Qualitätsmanager Neuentwicklungen (m/w/d) im Bereich Semicon & Test
Als Qualitätsmanager Neuentwicklungen (m/w/d) im Bereich Semicon & Test gestalten Sie den Prozess, sowie das Produkt von der Initialphase bis hin zur Serienreife. Sie sind dabei unter anderem für die qualitative Auswahl unserer Lieferanten, sowie für die Produktionsprozess- und Produktfreigabe unserer Kaufteile verantwortlich. Dies macht Sie zu einer wichtigen Schnittstelle zu unseren Lieferanten. In einem interdisziplinären Team arbeiten Sie Hand in Hand mit den Fachbereichen aus dem Produktmanagement, Forschung & Entwicklung sowie der internationalen Produktion. Um unsere hohen Qualitätsansprüche erfüllen zu können, suchen wir Menschen, die mit Freude, Motivation und Engagement die Produktneuentwicklung eines Technologieführers mitgestalten wollen.
Kernprojektteammitglied in der Produktneuentwicklung
Kundenansprechpartner in QM-Themen
Verantwortlich für die Qualitätsvorausplanung von der Initialphase bis zur Serienreife
Qualitative Bewertung und Freigabe von Muster- und Zukaufteilen
Kundenbetreuung bei Audits für die Produkt- und Prozessfreigabe
Begleitung der Produktverlagerung an den Serienstandort
Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Maschinenbau, Produktionstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang (gerne auch Absolventen) oder auch erfahrener Techniker
Kenntnisse in verschiedenen Fertigungsverfahren wie z. B. Kunststoffspritzgießen, Stanzen, Biegen, Drehen, Fräsen oder Druckgießen
Überzeugende, kommunikative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Gutes Englisch in Wort und Schrift
Persönliche Entwicklung – Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
Gesundheit & Fitness – Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
Vergütung – Attraktives Vergütungsmodell inklusive Sonderzahlungen und verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mobilität – Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
Familiäre Werte – Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
Flexibles & mobiles Arbeiten – Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
Innovation & Technologie – Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Hier direkt online bewerben!
Nutzen Sie gerne unser unverbindliches Kennenlerngespräch mit dem Fachbereich:
Wir freuen uns auf Sie!
Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.300 Mitarbeiter/innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.000 Mitarbeiter/innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika.