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Vielseitige Aufgaben mit PerspektiveDie Firma ITU ist ein mittelständiges, familiengeführtes und innovatives&nbsp;Unternehmen in der zweiten Generation. Wir bieten unsere Dienstleistungen im Tank- und Industrieanlagenbau mit Schwerpunkt&nbsp;Umweltschutz&nbsp;an.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Unternehmensstandort in Rechtmehring einen Schweißer / Rohrschweißer / Rohrleitungsmonteur / Heizungsbaumonteur (m/w/d). Dabei brauchen wir Ihre Unterstützung – Ihre Aufgaben: <ul><li>Schweißen von Rohrleitungen nach technischen Zeichnungen und Vorgaben</li><li>Durchführung von Schweißarbeiten in verschiedenen Positionen und Verfahren (z.B. WIG, MAG, E-Hand)</li><li>Prüfung und Vorbereitung der Schweißnähte</li><li>Qualitätskontrolle der Schweißverbindungen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften</li></ul> Damit überzeugen Sie uns – Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Rohrschweißer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rohrleitungsbau</li><li>Kenntnisse in verschiedenen Schweißverfahren (WIG, MAG, E-Hand)</li><li>Gültige Schweißerprüfungen nach DIN EN ISO 9606-1 von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Persönliches Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Reisebereitschaft/Übernachtungsbereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Das wird Sie überzeugen – Unser Angebot: <ul><li>Sie erwartet ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>ein sympathisches und motiviertes Team sowie eine umfassende und gezielte Einarbeitung</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld und offene Arbeitsatmosphäre</li><li>flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>kostenfreie Getränkeversorgung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>JobRad</li></ul> Wir brauchen Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittsdatum.Bitte senden Sie diese an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@itu-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@itu-gmbh.de</a>.Innovative Tank- und Umweltschutzsysteme GmbHAlois AnetsbergerWeikering 883569 VogtareuthTel.: 0171 809 1407<a href="http://www.itu-gmbh.de" target="_blank">www.itu-gmbh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Alois Anetsberger Geschäftsführer Weikering 83569 Vogtareuth <a href="mailto:itu.anetsberger@t-online.de" target="_blank">itu.anetsberger@t-online.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Alois Anetsberger Geschäftsführer Weikering 83569 Vogtareuth <a href="mailto:itu.anetsberger@t-online.de" target="_blank">itu.anetsberger@t-online.de</a>

ITU Innovative Tank- und Umweltschutzsysteme GmbH

ITU GmbH - Von der Raffinerie bis zur Tankstelle

Schweißer / Rohrschweißer / Rohrleitungsmonteur / Heizungsbaumonteur (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Sicherstellung eines innovativen Recruitings entsprechend der Anforderungen der Abteilungen innerhalb der BORA Gruppe</li><li>Erstellung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Veröffentlichung auf den relevanten Jobbörsen</li><li>Bewerberauswahl vom Screening eingehender Bewerbungen bis hin zur Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen</li><li>Verantwortlich für das Onboarding neuer Mitarbeiter, d.h. Erstellung von Onboarding-Plänen, Durchführung des Onboarding-Tags, etc.</li><li>Identifizierung und proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten via Social Media Plattformen</li><li>Teilnahme an Karrieremessen</li><li>Mitwirkung bei Recruiting-Projekten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium</li><li>Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Recruiting von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein souveränes Auftreten</li><li>Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Durchführung von Telefoninterviews mit Bewerbern</li><li>Betreuung und Abwicklung des kompletten Bewerbermanagements</li><li>Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf den Jobbörsen</li><li>Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen für Recruiter und Fachbereich</li><li>Buchung von Reisen für Bewerber und neue Mitarbeiter</li><li>Organisation des Onboardings neuer Mitarbeiter, d.h. Erstellung von Einarbeitungsplänen, etc.</li><li>Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Karrieremessen</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, Quereinsteiger:innen willkommen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein herzliches Auftreten</li><li>Sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Teamassistenz (m/w/d) Recruiting

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Für unsere Neurologische Klinik am Standort Rosenheim suchen wir Sie als engagierte Studienassistenz! Als Teil der RoMed Kliniken – einem der größten Arbeitgeber der Region und Lehrkrankenhaus der LMU München – bieten wir Ihnen ein Umfeld hochspezialisierter Medizin. Gestalten Sie unsere Forschung mit und unterstützen Sie uns bei der 24/7-Behandlung von Schlaganfallpatienten auf höchstem Niveau, die wir durch unsere überregional zertifizierte Schlaganfallstation, unser Thrombektomie-Zentrum und die enge Kooperation mit den neu eingerichteten Kliniken für Neurochirurgie und Neuroradiologie sicherstellen.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Assistenz: Umfassende Unterstützung der Prüfärzte bei der professionellen Durchführung aller klinischen Studien. </li><li>Koordination: Sorgfältige Vorbereitung und Koordination aller Studienvisiten.&nbsp; </li><li>Patientenbetreuung: Engagierte und empathische Betreuung der Studienpatienten. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </li><li>Logistik: Koordination von Diagnostik, Laboranalysen, Probenversand und der Prüfmedikation.</li><li>Datenerfassung: Präzise Erhebung und Dokumentation aller studienrelevanten Daten (Source Data und CRF/eCRF). </li><li>Rekrutierung: Aktive Mitwirkung bei der Rekrutierung neuer Studienteilnehmer.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (z.B. Medizinische Fachangestellter, Pflegefachkraft) mit der Weiterbildung als Study Nurse oder Studienassistent. </li><li>Studienkenntnisse: Idealerweise Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse im Bereich klinischer Studien (Good Clinical Practice). </li><li>Medizinisches Verständnis: Grundlegendes Verständnis für neurologische Erkrankungen, insbesondere Schlaganfall. </li><li>IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) sowie Erfahrung mit medizinischen Dokumentations- und Datenbanksystemen. </li><li>Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li><li>Persönlichkeit: Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Prof. Dr. med. Joji Kuramatsu 
Chefarzt 
Klinik für Neurologie 
+49 8031 365 3661



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Studienassistenz Neurologie (m/w/d)

Das Clinicum St. Georg ist eine Fachklinik für Innere Medizin und Onkologie mit einem MVZ (Medicum Bad Aibling MVZ GmbH). Wir bieten Leitlinien und evidenzbasierende Therapien ebenso wie integrative medizinische Konzepte an.Sie erwartet ein familiäres Arbeitsklima mit attraktiver Vergütung und Benefits. Da wir unsere Räumlichkeiten und unser Spektrum innovativ erweitern, suchen wir für unser Team ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung. Ihre Aufgaben:<ul><li>Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen (z. B. manuelle Therapie, Elektrotherapie, Wärme- und Kälteanwendungen, Bewegungstherapie)</li><li>Erstellung individueller, patientenorientierter Therapiepläne unter Berücksichtigung der jeweiligen Krankheitsbilder und Bedürfnisse</li><li>Überwachung und Dokumentation des Behandlungsverlaufs sowie Anpassung der Therapien bei Bedarf</li><li>Beratung der Patienten zu präventiven Maßnahmen, Eigenübungen und Alltagstauglichkeit</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegepersonal und anderen Therapeuten für eine ganzheitliche Betreuung</li><li>Teilnahme an Fortbildungen und Teambesprechungen, um stets auf dem neuesten Stand der Physiotherapie zu bleiben</li></ul> Ihre Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im klinischen Bereich</li><li>Freundliches und empathisches Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in schöner Umgebung.</li><li>Einen zentralen, sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Nettes, kompetentes und aufgeschlossenes Team und individuelle EinarbeitungDie&nbsp;</li><li>Möglichkeit einer Hospitation, um Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen und den Betrieb näher kennenzulernen</li><li>Firmenfitness-Programm von EGYM Wellpass: Vergünstigungen in gesundheitlichen Einrichtungen, Fitnessstudiokooperationen</li><li>Durch eine vergünstigte Essensversorgung in Form einer Mitarbeiterkantine, ist ein günstiges und leckeres Mittagessen sichergestellt</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten unmittelbar am Clinicum St. Georg</li></ul> Kontakt: &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt an <a href="mailto:bewerbung@clinicum-stgeorg.de" target="_blank">bewerbung@clinicum-stgeorg.de</a> , Tel.: 08061 398 256 Ansprechpartnerin für Bewerbung: Herr Stefan Weber&nbsp; Rosenheimer Str. 6-8 83043 Bad Aibling&nbsp; <a href="mailto:stefan.weber@clinicum-stgeorg.de" target="_blank">stefan.weber@clinicum-stgeorg.de</a> &nbsp;

Clinicum St. Georg GmbH & Co. KG

Physiotherapeut (m/w/d)

<h3>Für Recruiting, Personalbetreuung &amp; Entgeltabrechnung</h3>Sie sind kommunikativ, haben Freude daran, Menschen zusammenzubringen, und möchten Ihre Ideen in einem engagierten Team umsetzen? Dann werden Sie Teil von Huber &amp; Sohn! Übernehmen Sie Verantwortung für innovative Recruiting- und Ausbildungsprojekte und bringen Sie Ihr Organisationstalent bei der Mitwirkung in der Entgeltabrechnung ein.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie erstellen Stellenanzeigen und planen zielgerichtete Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung.</li><li>Sie betreuen unsere Bewerber und begleiten sie durch den Bewerbungsprozess: Schriftverkehr, Organisation und Begleitung von Vorstellungsgesprächen, Entwicklung von Vergütungsmodellen.</li><li>Sie organisieren unseren Auftritt bei Personalmessen, koordinieren Schulveranstaltungen und Ausbildungsprojekte und inspirieren junge Talente mit praxisnahen Formaten.</li><li>Administration und Betreuung von Praktikanten und Studierenden gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie übernehmen Aufgaben in der Entgeltabrechnung, wie die Prüfung und Vorbereitung der Arbeitszeiterfassung, die Durchführung lohnrelevanter Meldungen sowie abrechnungsbezogene Sonderaufgaben.</li><li>Sie unterstützen bei der Vertragsvorbereitung, Onboarding und weiteren personalwirtschaftlichen Prozessen.</li><li>Sie sind erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei Fragen zu Themen wie Verträgen, Arbeitszeiten oder Fristen – ob telefonisch, per E-Mail oder persönlich.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalwesen mit.</li><li>Kenntnisse in der Entgeltabrechnung oder andere personaladministrative Erfahrung sind ein Plus.</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Engagement und Teamgeist zeichnen Sie aus.</li><li>Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit Freude daran, Menschen zusammenzubringen.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub, kurze Freitage und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>1–2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche.</li><li>Zuschüsse für EGYM Wellpass, Fahrradleasing, kostenfreies Obst, Kaffee, Tee und Wasser im Büro.</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Extras.</li><li>Ein motiviertes Team und moderne Arbeitsplätze – bei einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien.</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und viele Möglichkeiten, Ihre Ideen umzusetzen!</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann melden Sie sich direkt bei Vinzenz Huber (Leiter Personal). Bewerben Sie sich einfach per Telefon 08071/919-0, WhatsApp oder E-Mail: <a href="mailto:personal@huber-sohn.de" target="_blank">personal@huber-sohn.de</a>.Huber &amp; Sohn GmbH &amp; Co.KGWasserburger Str. 483549 EiselfingTelefon: 08071/919-0<a href="www.huber-sohn.de">www.huber-sohn.de</a>

Huber & Sohn GmbH & Co. KG

HR Allrounder (w/m/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Für unsere Neurologische Klinik unter der Leitung von Prof. Dr. med. Joji Kuramatsu suchen wir eine Assistenzärztin oder einen Assistenzarzt. Als Lehrkrankenhaus der LMU München und einer der größten Arbeitgeber der Region bieten die RoMed Kliniken Ihnen am größten Standort Rosenheim eine hochspezialisierte Medizin. Mit unserer überregional zertifizierten Schlaganfallstation (10 Betten), als Thrombektomie-Zentrum im größten deutschen Schlaganfallnetzwerk und unseren interdisziplinären Intensivstationen (40 Betten) stellen wir die 24/7-Behandlung von Schlaganfallpatienten jeder Schwere sicher. Darüber hinaus versorgt unsere Neurologische Klinik das gesamte Spektrum neurologischer Erkrankungen und bietet umfassende elektrophysiologische/ sonographische Ausbildung sowie vielfältige Spezialisierungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Neurozentrums!

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Diagnostik: Durchführung und Auswertung neurologischer Diagnostik, einschließlich neurophysiologischer Untersuchungen (z.B. EEG) und Ultraschall. </li><li>Akutversorgung:&nbsp;Aktive Mitarbeit in der Notfall- und Intensivmedizin, einschließlich der Schlaganfallversorgung. </li><li>Patientenmanagement: Eigenständige Betreuung von Patienten. </li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Teilnahme an Visiten und interdisziplinären Fallbesprechungen.</li><li>Therapieplanung: Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Behandlungsplänen. </li><li>Fächerübergreifende Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Neurochirurgie und Neuroradiologie. </li><li>Weiterbildung und Forschung: Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie die Möglichkeit zur Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Besitz der deutschen Approbation. </li><li>Fachliches Interesse: Ausgeprägtes Interesse an der Neurologie und an der Versorgung neurologischer Notfälle. </li><li>Patientenorientierung: Hohes Engagement für eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung. </li><li>Soft Skills: Ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit teils schwerkranken Patienten und deren Angehörigen. </li><li>Team &amp; Motivation: Hohe persönliche Motivation zur aktiven Mitarbeit in einem engagierten Team und Interesse an einer abwechslungsreichen Teamarbeit. </li><li>EDV-Kenntnisse: Gute Kenntnisse in MS Office (Erfahrung mit Klinischen Informationssystemen (KIS) wünschenswert). </li><li>Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Interdisziplinäre ZusammenarbeitVerbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit </li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Prof. Dr. med. Joji Kuramatsu 
Chefarzt 
Klinik für Neurologie 
+49 8031 365 3661



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Assistenzarzt Neurologie (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim sucht zum 01.09.2026 eine/-n Amtsleiter/-in Hauptamt (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Besoldungsgruppe A14 BayBesG.
Die Einstellung erfolgt entsprechend den beamtenrechtlichen Bestimmungen.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Beamtenrechtliche Befähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li>
<li>Oder die beamtenrechtliche Befähigung für die dritte Qualifikationsebene mit der Eignung zur modularen Qualifikation für die vierte Qualifikationsebene</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung idealerweise in der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>Umfassende Rechtskenntnisse, idealerweise im Kommunalrecht</li>
<li>Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Erfahrung in der Darstellung komplexer Sachverhalte gegenüber der Verwaltungsleitung und politischen Gremien</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Leitung und Steuerung des Hauptamtes in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit/Kommunalverfassung, Zentrale Dienste, Steuerungsunterstützung/Organisation</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Dezernentin I und dem Oberbürgermeister</li>
<li>Mitwirkung bei sämtlichen stadtinternen Organisationsentscheidungen</li>
<li>Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen der Verwaltungsführung</li>
<li>Sitzungsdienst Stadtrat / Haupt- und Finanzausschuss / Werkausschuss Eigenbetrieb Grundstücksmanagement</li>
<li>Allgemeine Beziehungen zu anderen Gebietskörperschaften und Grundsatzangelegenheiten der interkommunalen Zusammenarbeit</li>
<li>Verantwortung für Inhalt und Gestaltung der städtischen Homepage nach außen</li>
<li>Impulsgeber und organisatorische Steuerung der Digitalisierung der Stadtverwaltung</li>
<li>Organisation und federführende Durchführung von Veranstaltungen</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 09.01.2026

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Amtsleiter/-in Hauptamt (m/w/d)

Autos faszinieren dich und du hast Freude daran, selbst dein Geschickt zu beweisen und zu schrauben was das Zeug hält? Dann kann die&nbsp;Ausbildung zum Karosseriebauer (w/m/d)&nbsp;genau das Richtige für dich sein.Hier lernst du, wie Karosserien mit Hilfe verschiedenster Techniken und Werkzeugen hergestellt und repariert werden. Du solltest technisches Verständnis und handwerkliches Geschick haben. Dreieinhalb Jahre dauert die anspruchsvolle Ausbildung, die abwechselnd in Betrieb und Berufsschule stattfindet, danach kannst du deine Karriere starten. Aufgaben:<ul><li>Wartung und Reparatur von Karosserien, Fahrzeugaufbauten, Fahrgestellen und Fahrwerken</li><li>Instandhaltung und Einstellen von Fahrzeugsystemen und Zusatzeinrichtungen wie Brems- und Beleuchtungssysteme, Klima- und Sicherheitsanlagen</li><li>Diagnostizieren von Fehlern und Störungen an Fahrzeugen und Systemen</li><li>Instandsetzen von Fahrzeugen und Fügen von Fahrzeugteilen</li><li>Durchführen von Prüf-, Mess- und Einstellarbeiten</li></ul> Anforderungen: &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossener Hauptschulabschluss oder ähnlich anerkannter Schulabschluss</li><li>Spaß am Umgang mit Karosserie und Fahrzeugen</li><li>Interesse an Weiterbildung in verschiedenen Bereichen</li><li>Lernbereitschaft, selbständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Einen sicheren und krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben an einem modernen Arbeitsplatz</li><li>Freundliches Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen&nbsp;</li><li>Übertarifliche Vergütung&nbsp;</li><li>Sonderzahlungen wie z.B. Urlaubs-/ Weihnachtsgeld</li><li>Parkplätze</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb dich gerne per Email&nbsp;<a href="mailto:office@auto-raschke.de" target="_blank">office@auto-raschke.de</a>&nbsp;oder komm einfach persönlich bei uns vorbei.Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Korbinian Raschke Geschäftsführer Industriestraße 14 83278 Traunstein <a href="mailto:office@auto-raschke.de" target="_blank">office@auto-raschke.de</a> +49 861 2052 &nbsp;

Firma Raschke GmbH

Ausbildung Karosseriebauer (w/m/d)

Du magst Autos? Die Optik muss einfach stimmen und wenn du einen Kratzer im Lack siehst, stört es dich? Dann könnte eine&nbsp;Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (w/m/d)&nbsp;genau der Job sein, der dir für deinen inneren Seelenfrieden fehlt.Als Fahrzeuglackierer verbringst viel Zeit in der Werkstatt und an Fahrzeugen/ Fahrzeugteilen. Viele Kunden wollen individuelle Farben, Designs und Beschriftungen auf ihrem Fahrzeug aufgebracht haben oder bestehen nach (kleineren) Unfallschäden auf eine Wieder-/Unfallinstandsetzung. Aufgaben:<ul><li>Bedienung von Lackierpistolen inklusive Kompressor und Winkelschleifer</li><li>Beschichtung und Gestaltung von Fahrzeugen</li><li>Aufbauten und Spezialeinrichtungen mit Lacken</li><li>Vorbereitung von Untergründen durch z.B. Schleifen und Grundieren für die Lackierung</li><li>Schutz und Instandsetzungen Oberflächen durch geeignete Konservierungsmaßnahmen</li><li>Restauration einzelner Fahrzeugteile</li><li>Vollzeitausbildung in 3 Jahren, Verkürzung auf 2-2,5 Jahre möglich</li></ul> Anforderungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossener Hauptschulabschluss oder ähnlich anerkannter Schulabschluss</li><li>Spaß am Umgang mit Lacken und Farben</li><li>Interesse an Weiterbildung in verschiedenen Bereichen</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit, handwerklich technische Geschick, gestalterische Fähigkeiten</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Einen sicheren und krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben an einem modernen Arbeitsplatz</li><li>Freundliches Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen&nbsp;</li><li>Parkplätze</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb dich gerne per Email&nbsp;<a href="mailto:office@auto-raschke.de" target="_blank">office@auto-raschke.de</a>&nbsp;oder komm einfach persönlich bei uns vorbei.Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Korbinian Raschke Geschäftsführer Industriestraße 14 83278 Traunstein <a href="mailto:office@auto-raschke.de" target="_blank">office@auto-raschke.de</a> +49 861 2052 &nbsp;

1.435 Teilzeit Jobs in 84419 Obertaufkirchen, Deutschland