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Freude geben – Glück erleben.Arbeiten bei PUR VITAL.Unser modernes PUR VITAL Pflegezentrum Trostberg bietet 118 Betten in 8 familiären Wohngruppen. Unterstützt durch flächendeckendes WLAN und moderne Ausstattung bieten wir tagtäglich eine qualitativ hochwertige Pflege.Wir suchen Sie – ab sofort oder nach Vereinbarung!Wohnbereichsleitung (w/m/d)für Gerontopsychiatrischen Wohnbereich&nbsp;VollzeitIhre AufgabenAls Wohnbereichsleitung sind Sie Herz und Struktur Ihres Bereichs. Sie führen Ihr Team mit Klarheit und Empathie, schaffen die Basis für gute Pflege und verantworten die Pflegeorganisation sowie die Pflegedokumentation. Dabei stellen Sie sicher, dass unsere Qualitätsstandards konsequent umgesetzt werden.Das bringen Sie mit<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege und WBL-Weiterbildung, idealerweise ergänzt durch eine Geronto-Weiterbildung</li><li>Teamgeist, Einfühlungsvermögen und Verlässlichkeit</li><li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Führung</li></ul>Das bieten wir (u. v. m.)<ul><li>Vergütung nach TVöD zzgl. erhöhte Zeitzuschläge</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung</li><li>Kindergartenzuschuss und Firmenfitness (Wellpass)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte individuelle Förderung (eigenes Schulungszentrum)</li><li>Modernste Arbeitsgeräte und Pflegehilfsmittel</li></ul>Klingt spannend?Unser herzliches, motiviertes Team freut sich schon auf Sie! Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.PUR VITAL Pflegezentrum TrostbergAlexander Jost (Hausleitung)Traunsteiner Str. 1283308 TrostbergTel: 08621/506-0E-Mail: <a href="mailto:trostberg@pur-vital.de" target="_blank">trostberg@pur-vital.de</a><a href="http://www.pur-vital.de" target="_blank">www.pur-vital.de</a>Als erfolgreiches Familienunternehmen bietet PUR VITAL seit 1997 vielseitige Wohn- und Pflegeangebote für ältere Menschen. Mit unseren Mobilen Pflegediensten, Tagespflegen, Betreutem Wohnen, ambulant betreuten Wohngemeinschaften, Pflegeeinrichtungen und einer Physiotherapiepraxis zählen wir zu den führenden privaten Altenhilfeunternehmen im südostbayerischen Raum.&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams – gemeinsam mit über 850 engagierten Kolleginnen und Kollegen, die Tag für Tag wertvolle Arbeit für unsere Kunden leisten. Glücksmomente inklusive!&nbsp;

PUR VITAL Pflegezentrum Oberaudorf

PUR VITAL Mobiler Pflegedienst Stephanskirchen

PUR VITAL Pflegezentrum Bergen

PUR VITAL Pflegezentrum Traunreut

PUR VITAL Pflegezentrum Trostberg

PUR VITAL Mobiler Pflegedienst Trostberg

PUR VITAL Pflegezentrum Feichten

PUR VITAL Pflegezentrum Garching/Alz

PUR VITAL Pflegezentrum Straubing

PUR VITAL Service GmbH

PUR VITAL Tagespflege Stephanskirchen

PUR VITAL Altenhilfe GmbH

PUR VITAL Unternehmensvideo

Wohnbereichsleitung (w/m/d) Gerontopsychiatrischer Wohnbereich

Jeder Mensch hat individuelle Bedürfnisse, die genauso individuelle Versicherungslösungen benötigen. Wenn es darum geht diese zu finden und für unsere Kunden zu verwalten, sind wir gefordert. Und mit &gt;&gt;wir&lt;&lt; sind nun auch Sie gemeint.Für unser Team in Mettenheim suchen wir zum nächstmöglichen Start Vertriebsunterstützung im Innendienst (m/w/d) in Voll-/Teilzeit oder auch geringfügiger Beschäftigung Zu Ihren Aufgaben gehört u. a. <ul><li>Berechnung und Erstellung von Versicherungsangeboten</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Versicherungsanträgen</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Schadenfällen</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Vertragsänderungen</li><li>Beantwortung von Kundenanfragen</li><li>Betreuung bestehender Kundenverbindungen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung&nbsp;zum&nbsp;Kaufmann/zur&nbsp;Kauffrau&nbsp;für&nbsp;Versicherungen&nbsp;und&nbsp;Finanzen&nbsp;oder&nbsp;Vergleichbares</li><li>Gängige EDV-Anwendungen (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) müssen von Ihnen nicht erst enträtselt werden.</li><li>Spaß am Vertrieb, sonst hätte ja niemand etwas davon, am wenigsten Sie selbst.</li><li>Fachkenntnisse in der privaten Sachversicherung. Falls noch eine Sparte fehlt, kriegen wir die Ihnen auch beigebracht.</li><li>Verlässlichkeit, denn wir gehen nur als Team an den Start</li></ul> Sie wären gern Teil unseres kleinen Unternehmens? Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf per E-Mail (<a href="mailto:versicherungsbuero@hinmueller.com" target="_blank">versicherungsbuero@hinmueller.com</a>) oder gleich über einen direkten ersten Anruf unter Telefon 08631-14178Bewerbungen bitte per E-Mail an : <a href="mailto:versicherungsbuero@hinmueller.com" target="_blank">versicherungsbuero@hinmueller.com</a>, Telefonisch unter 08631-14178 oder über das PortalAlle Bewerbungen werden zu 100 % vertraulich behandelt. Bewerben Sie sich jetzt!

Versicherungsbüro Hinmüller GmbH & Co.KG

Versicherungskaufmann oder Versicherungsfachmann (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/945276-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;85649 Brunnthal&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;945276Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? In&nbsp;deiner REWE Stefan Holzner oHG&nbsp;sorgst du dafür, dass sich deine Kund:innen jederzeit willkommen und gut beraten fühlen.Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:<ul type="disc"><li>Ankommen, aber richtig&nbsp;– wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst</li><li>Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 12,5% Einkaufsrabatt in deiner REWE Mustermann oHG sowie 5 % bei REWE, PENNY und weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li><li>Darf es noch etwas dazu sein? – Freu dich auf Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Heute schon an morgen denken&nbsp;– wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Bleib mobil – von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li><li>Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben</li><li>Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden <a href="https://karriere.rewe.de/weiterbildung" target="_blank">Angeboten</a> an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li><li>Zusammen unvergessliche Momente schaffen – wir feiern unseren Zusammenhalt mit internen Veranstaltungen wie beispielsweise Jubiläen oder Teamevents</li><li>Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk</li></ul>Was du bei uns bewegst:<ul type="disc"><li>Du räumst die Waren an den richtigen Platz</li><li>Du hältst den Markt immer sauber und ordentlich</li><li>Du achtest auf die Mindesthaltbarkeitsdaten</li><li>(Du berätst unsere Kund:innen kompetent)</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Gern deine erste Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Dein Sinn für Ordnung und Sauberkeit&nbsp;</li></ul>Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;945276)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für die Kinderkrippe Innzwerge (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Zweckbefristet als Krankheitsvertretung.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD-SuE.
<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder pädagogisch anerkannter Hochschulabschluss</li>
<li>Mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte (ohne Berufspraktikum)</li>
<li>Idealerweise Leitungserfahrung oder Leitungsqualifizierung oder Bereitschaft zum zeitnahen Beginn einer Qualifizierungsmaßnahme und Erfahrung in der Personalführung</li>
<li>Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen im Bereich Kindertageseinrichtungen</li>
<li>Sichere PC-Anwendungskenntnisse (MS-Office, Outlook)</li>
<li>Organisationsfähigkeit und Motivation zur Weiterbildung</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Personalführung und Personalverwaltung unter der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li>
<li>Verwaltung der Einrichtung (Budget- und Kassenverwaltung, Materialbeschaffung)</li>
<li>Weiterentwicklung und Umsetzung des bestehenden Konzeptes und des Schutzkonzeptes gemäß gesetzlichen Vorgaben</li>
<li>Betreuung und Förderung der Kinder. Planen und Durchführen von Dokumentationen</li>
<li>Förderung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern, sowie Zusammenarbeit mit dem Elternbeirat</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Träger (Pressearbeit, Trägertreffen)</li>
<li>Pflege von Kooperationen mit Fachämtern, Bildungseinrichtungen und Dienstleistern, inklusive Organisation von Festen und Veranstaltungen</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 06.01.2026

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Leitung für die Kinderkrippe Innzwerge (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Casa Creativa (m/w/d) in Teilzeit mit 27 Wochenstunden.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S3 TVöD-SuE
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD-SuE.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern</li>
<li>Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten</li>
<li>Mitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen Alltags</li>
<li>Mitarbeit in der Planung, Durchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrages in der frühkindlichen Bildung</li>
<li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li>
<li>Sie arbeiten im Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen</li>
<li>Mitarbeit in der Weiterentwicklung der Konzeption und Schutzkonzeption</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul>
<li>Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen</li>
<li>Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>Leistungsprämien</li>
<li>Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber</li>
<li>Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare)</li>
</ul>
<ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li></ul> Bewerbungsschluss: 06.01.2026

Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Casa Creativa (m/w/d)

AVP AUTOLAND

AVP AUTOLAND | Recruiting-Film

CRM Manager & Data Analyst Porsche (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Für die Entwicklung und Umsetzung komplexer Baumaßnahmen an unseren Standorten in Rosenheim, Prien am Chiemsee, Bad Aibling und Wasserburg suchen wir eine erfahrene Projektleitung in der Abteilung Liegenschaften und Bau. Mit Ihrer Expertise unterstützen Sie maßgeblich die Modernisierung und Weiterentwicklung der baulichen und gebäudetechnischen Infrastruktur zur Sicherstellung und Stärkung der akutstationären und ambulanten Patientenversorgung im gesamten RoMed-Klinikverbund.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Bauherrenvertretung: Umfassende Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben&nbsp;im Rahmen der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Bauvorhaben im Krankenhausbau an den Standorten (Rosenheim, Prien am Chiemsee, Bad Aibling, Wasserburg) des RoMed-Verbundes.&nbsp; &nbsp;</li><li>Schnittstellenkoordination: Koordination der internen und externen Beteiligten (Nutzer, Planer, Behörden, Baufirmen, etc.) zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes in den jeweiligen Projektphasen.&nbsp; </li><li>Projektsteuerung:&nbsp;Lösungsorientierte und effiziente Projektsteuerung zum Erreichen der Zielvorgaben in Bezug auf Qualitäten, Kosten und Termine.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation:&nbsp;Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur oder Bauingenieurwesen.&nbsp;</li><li>Berufserfahrung: Kompetenz im Bereich des Bau-Projektmanagements. Expertise in der Entwicklung, Planung und Durchführung von komplexen Baumaßnahmen. Erfahrung im Bereich Krankenhausbau bzw. Schlüsselfertigbau wünschenswert.</li><li>Persönliche Stärken: Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und fachübergreifende Auffassungsgabe.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


 Georg Peter 
Leitung 
Liegenschaften und Bau 
+49 8031 365 3905



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Architekt/ Bauingenieur als Projektleitung (m/w/d)

<h2>MTRA / MTR oder MFA (m/w/d) mit gültigem Röntgenschein</h2><h2>Über uns</h2>Die Simssee Klinik ist eine renommierte Fachklinik mit 427 Betten. Die Klinik verfügt über die Fachabteilungen Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Orthopädische Akut-Medizin, Orthopädisch-Unfallchirurgische Rehabilitation und Geriatrische Rehabilitation. Die Simssee Klinik GmbH versorgt mit 550 Mitarbeitenden rund 6.000 stationäre Patienten pro Jahr. Komplettiert wird das Leistungsspektrum durch das Ambulante Reha- und Gesundheitszentrum Bad Endorf sowie die Mobile Geriatrische Rehabilitation. Die Simssee Klinik GmbH verfügt über die Zertifizierungen nach DIN EN ISO 9001:2015 und RehaSpect.Zu Verstärkung unserer Röntgenabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsMTRA / MTR oder MFA (m/w/d) mit gültigem Röntgenschein in Voll- oder Teilzeit.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind eingebunden in ein medizinisches Gesamtkonzept des zentralen&nbsp;Funktionsdienstes entsprechend Ihres Berufsbildes, das patientenbezogene als auch administrative Aufgaben beinhaltet</li><li>Durchführung von Röntgenaufnahmen am Buckytisch und Wandstativ sowie bildwandlergesteuerte Infiltrationen</li><li>Durchführung von DXA-Messungen</li><li>Anfertigung von EKGs</li><li>Durchführung von Konstanzmessungen aller Geräte und Mitwirkung bei der Qualitätssicherung nach RöV und den Vorgaben des Strahlenschutzes</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als MTRA - Medizinisch-technischer Radiologieassistent / MTR - Medizinischer Technologe für Radiologie oder MFA - Medizinischer Fachangestellter mit gültigem Röntgenschein (m/w/d)</li><li>Selbstständige und flexible Arbeitsweise, gepaart mit ausgeprägtem Teamgeist</li><li>Einfühlungsvermögen und Patientenorientierung stehen für Sie an erster Stelle</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Sichere berufliche Zukunft in einer der schönsten Regionen Deutschlands – mit Chiemsee und Bergen direkt vor der Haustür.</li><li>Ein motiviertes Team und ein herzliches kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und gerne arbeiten.</li><li>Attraktive Urlaubsregelung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstige Verpflegung: Freuen Sie sich auf Frühstück und Mittagessen zu attraktiven Mitarbeitertarifen.</li><li>Komfort und Mobilität: Der Bahnhof ist nur 5 Minuten zu Fuß entfernt – mit direkten Zugverbindungen nach München, Salzburg, Rosenheim und Prien.</li><li>Attraktive Benefits und Zusatzleistungen: Spendit-Gutscheinkarte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Eintritte in die Chiemgau Thermen inkl. Sauna, vergünstigte Mitgliedschaft im PROMOVEO Fitnesszentrum sowie betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Hilfe bei der Wohnungssuche und die Möglichkeit einer übergangsweisen Unterkunft in unseren Mitarbeiterappartements.</li><li>Ihr persönliches JobRad: Nutzen Sie unser JobRad-Angebot für den Weg zur Arbeit, in der Freizeit oder beim Sport.</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie und Corporate Benefits – exklusive Rabatte in zahlreichen regionalen Geschäften und bei bekannten Marken.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen Frau Elisabeth Pappenberger, gern per Mail <a href="mailto:e.pappenberger@simssee-klinik.de" target="_blank">e.pappenberger@simssee-klinik.de</a>.&nbsp; &nbsp; Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: <a href="http://www.simssee-klinik.de" target="_blank">www.simssee-klinik.de</a> &nbsp; Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter: <a href="http://www.gesundheitswelt.de" target="_blank">www.gesundheitswelt.de</a>

Simssee Klinik GmbH

Simssee Klinik Bad Endorf

Gesundheitswelt Chiemgau AG

MTRA / MTR oder MFA (m/w/d) mit gültigem Röntgenschein

Dabei kümmern wir uns auch um die Trinkwasserversorgung unserer 
ca. 9.200 Einwohner

komplexen Anlagen, 9 Hochbehältern und ca. 110 km Leitungsnetz.

Dafür suchen wir innovative, leistungsorientierte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für 
vielfältige Aufgabenbereiche in unserem kollegialen und dynamischen Team. 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Wassermeister (m/w/d) in Vollzeit
(wenn Qualifizierung nicht vorhanden, die Bereitschaft den Meisterlehrgang zu 

absolvieren)

Das sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Leitung des gemeindlichen Wasserwerkes mit 5 Mitarbeitern
 • Wahrnehmung der Aufgaben als technische Führungskraft

anhand der Trinkwasserverordnung und Regelwerke
 • Eigenverantwortliche Instandhaltung und Betreuung der Trinkwasserversorgung

mit den dazugehörigen technischen Anlagen und Rohrleitungsnetzen
 • Wartung, Prüfung und Reinigung der betriebstechnischen Anlagen
 • Teilnahme an Rufbereitschaft und Notdiensteinsätzen

(Wohnortnähe wäre von Vorteil)
 • Übergreifende Unterstützung bei Aufgaben in den gemeindlichen Betrieben
 • Regelmäßige Abstimmung mit dem technischen Bauamt


Sie bringen mit:

• Staatlich anerkannten Abschluss zum „Geprüften Wassermeister“ bzw. 
alternativ die Bereitschaft einen entsprechenden Lehrgang zu absolvieren

• Eine Ausbildung im Bereich:
- Wassertechnik
- Sanitär-/Heizungstechnik
- Elektrotechnik
- oder einem artverwandten Beruf

• Mehrjährige Berufserfahrung im erlernten Beruf
 • Bereitschaft zur Übernahme in der Führung von Mitarbeitern
 • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Notdienst und Winterdienst)
 • Flexibilität im Aufgabenbereich
 • Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft
 • Grundkenntnisse in IT wären von Vorteil (Umgang mit PC, Tablet, usw.)
 • Führerschein Klasse C/CE oder die Bereitschaft diesen zu erwerben

Wichtig sind uns außerdem:

• Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Kooperationsbereitschaft und 
Loyalität 

• Sicheres, freundliches und verbindliches Handeln, sowie ein 
dienstleistungsorientiertes und bürgernahes Auftreten

• Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie 
wirtschaftliches und leistungsorientiertes Denken

• Bereitschaft zur Leistung und zur Übernahme von Diensten außerhalb der 
regelmäßigen Arbeitszeit insbesondere bei Notfällen, nach Unwettern oder 
Sondersituationen

Das können wir Ihnen bieten:

• Anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem 
engagierten, kollegialen und aufgeschlossenen Team

• Ein auf Kooperation ausgelegtes Arbeitsumfeld mit wertschätzender 
Führungskultur

• Ein unbefristetes und sicheres Beschäftigungsverhältnis
 • Faire und leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) 
 • Regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifabschlüsse für den 

öffentlichen Dienst
 • Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen 
 • Leistungsentgelt
 • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK) 
 • Eine 4,5-Tage-Woche mit großzügigen Arbeits- und Gleitzeitregelungen
 • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit bei 

voller Kostenübernahme
 • Betriebliche Gesundheitsförderung und Coaching-Angebote
 • Mitarbeiterbenefits in Form von:


â¢ Job-Rad Leasing
â¢ Egym-Wellpass im Rahmen eines Gesundheitsbudgets 

• givve®-card Geldkarte als Leistung im Zuge eines alternativen 
Entgeltanreizsystemes 

Wenn Sie interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen 
Bewerbungsunterlagen (Nachweise über Schul- und Berufsausbildung, bisherige 
Berufserfahrung, Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Lichtbild) bis zum 19.01.2026 über
das Stellenportal der Gemeinde Siegsdorf:

<a href="https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal" target="_blank">https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal</a>

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher fachlicher Eignung und 
Befähigung bevorzugt berücksichtigt. 

Nähere Auskünfte erteilt die Gemeinde Siegsdorf -Hauptamt-, Herr Haslinger, Tel. 
08662/4987-22, Email: <a href="mailto:hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de</a> oder Herr Scheck, Tel. 
08662/4987-13, Email: <a href="mailto:christian.scheck@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">christian.scheck@siegsdorf.bayern.de</a>

 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr 
Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum 
Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Die Verarbeitung der erhobenen Daten 
erfolgt nach den Anforderungen der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und 
des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG). 

Die Gemeinde Siegsdorf an der A 8 mit ca. 9.200 Einwohnern und einem 
Haushaltsvolumen im Jahr 2025 von ca. 85 Mio. €, ist eine von innovativem und 
marktführendem Gewerbe, sowie auch touristisch geprägte, prosperierende Gemeinde. 
In den nächsten Jahren sind zukunftsweisende Projekte in der Ortsentwicklung 
abzuwickeln. 
Unser Ort liegt in verkehrsgünstiger zentraler Lage mit sehr hohem Freizeitwert und guter 
Infrastruktur für Familien. Am Ort besteht eine gute Versorgung mit 
Kinderbetreuungseinrichtungen und eine gut ausgestattete Grund- und Mittelschule. Die 
weiterführenden Schulen befinden sich in der angrenzenden Stadt Traunstein. 
 

<a href="https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal" target="_blank">https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal</a>
<a href="mailto:hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">mailto:hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de</a>
<a href="mailto:christian.scheck@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">mailto:christian.scheck@siegsdorf.bayern.de</a>

Gemeindeverwaltung Siegsdorf

Wassermeister (m/w/d) 2026

<h2>Honorardozent Deutsch (w/m/d)</h2>Das Klinikum Ebersberg München Ost ist eine sehr moderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und den Hauptabteilungen Innere Medizin - Gastroenterologie, Innere Medizin - Kardiologie, Allgemeine und Spezielle Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Wiederherstellungschirurgie und Sportmedizin, Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie, Akutgeriatrie mit Parkinsonschwerpunkt, Klinische Akut- und Notfallmedizin, Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Übernahme des Deutschunterrichts in der Berufsfachschule, vor allem im 1. und 2. Ausbildungsjahr</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium Lehramt für Gymnasien im Fach Deutsch</li><li>abgeschlossenes Magisterstudium Germanistik</li><li>abgeschlossenes Studium Lehramt für berufliche Schulen mit 2. Fach Deutsch</li><li>abgeschlossenes Studium der Medizinpädagogik (Master oder Diplom) mit Nebenfach Deutsch</li><li>abgeschlossenes einschlägiges Masterstudium im Bereich Pflege</li><li>gute pädagogische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Einsatzbereitschaft und Selbständigkeit</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen</li><li>digitale Kompetenz</li></ul><h2>Auf was Sie sich bei uns freuen können:</h2><ul><li>Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunfts­orien­tierten Unter­neh­men im S-Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus</li><li>Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche, sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"</li><li>Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Gabriele Stadler auch gerne zur Verfügung.<ul><li>Gabriele Stadler</li><li>Leitung Berufsfachschule für Pflege</li><li>08092/82-2613</li></ul>

Technische Hochschule Rosenheim

Honorardozent Deutsch (w/m/d)

2.395 Festanstellung Jobs in 83098 Brannenburg, Deutschland