Personalreferent (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Ganzheitliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen

Führung von Vorstellungsgesprächen sowie Beratung der Führungskräfte im Rahmen des Recruitings

Unterstützung der Fachbereiche bei Personalentwicklungsmaßnahmen sowie die Steuerung der Umsetzung

Mitwirkung bei organisatorischen Veränderungsprozessen

Beratung der Mitarbeiter und des Betriebsrats in allen personal-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen

Durchführung der Personaladministration sowie die Erstellung der dazugehörigen Dokumente und Verträge

Umsetzung und fortlaufende Verbesserung der Personalprozesse

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal

Berufserfahrung in der personalfachlichen Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter:innen

Selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Gute Kenntnisse in den Bereichen MS Office, SAP und Personalmanagementsystemen

Gute Englischkenntnisse

Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung

Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und vereinzelt die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Wir bieten dir einen langfristigen und wohnortnahen Arbeitsplatz

Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze unsere zahlreichen Weiterbildungsangebote!

Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!

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Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!

Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Sommerfesten oder Sportevents.