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<p>Verstärken Sie unser Team Corporate Technology Engineering am Standort Waldkraiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektriker im Bereich Anlagenbau, Anlagenoptimierung und Infrastruktur (m/w/d).</p><p><strong>IHR PROFIL:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage und im Inbetriebsetzen von Anlagen</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Meister/Techniker)</li><li>Grundkenntnisse der Arbeits- und Anlagensicherheit (Fremdfirmenkoordination)</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort/Schrift</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeit (USA, Asien)</li></ul><p><strong>IHRE AUFGABEN:</strong></p><ul><li>Installation und Inbetriebsetzung neuer Anlagen und elektrischer Systeme</li><li>Fremdfirmenkoordination und Überwachung der Montagetätigkeiten</li><li>Durchführung von Abnahmen bei unseren Lieferanten</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Optimierung von Produktionsanlagen und der Infrastruktur</li><li>Unterstützung unserer Ansprechpartner in der Instandhaltung (z.B. Nachsorge nach der IBN)</li></ul><p><strong>WER WIR SIND:</strong></p><p>KRAIBURG TPE entwickelt und produziert weltweit markt und kundenorientierte Thermoplastische Elastomere (TPE). Mit mehr als 700 Mitarbeitenden erwirtschafteten wir im Vorjahr einen Jahresumsatz von 223 Mio. Euro und gelten aufgrund unserer Spezialisierung als Kompetenzführer im Bereich der TPE-Compounds.<br>&nbsp;</p><p><strong>WIR BIETEN:</strong></p><p>Wir bieten Ihnen die Chance, sich in einem global wachsenden Unternehmen einzubringen und interessante Aufgaben in teamorientierter Arbeitsatmosphäre zu übernehmen. Zudem bieten wir Ihnen als mittelständisches Familienunternehmen vielfältige Fort- und Weiterbildungsprogramme sowie umfangreiche Sozialleistungen, inkl. einem Gesundheitsmanagement.</p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>Dann bewerben Sie sich bis 22. Juli 2025 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen.</p><p>Ihre Ansprechpartnerin: Stefanie Jankner | &nbsp;Tel.: +49 8638 9810-311&nbsp;</p>

KRAIBURG TPE GmbH & Co. KG

Elektroniker (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der richtigen und fristgerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Bearbeitung administrativer Vorgänge im Bereich HR vom Eintritt bis zum Austritt, z.B. Erstellen von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen, etc.</li><li>Verwaltung der HR-Datenbanken und das Zeitwirtschafts-System sowie die Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung</li><li>Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in personal-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtsrelevanten Fragen</li><li>Travelmanagement und Auslandsmeldungen</li><li>Administration und Abwicklung aller Themen rund um die kaufmännische Ausbildung</li><li>Aktive Mitwirkung an der Umsetzung von Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung und/oder Weiterbildung im Bereich Personaladministration; AdA-Schein von Vorteil</li><li>Kommunikationsstark, kontaktfreudig und sicheres Auftreten mit sehr guten Umgangsformen</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Prozessdenken</li><li>Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen</li><li>Lern- und Fortbildungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Englischkenntnisse)</li><li>Sehr gute PC-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Du - Kultur</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeitenden Empfehlungsprogramm</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Aufmerksamkeiten (Obstkorb &amp; Snacks)</li><li>Kaffee &amp; Getränke</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h2><strong>Dann schick uns gerne Deine Bewerbung an </strong><a href="mailto:bewerbung@nutz.com" target="_blank"><strong>bewerbung@nutz.com</strong></a><strong>.</strong></h2>

Nutz GmbH

Die Nutz GmbH - Technik aus einer Hand

Nutz Gebäudeautomation mit enVision Buildings

HR Specialist (m/w/d) Administration & Payroll / Personalfachkraft (m/w/d) Administration & Entgeltabrechnung

<p>Die Stadt Rosenheim, Dezernat III für Recht, Sicherheit, Ordnung, Stadtplanung, Bauwesen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Dezernatsleitung (m/w/d) in Vollzeit.</p>
<p>Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p>
<p>Stellenbewertung: Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 9 BayBesG</p>
<p>Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen</p><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li>
<li>Eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung zum/-r Kaufmann/-frau für Büromanagement</li>
<li>Alternativ ist eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in einer Tätigkeit als Teamassistenz denkbar. Die Eingruppierung erfolgt eine Entgeltgruppe niedriger.</li>
<li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li>
<li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Assistenz der Dezernatsleitung (Dezernat III)</li>
<li>Terminplanung/-überwachung, Terminkoordinierung, Büroorganisation</li>
<li>Abwicklung Post- und Emailverkehr</li>
<li>Koordination und Überwachung von Sitzungen und Bürgerversammlungen</li>
<li>Beschwerdemanagement und Abwicklung des Besucherverkehrs</li>
<li>Bearbeitung ATOSS</li>
<li>Vertretung Vorzimmer (Rechtsamt)</li>
</ul>
<p>Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li><strong>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe</strong> <br>Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li><strong>Unbefristete Stellen</strong> <br>Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li><strong>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen</strong> <br>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li><strong>Urlaub</strong> <br>30 Tage Urlaub.</li><li><strong>Kollegiales und respektvolles Team</strong> <br>Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li><strong>Arbeiten in Toplage</strong> <br>Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li><strong>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote</strong> <br>Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li><strong>Fortbildungsmöglichkeiten</strong> <br>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li><strong>Tarifvertrag</strong> <br>Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li><strong>Moderne Arbeitsplätze</strong> <br>Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li><strong>Faire Bezahlung</strong> <br>Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li><strong>Mitarbeiterangebote</strong> <br>Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul><br><p>Bewerbungsschluss: 17.08.2025</p>

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Assistenz der Dezernatsleitung (m/w/d)

<p>Unser Unternehmen mit Sitz im oberbayrischen Waldkraiburg (Landkreis Mühldorf, 35 km bis zum Chiemsee) gehört zu den führenden Herstellern von Industriepumpen in Deutschland und beliefert Kunden in alle Welt. Die Pumpen werden überwiegend in der chemischen und petrochemischen Industrie, Bereich Öl und Gas sowie im Bereich der Erneuerbaren Energie eingesetzt.</p><p>Wir verstehen uns als Dickow-Familie und sind schlank organisiert. Kurze Entscheidungswege und ein offenes und ehrliches Miteinander zeichnen uns aus.</p><p>Unser Unternehmen wurde 1910 gegründet und ist seit 1946 am Standort Waldkraiburg tätig. Unsere rd. 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verfügen über einen großen Schatz an Fertigkeiten und Erfahrungen in unserem technologisch hochwertigen Spezialbereich.</p>

        
            <p>Für den Standort Waldkraiburg suchen wir:</p>
            <h1>Zerspanungsmechaniker (m/w/d)</h1>
        
        <h1>Ihr&nbsp; Aufgabengebiet:</h1>

<ul><li>Voreinstellen, Rüsten und Abarbeiten der Fertigungsaufträge nach Arbeitsplan und Zeichnung<br></li><li>Herstellen von Werkstücken mit Innen- /Außenpassungen und Gewinden nach Zeichnung im Hinblick auf Maße, Toleranzen und Oberflächen</li><li>Abarbeiten und Einstellen von Programmen an CNC-Maschinen</li><li>Werkerselbstprüfung</li></ul>        <h1>Ihr&nbsp;Profil:</h1><ul><li>

Abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung&nbsp;</li><li>Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst bzw. versetzte Arbeitszeiten</li><li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Engagement</li><li>Sie benötigen gute Deutschkenntnisse</li></ul>
        <h1>Hä? Passt doch gar nicht!</h1>

<p>Sie möchten&nbsp;mit Ihrer Berufserfahrung eigentlich gerne etwas anderes tun, als wir ausgeschrieben haben? Kontaktieren Sie uns doch trotzdem. Wir suchen auch Quereinsteiger.</p>
        <h1>Das ist uns sehr wichtig</h1>

<p>Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere Kundenzufriedenheit. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.&nbsp;</p><p>Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.&nbsp;</p>


        <h1>Wir bieten Ihnen:</h1>

<ul>
  <li>Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen mit über 112-jähriger Tradition und starker Zukunftsorientierung</li><li>Eine wertschätzende und kommunikative Unternehmenskultur</li><li>Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der IG Metall Bayern</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Zusätzliche übertarifliche Leistungen sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiter-Benefits: JobRad, Fitnessstudiozuschuss, Firmen-Events</li><li>Qualifikationsmöglichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungsmöglichkeiten</li>
</ul>
        <h2>Wie geht es weiter?</h2><p>Bewerben Sie sich gerne direkt online bei uns, indem Sie falls hier vorhanden direkt auf den Bewerber-Button klicken oder auf unserer Homepage: <a href="https://dickow.de/index.php/de/ueber-dickow-pumpen/karriere/" target="_blank">https://dickow.de/index.php/de/ueber-dickow-pumpen/karriere/</a> Ihre Bewerbung abschicken. Nutzen Sie bei Fragen bitte vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.</p><p>Nach Rücksprache mit unseren Fachabteilungen vereinbaren wir mit Ihnen einen persönlichen Kennenlerntermin&nbsp; und besprechen alle Einzelheiten.</p>
        <h1>Sie&nbsp;möchten&nbsp;wechseln? Das bleibt unter uns!</h1>

<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Nennung Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Selbstverständlich berücksichtigen wir Ihren Sperrvermerk.</p>        <h1>Onboarding &amp; Flughöhe</h1><p>Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. In den ersten Tagen lernen Sie die internen Abläufe und weiteren KollegInnen kennen. Sie bekommen durch Ihre Team-Mitglieder die ersten Einblicke in Ihren neuen Aufgabenbereich. Mit jeder Woche erhalten Sie neue Kenntnisse und arbeiten sich immer besser ein und lösen Ihre Aufgaben immer selbstständiger.</p><p>Viele Aufgaben können Sie sicher schneller mit Hilfe des Teams beantworten. Bei komplexeren Themen können Sie sich an erfahrenere KollegInnen wenden. Am Ende jedes Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend?</p>












        <h1>Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich&nbsp;jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.<br>
Wir freuen uns auf Sie!</h1>

Dickow Pumpen GmbH & Co. KG

Wir sind schon DICKOW, wann kommst DU?

Dickow Pumpen Imagefilm

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h2>Personalbetreuer / Personalreferent (m/w/d)</h2><p>Wir freuen uns, dass Sie an den Adelholzener Alpenquellen als Arbeitgeber interessiert sind. Mit unserer breit gefächerten und attraktiven Produktpalette gehören wir zu den führenden Mineralbrunnen Deutschlands. Um unser Team im Personalmanagement weiter auszubauen und neue Impulse zu setzen, schaffen wir eine weitere Stelle und suchen dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalbetreuer / Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit.</p><h3><br>Aufgaben: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Planung, Organisation und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung sowie Begleitung im Onboarding</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Kündigungen sowie Vertrags- und Entgeltveränderungen</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitenden der zugewiesenen Betreuungsbereiche sowie unserer Personaldienstleister/Partner</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und dem Betriebsrat</li><li>Koordination, Einhaltung und Umsetzung betrieblicher Prozesse und Richtlinien</li><li>Überwachung des professionellen Ablaufs der HR-Prozesse sowie deren kontinuierliche Optimierung</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten sowie die dazugehörige Erstellung von Analysen, Auswertungen, Dokumentationen und Präsentationen</li></ul><h3>Anforderungen: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Industrieumfeld mit Weiterbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau (m/w/d) oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement – alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige sowie einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise in einem Industrieunternehmen</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, verbunden mit einem souveränen und gewinnenden Auftreten</li><li>Hohe Sozialkompetenz sowie ein gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern</li><li>Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li><li>Starkes Organisationstalent, Eigeninitiative und eine strukturierte, verbindliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit HR-Softwarelösungen</li></ul><p>Wir bieten Ihnen vielfältige Perspektiven in einem nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen sowie ein attraktives Vergütungsmodell. Profitieren Sie darüber hinaus von umfangreichen Möglichkeiten einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sowie einem angenehmen Betriebsklima. Langjährige, engagierte Mitarbeiter sind nicht nur für unseren Erfolg verantwortlich, sondern Sinnbild der gelebten Unternehmensphilosophie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte.</p><p>Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.<br>&nbsp;</p><h3>Ansprechpartner:</h3><p>Manfred Stifter<br><a href="mailto:manfred.stifter@adelholzener.de" target="_blank">manfred.stifter@adelholzener.de</a></p><p>08662 62-344</p>

Adelholzener Alpenquellen GmbH

Adelholzener TV Spot 2021 - 46 Sekunden

Personalbetreuer / Personalreferent (m/w/d)

<h2>Junior Unternehmensjurist (m/w/d)</h2><p>Wir freuen uns, dass Sie an den Adelholzener Alpenquellen als Arbeitgeber interessiert sind. Mit unserer breit gefächerten und attraktiven Produktpalette gehören wir zu den führenden Mineralbrunnen Deutschlands. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior Unternehmensjurist (m/w/d) in Siegsdorf.&nbsp;</p><h3>Aufgaben: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Rechtliche Beratung in allgemeinen und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen, inklusive Unterstützung bei Vertragsgestaltungen und der Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen</li><li>Erstellung, Prüfung, Verhandlung und Abschluss rechtlicher Dokumente – von individuellen Handelsverträgen und Aktionsbedingungen bis hin zu Vertragsvorlagen und internen Richtlinien in verschiedenen Unternehmensbereichen</li><li>Proaktive und praxisnahe rechtliche Beratung zu verschiedenen Vertragstypen, darunter Kauf-, Dienstleistungs- und Softwareverträge – einschließlich datenschutzrechtlicher Bewertung in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern</li><li>Mitwirkung an der Einführung und Umsetzung von Compliance-Programmen, insbesondere im Bereich Datenschutz</li><li>Beobachtung und Analyse rechtlicher Entwicklungen in unterschiedlichen Themenfeldern sowie Sicherstellung der internen Compliance von Richtlinien und Prozessen</li></ul><h3>Anforderungen: &nbsp;</h3><ul><li>Abgeschlossenes juristisches Studium (mindestens LL.B. oder LL.M.) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Rechtsabteilung eines Unternehmens oder in einer Kanzlei mit wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, sowohl in Deutsch als auch in Englisch</li><li>Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Interesse an dynamischen Geschäftsprozessen - idealerweise mit Erfahrung oder Affinität zur FMCG- oder produzierenden Industrie</li></ul><p>Wir bieten Ihnen vielfältige Perspektiven in einem nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen sowie ein attraktives Vergütungsmodell. Profitieren Sie darüber hinaus von umfangreichen Möglichkeiten einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sowie einem angenehmen Betriebsklima. Langjährige, engagierte Mitarbeitende sind nicht nur für unseren Erfolg verantwortlich, sondern Sinnbild der gelebten Unternehmensphilosophie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstützen Sie uns beim Ausbau der hochwertigen Produktpalette.</p><p>Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><h3><br>Ansprechpartner:</h3><p><br>Leonie Gries<br><a href="mailto:leonie.gries@adelholzener.de" target="_blank">leonie.gries@adelholzener.de</a><br>08662 62-347</p>

Junior Unternehmensjurist (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)&nbsp;</h2><p>Wir freuen uns, dass Sie an den Adelholzener Alpenquellen als Arbeitgeber interessiert sind. Mit unserer breit gefächerten und attraktiven Produktpalette gehören wir zu den führenden Mineralbrunnen Deutschlands. Zur Verstärkung unseres Teams im Qualitätsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) in Vollzeit.&nbsp;</p><h3><br>Aufgaben: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Probenakquise im Betrieb durch Routinebeprobungen</li><li>Wareneingangs-, Packmittel- und Fertigproduktkontrollen sowie die Laboranalyse derselben durch mikrobiologische, chemische, technische und sensorische Analysemethoden</li><li>Qualitätsrelevante Prüfungen im Rahmen der Produkt - und Packmittelentwicklung sowie -optimierungen</li><li>Prüfmittel-, Testflaschenüberwachung und -wartung sowie Unterhalt des Rückstellmusterlagers</li><li>Durchführung von Arbeitssicherheitsunterweisungen für abteilungsfremde Mitarbeiter</li><li>Mitarbeit bei aktuellen Projekten nach Vorgabe des Projektleiters</li></ul><h3>Anforderungen: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemisch-Technischen Assistenten (m/w/d), Chemielaboranten (m/w/d), milchwirtschaftlicher Laborant (m/w/d), Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anlage und Auswertung mikrobiologischer Kulturen bis Risikoklasse 2</li><li>Erfahrung in Analysen und Probenahmen nach TVO und MTVO sowie mit vollautomatischen Analyserobotern für titrimetrische, photometrische und chromatographische Analysen</li><li>Hohes Interesse und Verständnis für technische und hygienische Abläufe</li><li>Stark ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem (2-Schicht) sowie gelegentlicher Samstags- und Mehrarbeit</li></ul><p>&nbsp;Wir bieten Ihnen vielfältige Perspektiven in einem nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen sowie ein attraktives Vergütungsmodell. Profitieren Sie darüber hinaus von umfangreichen Möglichkeiten einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sowie einem angenehmen Betriebsklima. Langjährige, engagierte Mitarbeitende sind nicht nur für unseren Erfolg verantwortlich, sondern Sinnbild der gelebten Unternehmensphilosophie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstützen Sie uns beim Ausbau der hochwertigen Produktpalette.</p><h3>Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.<br>&nbsp;</h3><h3>Ansprechpartner:</h3><p><br>Susanne Hofer<br><a href="mailto:susanne.hofer@adelholzener.de" target="_blank">susanne.hofer@adelholzener.de</a><br>08662 62-432</p>

Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)

<p>Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee.<br>Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales.&nbsp;Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.</p><p>Im Rahmen des Spitzenprofessurenprogramms (SPP, Teil der Hightech Agenda Bayern) und der Entwicklung eines hochmodernen Forschungsprogramms zur Untersuchung von Struktur-Eigenschafts-Verarbeitungs-Beziehungen in Materialien mit besonderem Schwerpunkt auf additiv gefertigten Metallen und Legierungen, sucht unser Zentrum für Entwicklung, Wissenschaft und Transfer ab 01.10.2025 eine oder einen</p><h2><br>Wissenschaftliche Mitarbeiterin oder<br>Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)</h2><p><br>im Bereich</p><h3>Postdoc Additive Fertigung und Materialcharakterisierung</h3><p><br><strong>in Vollzeit und auf 2 Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung bis zum 31.12.2028 nach beiderseitigem Einvernehmen.</strong></p><p><br>Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.</p><p><br>Dienstort ist ROSENHEIM<br>Kennziffer 2025-089-ZFET-PAFM</p><h3><br>Ihr Aufgabengebiet</h3><ul><li>Selbstständige Planung und Durchführung von Forschungsaktivitäten im Bereich der additiven Fertigung von Metallen in Zusammenarbeit mit Professoren, Mitarbeitern und Studenten</li><li>Durchführung von Materialprüfungen und -charakterisierungen, einschließlich der Analyse von Mikrostrukturen und mechanischen Eigenschaften</li><li>Verbreitung der Forschungsergebnisse durch Veröffentlichungen, Konferenzvorträge und interne/externe Berichte</li><li>Zusammenarbeit mit akademischen und industriellen Partnern im In- und Ausland</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung von Forschungsanträgen und Projektdokumentationen</li><li>Betreuung von studentischen Projektarbeiten</li><li>Unterstützung bei der Lehre (nach Bedarf)</li></ul><h3><br>Sie bringen mit</h3><ul><li>Promotion in Materialwissenschaft Werkstofftechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Erfahrung in der Materialcharakterisierung, einschließlich Bildanalyse, Lichtmikroskopie und Rasterelektronenmikroskopie mit EDX und EBSD</li><li>Praktische Erfahrung mit pulver- oder drahtbasierter additiver Fertigung</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten in einem interdisziplinären Forschungsumfeld</li><li>sehr gute Englischkenntnisse</li><li>ausreichend deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau)</li></ul><h3><br>Das bieten wir</h3><ul><li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li><li>flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung</li><li>WellPass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen</li></ul><p><br>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber<br>werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><p>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.</p><p><br>Bewerbungen bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 10.09.2025)</p><p><br>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Amber Schneeweis: E-Mail <a href="mailto:amber.schneeweis@th-rosenheim.de" target="_blank">amber.schneeweis@th-rosenheim.de</a></p>

Technische Hochschule Rosenheim

Wissenschaftliche Mitarbeiterin oder Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Postdoc Additive Fertigung und Materialcharakterisierung

<h2>Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Chiemsee in Bernau-Felden direkt am Chiemsee arbeiten rund 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie und Sportmedizin. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt</li><li>Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen</li><li>Pflege und Verwaltung der digitalen und physischen Personalakten&nbsp;</li><li>Unterstützung in der Entgeltabrechnung sowie in der Personaladministration</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder kaufmännisches Studium</li><li>Berufserfahrung im Personalbereich ist Voraussetzung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Abrechnungs- und Zeiterfassungssystemen</li><li>Selbständige, sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und empathisches Auftreten</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Angemessene und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in traumhafter Lage</li><li>Monatliche Zuwendung in Form einer MasterCard</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><p>&nbsp;<br>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Stefan Guther (Personalleiter), Tel. 08051/801-563 und Monika Zacher (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;<br>&nbsp;<br>Medical Park Chiemsee<br>Frau Monika Zacher<br>Birkenallee 41 | 83233 Bernau-Felden<br>Telefon: +49 8051 801-564<br>E-Mail: <a href="mailto:m.zacher@medicalpark.de" target="_blank">m.zacher@medicalpark.de</a></p>

Medical Park

Medical Park - Beruf & Karriere | Arbeitgeber Imagefilm

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2>Assistenzarzt Geriatrie (m/w/d)</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Blumenhof im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 175 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Geriatrie und Onkologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patientinnen und Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!<br>&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Medizinische Versorgung und Betreuung unserer stationären Patientinnen und Patienten</li><li>Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen</li><li>Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen sowie Erstellung von Entlassungsberichten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrungen im Bereich Geriatrie sind wünschenswert</li><li>Approbation oder Berufserlaubnis nach § 10 BÄO</li><li>Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Einsatzfreude, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz</li><li>Sie zeigen Empathie für unsere Alterspatienten und deren Angehörigen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>ein optimaler Start durch eine strukturierte Einarbeitung.</li><li>Sehr niedrige Rufbereitschaftsbelastung.</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe.</li><li>Mitwirkung an der Prozessgestaltung.</li><li>Wir beweisen eine hohe Flexibilität und berücksichtigen Ihren individuellen Arbeitszeitwunsch.</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass (mit dem Zuschuss zum Wellpass können Sie eine Vielzahl an Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland und Österreich nutzen).</li><li>Zusatzleistungen wie z.B. eine Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (givve-Card) entsprechend der Arbeitszeit bis 44€ netto.</li><li>Die Möglichkeit ein JobRad zu leasen (Entgeltumwandlung).</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden und familiär geführten Unternehmen.</li><li>Bei Bedarf einen Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten bis zu 100€ pro Monat.</li><li>Für Empfehlungen eine attraktive Prämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende".</li><li>Zahlreiche Zusatzangebote wie z. B. kostenloses Kinderferienprogramm, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.</li><li>After-Work-Feiern, Sportevents, Corporate Benefits mit diversen Mitarbeiterrabatten für z.B. Hotels und Freizeit etc.&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Dr. Jörg Baumgartner (Chefarzt Geriatrie), Tel. 08066 89 6210 und Andrea Metzenleitner (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><br>&nbsp;Medical Park Bad Feilnbach Blumenhof<br>Breitensteinstraße 10 | 83075 Bad Feilnbach<br>E-Mail: <a href="mailto:feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de" target="_blank">feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de</a><br>&nbsp;karriere.medicalpark.de</p>

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