzmetall.com" target="_blank">bewerbung@alzmetall.com</a> / <a href="http://www.alzmetall.com" target="_blank">www.alzmetall.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ilg Andrea Leiterin Personalentwicklung Harald-Friedrich-Straße 2-8 83352 Altenmarkt a. d. Alz <a href="mailto:bewerbung@alzmetall.com" target="_blank">bewerbung@alzmetall.com</a> 08621880

ALZMETALL GmbH & Co. KG

Mitarbeiter im Bereich Lagerlogistik (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in Bachmehring suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenStaplerfahrer (w/m/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Bereitstellung der Waren und LKW-Beladung</li><li>Entladung der Warenanlieferung</li><li>Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem modernen Fuhrpark</li><li>Front- und Seitenstapler von 4 t bis 8 t Tragkraft</li><li>Sie bewegen verschiedenste Produkte von Fenster, über Holzhäuser bis hin zum Tornadoflügel</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Staplerschein</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit großvolumigen und empfindlichen Lasten</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Eine faire Vergütung Ihrer Leistung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Fahrradleasing</li><li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>kostenlos Kaffee, Tee, Wasser und Obstkorb</li><li>Erfahrene Kolleg:innen mit einem guten Gemeinschaftssinn, die Sie fördern und unterstützen</li><li>Professionelle Arbeitsschutzmaßnahmen zu Ihrer eigenen Sicherheit</li><li>Hochwertige Arbeitsgeräte und Arbeitskleidung</li></ul>Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem innovativen, nachhaltig agierenden Familienunternehmen mit einer offenen von Menschlichkeit geprägten Unternehmenskultur - mehr dazu finden Sie unter unseren Benefits&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; Fragen? Gerne informiert Sie Daniela Riepertinger unter der Rufnummer 08071/9190. Mehr Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie auch auf unserer website: <a href="https://karriere.huber-sohn.de/" target="_blank">https://karriere.huber-sohn.de/</a>Interesse? Dann freuen wir uns über ihre Bewerbung per <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">Mail</a>, unser <a href="https://karriere.huber-sohn.de/online-bewerben/" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder auch gerne über WhatsApp:&nbsp;<a href="https://wa.me/+4980719190" target="_blank">https://wa.me/+4980719190.</a>&nbsp;Ihr Ansprechpartner für Bewerbung:Daniela Riepertinger Personalfachkauffrau Huber &amp; Sohn GmbH &amp; Co. KG Wasserburger Straße 4 83549 Eiselfing Telefon: +49 8071 919-0E-Mail: <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">personal@huber-sohn.de</a><a href="http://www.huber-sohn.de" target="_blank">www.huber-sohn.de</a>&nbsp; &nbsp;

Staplerfahrer (w/m/d)

Wir lieben Holz – Starten Sie Ihre Karriere bei Huber &amp; Sohn in Bachmehring!&nbsp;Holz ist Ihre Leidenschaft? Sie sind ein echter Holzwurm oder möchten einer werden? Dann heißen wir Sie bei Huber &amp; Sohn in Bachmehring herzlich willkommen!&nbsp;Wir sind stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern, die unsere Begeisterung für den nachhaltigen Rohstoff teilen und gemeinsam mit uns innovative Projekte im Holzbau realisieren möchten. Egal, ob Sie sich für eine unserer ausgeschriebenen Stellen interessieren oder uns mit einer Initiativbewerbung von Ihrem Können überzeugen möchten – wir freuen uns, von Ihnen zu hören!&nbsp;Wagen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und werden Sie Teil eines Unternehmens, das Handwerk, Innovation und Nachhaltigkeit vereint. Jetzt bewerben und die Zukunft mit gestalten!&nbsp; &nbsp; Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Eine faire Vergütung Ihrer Leistung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Fahrradleasing</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Mehr Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="https://karriere.huber-sohn.de" target="_blank">https://karriere.huber-sohn.de</a>Interesse? Dann freuen wir uns über ihre Bewerbung per <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">Mail</a>, unser <a href="https://karriere.huber-sohn.de/2022/08/29/initiativbewerbung/" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder auch gerne über WhatsApp:&nbsp;<a href="https://wa.me/+4980719190" target="_blank">https://wa.me/+4980719190.</a>&nbsp;Huber &amp; Sohn GmbH &amp; Co. KGDaniela Riepertinger&nbsp;Wasserburger Straße 4&nbsp;83549 EiselfingTelefon: 08071/919-0&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">personal@huber-sohn.de</a> &nbsp;

Initiativbewerbung

Das Team Unsere Abteilung Einkauf besteht aus Spezialisten für den strategischen und technischen Einkauf. In enger Zusammenarbeit versuchen sie, alle Produktkomponenten, Betriebsmittel und Werbematerialien für BORA zu beschaffen. Um dies zu gewährleisten, müssen sie in enger Abstimmung mit den jeweiligen Abteilungen geeignete Lieferanten suchen und auswählen, die Liefertermine sicherstellen sowie Einkaufsrichtlinien entwickeln und umsetzen. Um langfristig die Qualität unserer Produkte sicherstellen zu können, gibt es im Einkauf eine weitere Säule in Form des Supplier Quality Engineering. Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.567,27 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber. <h2>Arbeiten in Niederndorf </h2>Unser internationaler Standort am Fuße des Wilden Kaisers in Tirol vereint Arbeiten mit beeindruckender Naturkulisse.&nbsp;<h2>Gesundheit unserer Mitarbeiter </h2>In unserer Salatbar mit Blick in die Berge gibt es kostenfrei ein gesundes Mittagessen. Wir achten auf BIO-Produkte mit regionaler Herkunft.<h2>Onboarding </h2>Unser Onboarding-Programm erleichtert den Einstieg bei BORA durch umfassende Einblicke in Abteilungen, Prozesse und die Unternehmenskultur.<h2>Potentialförderung </h2>Stärken erkennen, Kompetenzen entwickeln, Talente fördern – bei BORA schaffen wir Raum für persönliches Wachstum und gemeinsamen Erfolg. Welche Dokumente sollten bei einer aussagekräftigen Bewerbung enthalten sein? Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto und Zeugnisse (Ausbildung / Hochschule / Berufstätigkeit). Wie kann ich BORA meine Bewerbung zukommen lassen? Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, würden wir Sie bitten, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins einzureichen, am besten über das Online-Bewerbungsformular. Dieses finden Sie in den jeweiligen Stellenausschreibungen. Sollte dies technisch nicht möglich sein, schicken Sie die Unterlagen an: <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a>. Wie lange ist der Zeitraum, um sich bei BORA für eine offene Stellenausschreibung zu bewerben? Unsere Karriereseite ist stets aktuell. Alle ausgeschriebenen Positionen sind vakant und eine Bewerbung ist über unser Online-Formular jederzeit möglich. Macht es Sinn, sich bei BORA initiativ zu bewerben? Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Anschließend prüfen wir Ihre Bewerbung auf eine passende Stelle in unserem Unternehmen. <a href="https://jobs.bora.com/de-de/jobs/bewerbung?jobId=31207" target="_blank">Zur Initiativbewerbung</a> Wie sieht der Bewerbungsprozess bei BORA konkret aus? Wenn Sie auf unserer Homepage eine Stellenausschreibung finden, die Sie anspricht, dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular zu. Nach dem Absenden der Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Das bedeutet, Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen. Das persönliche Kennenlerngespräch findet abhängig von der jeweiligen Stelle an unserem Standort in Niederndorf oder Raubling bzw. virtuell statt. Wie läuft der Auswahlprozess bei BORA ab? Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen in der Regel das Recruiting und der Verantwortliche aus dem Fachbereich teil. Hier ist es uns wichtig, Sie als Mensch kennenzulernen. Wo liegen Ihre Stärken und persönlichen Ziele? Wenn das Erstgespräch positiv verlaufen ist, folgt ein Zweitgespräch. Nach dem Zweitgespräch besteht häufig auch die Möglichkeit, Ihnen im Rahmen eines Probearbeitens einen ersten Einblick in den zukünftigen Arbeitsalltag/-platz zu geben und das Team kennenzulernen. Wie lange muss ein Praktikum bei BORA mindestens dauern? Praktika bei BORA sollten mindestens einen Zeitraum von 16 Wochen umfassen, gerne länger, und als Pflichtpraktika erfolgen. Dies hat den Hintergrund, dass Praktikanten bei uns die Möglichkeit haben, selbstständig zu arbeiten und auch eigene Projekte zu übernehmen. Was bedeutet der Bewerberpool bei BORA? Wenn Sie sich bei BORA bewerben, die Stelle aber nicht zu Ihren Qualifikationen und persönlichen Zielen passt, nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen, unter Voraussetzung Ihres Einverständnisses, in unseren Bewerberpool auf. So können wir uns wieder mit Ihnen in Verbindung setzen, sobald eine neue Stelle ausgeschrieben wird, die zu Ihren Qualifikationen und Zielen passt. Wie wichtig ist die Erfüllung der geforderten Qualifikationen einer Stellenausschreibung? Wenn Ihre bisherige Berufserfahrung nicht vollständig auf unser gefordertes Qualifikationsprofil zutrifft, dann bewerben Sie sich bitte trotzdem. Wir prüfen jede Bewerbung eingehend und denken hier über die jeweilige Stelle hinaus. Ein Leben verläuft nicht immer geradlinig. Bitte bilden Sie daher im Lebenslauf ihre Stationen wahrheitsgetreu ab. Bei BORA steht der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt. Eine Bewerbung ist auf jeden Fall sinnvoll. HinweisUm Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Projekteinkäufer (m/w/d)

<h2>Lagerist / Logistik-Mitarbeiter (m/w/d) in Tuntenhausen auf Stundenbasis</h2>Für unseren Hauptstandort Tuntenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Waren-Kommission auf Stundenbasis.&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Einlagerung von Landtechnikersatzteilen</li><li>Kommissionieren von Kundenaufträgen zum Versand</li><li>Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystem</li><li>Bearbeitung und Prüfung von Wareneingängen und Retouren</li><li>Verpacken der Kundensendungen</li><li>Durchführung von allgemeinen Lagertätigkeiten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld</li><li>Kurze Entscheidungswege eines familiengeführten, mittelständischen Betriebes</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche</li></ul>

Eder GmbH

MEINE KARRIERE BEI EDER - AUSBILDUNGSFILM 2019

EDER PROFITECHNIK - Imagefilm Landtechnik, Kommunal, Stapler, Baumaschinen

Lagerist / Logistik-Mitarbeiter (m/w/d) in Tuntenhausen auf Stundenbasis

Ihre Aufgaben<ul><li>Gestaltung und Optimierung der innerbetrieblichen Materialflüsse der BORA Factory vom Wareneingang über die Lagerlogistik bis zur Produktionsversorgung und zum Versand</li><li>Aufbau, Organisation sowie Führung und Entwicklung des Teams in der Intralogistik (z.B. Gruppen- und Schichtleiter, Lagerarbeiter, Prozessmanager, ERP Key-User, etc.)</li><li>Übernahme der Prozessverantwortung sowie für den Aufbau und kontinuierliche Optimierung der Intralogistikprozesse</li><li>Mitgestaltung der Weiterentwicklung des ERP-Systems AP+</li><li>Sicherstellung einer termin- und bedarfsgerechten Belieferung der Produktionsbereiche und Überwachung der Lagerbestände (Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen und Organisation sowie Durchführung von Inventuren)</li><li>Steuerung und Kontrolle des Verantwortungsbereichs mithilfe der zur Verfügung gestellten Kennzahlen</li><li>Verwaltung des Anlagen- und Maschinenparks, u.a. eines vollautomatisierten Paletten-Hochregallagers</li><li>Ansprechpartner für andere Fachbereiche (z.B. Einkauf, Produktion, Qualitätsmanagement, Finance)&nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>HAK, HTL, Wirtschafts-/ Ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der Intralogistik oder im Lagerwesen eines produzierenden Unternehmens</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams in Logistikbereichen</li><li>Gutes Prozessverständnis, stark ausgeprägte Lösungsorientierung, hohes Maß an Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Erfahrung mit ERP-Systemen, im Idealfall auch mit Einführungs- und Änderungsprojekten</li><li>Kenntnis der typischen Kennzahlen in der Logistik und Verständnis über deren Bedeutung für Effizienz und Qualität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Team Lead Lagerlogistik / Intralogistik (m/w/d)

<h2>Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</h2><ul><li>Vollzeit</li><li>83624 Otterfing, Deutschland</li><li>Ohne Berufserfahrung</li><li>06.10.25</li></ul>Die #bestezeitdeineslebens beginnt mit einer Ausbildung bei uns ab dem 01.09.2026.So sieht Dein Aufgabengebiet aus<ul><li>Du arbeitest eigenverantwortlich in den Bereichen Warenannahme, Kommissionierung, Lagerhaltung und Warenausgang</li><li>Du erhältst die Möglichkeit einen Gabelstaplerschein zu erwerben</li><li>Du unterstützt bei der Inventur</li><li>Du darfst bei der Optimierung von logistischen Prozessen mitwirken</li><li>Du bekommst Schulungen zur Arbeitssicherheit und Ladungssicherung</li><li>Du hast einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag der Dir praktische und theoretische Einblicke gibt</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du hast mindestens einen erfolgreich abgeschlossenen qualifizierten Hauptschulabschluss</li><li>Du hast ein gutes Verantwortungs- und Gefahrenbewusstsein sowie eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Du interessierst Dich für logistische Prozesse</li><li>Du bist zuverlässig und aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben</li><li>Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit Lieferanten und Kollegen</li><li>Du achtest auf Sauberkeit und Ordnung</li></ul>Das erwartet Dich bei Bergzeit<ul><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unseren Zuschuss zu Wellpass</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrzuschuss: Wir übernehmen dein Deutschlandticket zu 100%</li><li>#mehrausbildung: Wir binden Dich in spannende Azubiprojekte ein&nbsp;</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf&nbsp;#mehrbergzeit?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Dein Filip&nbsp;

Bergzeit GmbH

Warum Bergzeit?

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<h2>Praktikant Marketing (m/w/d)</h2><ul><li>Vollzeit</li><li>Hybrid</li><li>83624 Otterfing, Deutschland</li><li>Ohne Berufserfahrung</li><li>06.10.25</li></ul>Du suchst ein Praktikum im Marketing ab 15.Februar 2026 und für 6 Monate? Dann bist Du bei uns richtig.&nbsp; &nbsp;So sieht Dein Aufgabengebiet aus<ul><li>Du bist in der Mitgestaltung am Look &amp; Feel von Bergzeit, inkl. einfacher Bildbearbeitung via Photoshop involviert</li><li>Du betreibst Contentpflege für den Bergzeit Shop und das Bergzeit Magazin via CMS-Tools, u.a. Wordpress</li><li>Du verantwortest eigenständig die Organisation und Evaluierung von Teilprojekten in einem der oben genannten Bereichen</li><li>Du unterstützt uns im Bereich Online Kommunikation, Erfolgs-Controlling &amp; Reporting</li><li>Auch einen Einblick in die Analyse &amp; Interpretation relevanter Marketing KPIs mit Hilfe gängiger Tools, u.a. Google Analytics bekommst Du von uns</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du bist Student oder Absolvent im Bereich Wirtschaftswissenschaft, Online Marketing, Kommunikationswissenschaften/Journalismus oder Sprach- und Kulturwissenschaften</li><li>Du shoppst gerne online und fühlst Dich in der digitalen Welt daheim</li><li>Du möchtest Erfahrungen in den einzelnen Marketing-Bereichen sammeln</li><li>Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine sorgfältige, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Du besitzt einen analytisch geprägten Umgang mit Daten und hast auch Interesse an Zahlen und kennst Dich gut in MS-Office-Anwendungen aus&nbsp;</li><li>Du bringst bestenfalls Begeisterung im Bereich Bergsport mit&nbsp;</li></ul>Das erwartet Dich bei Bergzeit<ul><li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unseren Zuschuss zu Wellpass</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li><li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Dein Filip vom Recruiting-Team

Praktikant Marketing (m/w/d)

Wer sind wir:Unsere beiden Familienunternehmen F. Linster &amp; Co. GmbH – Edelstahlhandel und BOWA GmbH Apparate- und Behälterbau mit Sitz in Aschau am Inn bilden gemeinsam aus. Linster ist dabei auf den Handel von Edelstahl spezialisiert. Dafür lagern ständig ca. 6.000 Tonnen und ca. 15.000 Artikel auf 25.000 m² Hallenfläche. BOWA fertigt nach individuellen Kundenwünschen Produkte und Maschinen aus Stahl, Edelstahl und NE-Metallen. Die Linster-Gruppe&nbsp;verfügt über eine mehr als 75-jährige Erfahrung in der Lagerung, Anarbeitung und Verarbeitung von Edelstahlprodukten.Das begeistert Dich:Dir liegt das praktische Arbeiten und Du interessierst Dich für betriebliche Abläufe? Zudem bist Du engagiert und möchtest Deine Einsatzfreude zeigen? Dann bist Du bei uns an der richtigen Stelle,denn wir bieten Dir einen spannenden Berufseinstieg mit Zukunft! Bei Deiner Ausbildung erwarten Dich anspruchsvolle Aufgaben, wie die Annahme und Kontrolle vielfältiger Edelstahlprodukte. Die Überprüfung und sachgerechte Lagerung der Lieferungen gehörenn ebenso zu Deinem Aufgabengebiet. Du wirkst mit bei logistischen Prozessen, bei der Qualitätssicherung und führst Bestände im Lagerverwaltungsprogramm. Als Fachkraft für Lagerlogistik trägst Du aktiv dazu bei, dass unsere Produkte fristgerecht und unversehrt zu unseren Kunden weltweit gelangen.Das bringst Du mit:<ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit</li></ul>Das erwartet Dich bei uns:<ul><li>Ausbildung auf höchstem Niveau</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>31 Urlaubstage</li><li>Fahrtkostenerstattung</li><li>Zeugnisprämie</li><li>Kostenlose Getränke, Snacks &amp; Obst</li><li>Mittagsverpflegung</li><li>Kostenloses Firmenfitness im Injoy/Waldkraiburg oder FTZ/Mühldorf</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Förderung von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenzusatzversicherung oder vermögenswirksamer Leistungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Azubi-Treffen, -Projekte und -Ausflüge</li><li>Förderungsmaßnahmen &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr hohe Übernahmechancen &amp; hervorragende Karriereperspektiven</li><li>Ein abwechslungsreiches Umfeld mit vielfältigen Aufgaben und Gestaltungsspielräumen</li><li>Ausflüge, Sport- &amp; Mitarbeiterevents</li><li>Engagierte Ausbilder</li><li>Offene &amp; dynamische Unternehmenskultur</li><li>Individueller Einsatz innerhalb der Linster-Gruppe bei Interesse möglich</li><li>Hoher Teamspirit</li><li>Kurzum: eine Ausbildung in einem sympathischen, familiären Umfeld</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Bitte bewirb Dich zum Ausbildungsstart 01.09.2026 über unser Online-Formular:<a href="https://linster.aventini.io/career/jobs/f-linster-co-gmbh/auszubildender-zur-fachkraft-fuer-lagerlogistik-zum-01092026" target="_blank">F. Linster &amp; Co. GmbH - Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) zum 01.09.2026</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Edtmüller Leiterin Ausbildung F. Linster &amp; Co. GmbH Zeppelinstr. 16-18 84544 Aschau am Inn <a href="mailto:personal@linster.de" target="_blank">personal@linster.de</a> 08638956171

163 Einkauf und Lagerhaltung Jobs in 83 Raubling, Deutschland