Junior Sustainability Manager (m/w/d)
Die Nachhaltigkeit stellt einen elementaren Teil unserer Unternehmenskultur dar. Um den Aspekt der Nachhaltigkeit in Bezug auf Umwelt und Gesellschaft weiter zu stärken und lokal sowie international zukunftssicher auszurichten, sind wir auf der Suche nach einer Person, die ihren Fokus auf Nachhaltigkeit mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet.
Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Umsetzung der gruppenweiten Nachhaltigkeitsstrategie in enger Abstimmung mit dem Group Sustainability Team
Eigenverantwortliche Projektentwicklung im Hinblick auf die interne und externe Nachhaltigkeitskommunikation
Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Vorgaben (insbesondere CSRD) und bei der Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichts
Unterstützung bei der gruppenweiten Datensammlung (in Excel und weiteren IT Tools) als Grundlage für den Nachhaltigkeitsbericht
Beratung unserer Tochtergesellschaften zu Nachhaltigkeitsaspekten gemeinsam mit dem interdisziplinären Group Sustainability Team
Planung und Durchführung von internationalen Workshops und Schulungen zum Thema Nachhaltigkeit
Unterstützung beim Thema "Product Compliance"
Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit
Erste Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsbereich
Grundkenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit (insbesondere CSRD) von Vorteil
Hohe Motivation, selbstorganisierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeiten
Gute Kenntnisse in Word, Excel & PowerPoint
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Entwicklung
Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
Gesundheit & Fitness
Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mobilität
Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
Familiäre Werte
Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
Flexibles & mobiles Arbeiten
Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
Innovation & Technologie
Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
Mitarbeitervorteile
Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.300 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.000 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika.
Bewerben Sie sich in unserem Job-Portal: www.rosenberger.com/jobs
Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG
Hauptstraße 1 · 83413 Fridolfing · Tel. +49 8684 18-0 · info@rosenberger.com · www.rosenberger.com