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<p><strong>Warum die BRB?</strong></p>
<p>Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht für Regionalität und Zusammenhalt. Als Teil der BRB-Familie trägst Du aktiv dazu bei, den Nahverkehr in Bayern zu gestalten und unsere Fahrgäste sicher und zuverlässig an ihr Ziel zu bringen. Wir legen großen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied, das aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.</p>
<p>Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.</p> 
<p>Du bist gern unterwegs, liebst den Kontakt mit Menschen und willst einen Job mit Sinn und Abwechslung? Dann steig bei uns ein – als Zugbegleiter machst du jede Fahrt mit der BRB zu einem echten Service-Erlebnis.</p> 
<h1>Zugbegleiter / Kundenbetreuer für das Netz Chiemgau - Inntal</h1> 
<p>Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.</p><h3>&nbsp;Das bewegst du bei uns:</h3>
<ul>
<li><strong>Gastgeber an Bord:</strong> Du bist das freundliche Gesicht der BRB und erste Anlaufstelle für unsere Fahrgäste – mit Herz, Charme und Kompetenz.</li>
<li><strong>Beratung mit Überblick:</strong> Du informierst zu Tarifen, Fahrplänen, Anschlüssen und Freizeitangeboten in der Region.</li>
<li><strong>Ticketing &amp; Kontrolle:</strong> Du verkaufst Fahrkarten, kontrollierst Tickets und sorgst so für faire Einnahmen.</li>
<li><strong>Hilfe mit einem Lächeln:</strong> Du unterstützt Fahrgäste beim Ein- und Ausstieg – egal ob Kinderwagen, Rollstuhl oder schweres Gepäck.</li>
<li><strong>Qualität &amp; Ordnung:</strong> Du achtest auf Sauberkeit, Sicherheit und einen rundum angenehmen Aufenthalt im Zug.</li>
</ul><h3>&nbsp;Das bringst du mit:</h3>
<ul>
<li><strong>Service-Mentalität:</strong> Du hast Freude am Umgang mit Menschen, ein gepflegtes Auftreten und eine lösungsorientierte Art.</li>
<li><strong>Sprache:</strong> Du verfügst über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 (GER).</li>
<li><strong>Flexibilität:</strong> Du arbeitest gern im Schichtdienst – ob früh, spät oder am Wochenende – und bleibst auch in stressigen Situationen ruhig.</li>
<li><strong>Körperliche Einsatzbereitschaft:</strong> Ein Koffer mehr oder weniger macht dir nichts aus – du packst mit an, wo’s gebraucht wird.</li>
<li><strong>Mobilität:</strong> Du kommst zuverlässig zur Einsatzstelle – auch ohne öffentliche Verkehrsmittel.</li>
</ul><h3>Das erwartet dich während der Ausbildung:</h3>
<ul>
<li><strong>Direkter Einstieg:</strong> Unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an – mit krisensicherer Perspektive.</li>
<li><strong>Faire Vergütung:</strong> 2.676 € brutto/Monat während der Ausbildung.<br>&nbsp;</li>
</ul>
<h3>Nach erfolgreicher Ausbildung:</h3>
<ul>
<li><strong>Attraktives Gehalt:</strong> 3.230 – 3.398 € brutto (je nach Wahlmodell) plus Zulagen von 250 – 350 € netto.</li>
<li><strong>Freizeit nach Plan:</strong> 26 bis 41 Urlaubstage – flexibel wählbar.</li>
<li><strong>Geregelte Extras:</strong> Sonderzahlungen nach Tarif und viele zusätzliche Leistungen.<br>&nbsp;</li>
</ul>
<h3>&nbsp;Darauf kannst du dich freuen:</h3>
<ul>
<li><strong>Stabilität &amp; Sicherheit:</strong> Job bei einem der größten privaten Mobilitätsanbieter Deutschlands.</li>
<li><strong>Fahrrad &amp; Vorteile:</strong> Jobrad, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte.</li>
<li><strong>Teamspirit:</strong> Kollegialität, Zusammenhalt und ein partnerschaftliches Arbeitsklima.</li>
<li><strong>Nachhaltige Aufgabe:</strong> Du gestaltest Mobilität von morgen – direkt in deiner Region.</li>
</ul><h3>Benefits:</h3>
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Partnerschaftliches Arbeitsklima</li>
<li>Tarifliches Festgehalt</li>
</ul>
 
<h3>Bereit für den Wechsel auf die Schiene?<br>Dann steig bei uns ein – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h3><p>Dein/e Ansprechpartner/in zu dieser Stelle:<br>Robert Hammel<br>Rudolf-Diesel-Ring 27, 83607 Holzkirchen<br>Tel.: +49 821 478778-34<br>Recruiter<br><a href="http://www.brb.de" target="_blank">www.brb.de</a></p>

Bayerische Regiobahn

Steig bei uns ein im Team Instandhaltung

Dein Weg zum Traumjob als Triebfahrzeugführer (m/w/d) bei der Bayerischen Regiobahn!

Einsteigen bei der BRB als Disponent (w/m/d) im Bahnbetrieb in nur 9 Monaten!

Zeit für einen Wechsel - Quereinstieg bei der BRB als Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Dein Lächeln zahlt sich aus – werde auch Du Kundenbetreuer (m/w/d) im Zug!

Zugbegleiter / Kundenbetreuer für das Netz Chiemgau - Inntal (m/w/d)

<p>Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 - Kreisjugendamt- zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>eine sozialpädagogische Gesamtleitung mit Stellvertretung der Jugendamtsleitung (m/w/d)</strong></p><p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.</p><p>Der Landkreis Rosenheim (ca. 260.000 Einwohner) mit 46 Städten, Märkten und Gemeinden liegt an der Grenze zu Österreich und der Metropolregion München. Er zeichnet sich durch eine starke Wirtschaft und eine hohe Lebensqualität aus. Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. Familien, Kinder und Jugendliche werden durch konkrete Angebote in der Erziehung und Verselbständigung unterstützt, ausgehend von einem präventiven Ansatz sowie dem Ausgleich individueller Nachteile, um Chancengleichheit herzustellen. Als Gesamtleitung der pädagogischen Aufgaben gestalten Sie mit Weitblick und Innovationskraft die strategische Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendhilfe im Landkreis Rosenheim.</p><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (Dipl./ B.A./ Master)</li><li>Führungskompetenz und Führungserfahrung in der Jugendhilfe</li><li>Hohes Maß an Fachkompetenz in Kombination mit vertieften Rechtskenntnissen</li><li>Fähigkeit sozialpädagogische Herausforderungen, rechtliche Notwendigkeiten und wirtschaftliches Denken abzuwägen, um zukunftssichere Entscheidungen zu treffen</li><li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft, psychische Belastbarkeit, Flexibilität und Innovationsfreude, Vermittlung in Interessenskonflikten</li><li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes Kooperationsverständnis mit den freien Trägern der Jugendhilfe, den Systemen Schule, Justiz, Gesundheit, Ausbildungs- und Arbeitsmarkt</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtleitung für die sozialpädagogischen Aufgabenfelder des öffentlichen Trägers der Jugendhilfe: Allgemeiner Sozialdienst, Jugendhilfe im Strafverfahren, Pflegekinderdienst, Koordinierender Kinderschutz, Adoption, Eingliederungshilfe, Angebote der Jugend(sozial)arbeit an Schulen</li><li>Ständige Stellvertretung der Jugendamtsleitung</li><li>Gesamtleitung, Steuerung, Koordinierung, Repräsentation und Weiterentwicklung der genannten sozialpädagogischen Bereiche des Kreisjugendamtes gemeinsam mit den verantwortlichen Fachgruppenleitungen</li><li>Mitgestaltung bei der Entwicklung strategischer Ziele für die öffentliche Jugendhilfe im Landkreis Rosenheim und Entwicklung neuer Konzepte und Steuerungsinstrumente auch hinsichtlich der Anforderungen aus dem Gesetz zur Stärkung von Kindern und Jugendlichen (KJSG)</li><li>Mitgestaltung und Mitwirkung in sozialräumlich und fachlich orientierten Gremien</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inklusive einer leistungsorientieren Bezahlung.</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA; Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicherdienst.info" target="_blank">www.oeffentlicherdienst.info</a>).</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><p>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Landratsamt Rosenheim

Sozialpädagogische Gesamtleitung (m/w/d) mit Stellvertretung der Jugendamtsleitung

<h2>IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d)</h2><p>Das Klinikum Ebersberg München Ost ist eine sehr moderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und 11 Hauptabteilungen sowie einem MVZ und mehrere Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“.<br><br>Im Dienste der Gesundheit gestalten in interdisziplinärer Zusammenarbeit mehr als 1.000 Mitarbeitende die Patientenversorgung in der Kreisklinik Ebersberg kompetent – individuell – persönlich.<br>&nbsp;<br>Der Landkreis Ebersberg mit 140.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit S-Bahn-Anschluss nach München hat eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden.&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Annahme, Priorisierung und Bearbeitung von IT-Störungen und Serviceanfragen per Telefon, E-Mail oder Ticketsystem</li><li>Anbieten von Erstlösungen gemäß definierten Workflows oder Weiterleitung an den 2nd Level Support</li><li>Unterstützung von Klinikpersonal im Umgang mit IT-Systemen</li><li>Installation, Konfiguration und Wartung der Standard-Hardware und -Software (Windows-PCs, Drucker, mobile Geräte)</li><li>Pflege der IT-Dokumentation und Bearbeitung von Tickets im IT-Service-Management-System</li><li>Benutzerverwaltung (Anlegen, Ändern und Löschen von Accounts, z. B. in Active Directory)</li><li>Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme, Updates und Rollouts</li><li>Gelegentliche Vor-Ort-Einsätze auf Stationen oder in Funktionsbereichen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise im klinischen Umfeld</li><li>Gute Kenntnisse in:<ul><li>Windows-Betriebssystemen</li><li>Microsoft Office</li><li>Netzwerktechnologien</li><li>IT-Ticketsystemen und Fernwartungstools</li></ul></li><li>Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li></ul><h2>Auf was Sie sich bei uns freuen können:</h2><ul><li>Vergütung nach TVöD-K plus Großraumzulage München und ggf. Kinderzuschlag</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung – arbeitgeberfinanziert und gefördert</li><li>Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements</li><li>30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)</li><li>Regelmäßige arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildung</li><li>Moderne digitale Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern</li><li>Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles, kollegiales Team</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten und gemeinnützigen Unternehmen im S-Bahn-Bereich von München</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik und im Parkhaus</li><li>Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online</li><li>Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, ein ausgezeichnetes, günstiges Mittagessen sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert</li><li>Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein.<br>Bei Fragen steht Ihnen Herr Arno Templin gerne zur Verfügung.</p><p>Arno Templin</p><p>IT-Leitung</p><p>08092 82 10161</p>

Klinikum Ebersberg München Ost

Der Arbeitsalltag in der Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin der Kreisklinik Ebersberg

Pflegefachkraft werden - an der Berufsfachschule Ebersberg

Kreisklinik Ebersberg als Arbeitgeber - Ein großes WIR

IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d)

<h2>WOHNBEREICHSLEITUNG (m/w/d)</h2><p><strong>Alten- und Pflegeheim St. Klara Altötting</strong></p><p></p><p><strong>Wir suchen Sie</strong></p><p><strong>&nbsp;ab sofort, in Vollzeit, unbefristet</strong></p><p><strong>Ihr PROFIL &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</strong></p><ul><li>Ausbildung zur (Alten-)Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft wünschenswert</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li><li>Hohe Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Führungsstärke</li><li>Fundierte Fachkenntnisse, strukturierte Arbeitsweise und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Motivation und Leidenschaft für den Beruf</li><li>Sicherer Umgang mit EDV-Programmen</li></ul><p><strong>Ihre AUFGABEN</strong></p><ul><li>Leitung eines Wohnbereiches im Schichtdienst</li><li>Sicherstellung einer hohen Versorgungsqualität in der pflegerischen Betreuung</li><li>Wertschätzender und empathischer Umgang mit BewohnerInnen und KollegInnen</li><li>Mitwirkung bei der Personalführung und –koordination</li><li>Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung</li><li>Durchführung von regelmäßigen Pflegevisiten und Fallbesprechungen</li></ul><p><strong>Ihre VORTEILE</strong></p><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Sonderurlaub (z.B. kirchl. Eheschließung, Taufe,…)</li><li>Zusatzurlaub für Schichtdienst</li><li>Leistungsentgelt</li><li>Pflegezulagen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krankenzusatzversicherung + Möglichkeit der Höherversicherung</li><li>Umfassende interne und externe Fortbildungen</li><li>Jobrad</li><li>Corportate benefits</li><li>Teamtag</li></ul><p><strong>Mehr Informationen zur Jacob Friedrich Bussereau Stiftung mit ihren Einrichtungen finden Sie hier:</strong></p><p></p><p><a href="https://jfb-stiftung.de/" target="_blank"><strong>https://jfb-stiftung.de/</strong></a></p><p>Wir haben uns verpflichtet, unsere Aufgaben nach dem SGB IX (Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen) bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p><p>Ihre Bewerbungsunterlagen werden den Regelungen des Kirchlichen Datenschutzes entsprechend verarbeitet.</p>

St. Klara Alten- und Pflegeheim

WOHNBEREICHSLEITUNG (m/w/d)

<h2>PÄDAGOGISCHER MITARBEITER (m/w/d) Wohnen AÖ</h2><p><strong>St. Paulus Stift Neuötting</strong></p><p></p><p><strong>Für unsere Wohngemeinschaft in Altötting suchen wir Sie</strong></p><p><strong>&nbsp;ab sofort, in Voll- oder Teilzeit, unbefristet</strong></p><p><strong>Ihre AUFGABEN</strong></p><ul><li>Begleitung und Assistenz unserer Bewohner*innen unter Berücksichtigung der individuellen Hilfebedarfe</li><li>Ständige Förderung und Weiterentwicklung der sozialen Teilhabe unserer Bewohner*innen</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung von Förderzielen</li><li>Kooperation mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen sowie mit Ärzt*innen &amp; Therapeut*innen</li><li>Unterstützung bei der Dokumentation, Reporting und Berichtwesen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Schicht- und (Nacht)Bereitschaftsdiensten</li></ul><p><strong>Ihr PROFIL &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</strong></p><ul><li>Erfahrung in der Assistenz von Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen</li><li>Hohe Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität &amp; Belastbarkeit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p><strong>Ihre VORTEILE</strong></p><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Sonderurlaub (z.B. kirchl. Eheschließung, Taufe,…)</li><li>Bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr</li><li>Zusatzurlaub für Schichtdienst</li><li>Leistungsentgelt</li><li>SuE – Zulage 130€</li><li>Wohnzulage 100€</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krankenzusatzversicherung + Möglichkeit der Höherversicherung</li><li>Umfassende interne und externe Fortbildungen</li><li>Jobrad</li><li>Corporate benefits</li><li>Hauseigene Fahrradwerkstatt</li><li>Teamtag</li></ul><p><strong>Mehr Informationen zur Jacob Friedrich Bussereau Stiftung mit ihren Einrichtungen finden Sie hier:</strong></p><p><a href="https://jfb-stiftung.de/" target="_blank"><strong>https://jfb-stiftung.de/</strong></a></p><p>Wir haben uns verpflichtet, unsere Aufgaben nach dem SGB IX (Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen) bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p><p>Ihre Bewerbungsunterlagen werden den Regelungen des Kirchlichen Datenschutzes entsprechend verarbeitet.</p>

St. Paulus Stift Neuötting

PÄDAGOGISCHER MITARBEITER (m/w/d) Wohnen AÖ

<p>Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee.<br>Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und<br>Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.</p><h3><strong>Für die Verwaltung der Technischen Hochschule suchen wir zum 01.10.2025</strong></h3><p>&nbsp;eine/n</p><h2>Personalsachbearbeiterin bzw. Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h2><p>im Bereich</p><h3><br>Berufungsverfahren und Beamtenrechtin&nbsp;</h3><p>in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet und teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.</p><p><br>Dienstort ist Rosenheim<br>Kennziffer 2025-093-PERS-SB</p><h3><br>Ihr Aufgabengebiet</h3><ul><li>verwaltungsmäßige Betreuung der Berufungsverfahren, von der Ausschreibung bis zur Ernennung</li><li>Sachbearbeitung im Bereich Professoren und Professorinnen, insbesondere Zulagen, Freistellungssemester, Forschungszulage, Nebentätigkeiten und Nebenamt</li><li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten im Rahmen des Beamtenrechts</li><li>Bearbeitung des Bereichs Ablieferungspflicht</li><li>Mitarbeit bei sonstigen Aufgaben und Projekten</li></ul><h3><br>Sie bringen mit</h3><ul><li>ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in / Fachlaufbahn Verwaltung, oder einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungswirt/in (AL ll), oder einen erfolgreichen Abschluss als Bachelor im Bereich öffentliches Recht</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li></ul><h3><br>Von Vorteil ist</h3><ul><li>mehrjährige Berufserfahrung im Beamtenrecht oder im Personalbereich</li></ul><h3><br>Das bieten wir</h3><ul><li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li><li>flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung</li><li>WellPass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen</li><li>Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. QE befinden, besteht die Möglichkeit der Umsetzung/Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe maximal in der Besoldungsgruppe A 10</li></ul><p><br>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.</p><p><br>Bewerbungen bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 07.09.2025)<br>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Heiß:&nbsp;</p><p>E-Mail <a href="mailto:ute.heiss@th-rosenheim.de" target="_blank">ute.heiss@th-rosenheim.de</a></p>

Technische Hochschule Rosenheim

Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Berufungsverfahren und Beamtenrecht

<h2>Masseur und medizinischer Bademeister (m/w/d) in Voll- bzw. Teilzeit</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Prien Kronprinz in Prien am Chiemsee arbeiten rund 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Therapiedurchführung entsprechend des Berufsbildes und der Therapiekonzepte unseres Hauses</li><li>Verantwortungsbewusstes Handeln, verbunden mit einem hohen Maß an Flexibilität und Engagement</li><li>Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abschluss zum examinierten Masseur und med. Bademeister (m/w/d)</li><li>Spaß an der Arbeit in der physikalischen Therapie in ihrer gesamten Komplexibilität</li><li>Zuverlässigkeit und gutes Einfühlungsvermögen</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement</li><li>Zertifikat über manuelle Lymphdrainage wünschenswert</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Angemessene und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Untersützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in traumhafter Lage</li><li>Monatliche Zuwendung in Form einer MasterCard</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><p>&nbsp;<br>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Sebastian Stemmler (Therapieleiter), Tel. 08051/801-650 und Monika Zacher (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;<br>&nbsp;<br>Medical Park Prien Kronprinz<br>Frau Monika Zacher<br>Alte Rathausstraße 9 | 83209 Prien<br>Telefon: +49 8051 801-564<br>E-Mail: <a href="mailto:m.zacher@medicalpark.de" target="_blank">m.zacher@medicalpark.de</a></p>

Medical Park

Medical Park - Beruf & Karriere | Arbeitgeber Imagefilm

Masseur und medizinischer Bademeister (m/w/d) in Voll- bzw. Teilzeit

<p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Prien Kronprinz in Prien am Chiemsee arbeiten rund 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Therapiedurchführung entsprechend dem Berufsbild und der Therapiekonzepte unseres Hauses</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellem Team</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Bachelor oder Master zum &nbsp;Sportlehrer (mit Studienschwerpunkt Reha bzw. Ausbildung zum Sport- und Gymnastiklehrer/(m/w/d)</li><li>Erfahrung und Fortbildung in der medizinischen Trainingstherapie (MTT)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Angemessene und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in traumhafter Lage</li><li>Monatliche Zuwendung in Form einer MasterCard</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul><p><strong>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.</strong><br>Ihre Ansprechpartner Sebastian Stemmler (Therapieleiter), Tel. +49 8051 608 370&nbsp;<br>und Monika Zacher (Personalabteilung) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p><br>Wir freuen uns auf Sie!</p><p>Medical Park Prien Kronprinz<br>Frau Monika Zacher<br>Alte Rathausstraße 9 | 83209 Prien<br>Telefon: +49 8051 801-564<br>E-Mail: <a href="mailto:m.zacher@medicalpark.de" target="_blank">m.zacher@medicalpark.de</a></p>

Sport- und Gymnastiklehrer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

<h2>Ergotherapeut in Voll- bzw. Teilzeit (m/w/d)</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Prien Kronprinz in Prien am Chiemsee arbeiten rund 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Therapiedurchführung entsprechend des Berufsbildes und der Therapiekonzepte unseres Hauses</li><li>Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abschluss zum examinierten Ergotherapeuten (m/w/d)</li><li>Spaß an der Arbeit in der Ergotherapie in ihrer gesamten Komplexibilität</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Angemessene und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in traumhafter Lage</li><li>Monatliche Zuwendung in Form einer MasterCard</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.</p><p><br>Ihre Ansprechpartner Sebastian Stemmler (Leitung Therapie), Tel. 08051/801-650 und Monika Zacher (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p><br>Wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;Medical Park Prien Kronprinz<br>Frau Monika Zacher<br>Alte Rathausstraße 9 | 83209 Prien<br>Telefon: +49 8051 801-564<br>E-Mail: <a href="mailto:m.zacher@medicalpark.de" target="_blank">m.zacher@medicalpark.de</a></p><p>karriere.medicalpark.de</p>

Ergotherapeut in Voll- bzw. Teilzeit (m/w/d)

<p>Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der GC-GRUPPE beliefert die&nbsp;<br>Gienger Erlstätt KG das Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der&nbsp;<br>Haustechnik. Unsere IT ist Innovations- und Technologietreiber für ein zukunftsweisendes&nbsp;<br>Zusammenspiel mit unseren Lieferanten und Kunden.</p><p>Um die bestehende IT-Infrastruktur unseres Unternehmens weiter zu stärken, sind wir auf der Suche nach einem <strong>IT Support und Infrastrukturadministrator (w/m/d)&nbsp;in Vollzeit</strong></p><p>Gienger Erlstätt KG, Innerlohenerstraße 3, 83355 Erlstätt</p><p><br>DARUM GEHT ES KONKRET:<br>&nbsp;</p><ul><li>Im Team arbeiten: Sie unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Beantwortung ihrer IT-Anfragen</li><li>Beschaffung, Verwaltung und Einrichtung von digitalen Arbeitsgeräten</li><li>Installation von PC Arbeitsplätzen, Software sowie System-aktualisierungen</li><li>Betreuung der Cloud-Telefonie und&nbsp;unserer Internet-/E-Mail-System</li><li>Planung und Umsetzung von IT Projekten</li><li>Administration und Wartung des Netzwerks&nbsp;</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur&nbsp;</li></ul><p><br>DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN:<br>&nbsp;</p><ul><li>Abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk- und Systemadministration</li><li>Erfahrung um Umgang mit MS Office und SAP</li><li>Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für neue Themen</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li><li>Strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><br>Wir bieten:<br>&nbsp;</p><p>Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team</p><p>Eigene Akademie mit einem umfangreichen Weiterbildungskatalog</p><p>Betriebsarzt</p><p>Mitarbeiterrabatte</p><p>Mitarbeiterbeteiligungsmodell</p><p>Gesundheitsmaßnahmen</p><p>Vermögenswirksame Leistungen</p><p>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung</p><p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p><br>Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Julia Haberlander</p><p>Personalleitung</p><p>Innerlohener Str. 3<br>83355 Grabenstätt-Erlstätt<br>Deutschland Telefon:+ 49 (0) 861 704-141</p><p>E-Mail:<a href="mailto:Julia.Haberlander@gc-gruppe.de" target="_blank">Julia.Haberlander@gc-gruppe.de</a></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Julia Haberlander<br>Personal<br><br>Innerlohener Str. 3 83355 Grabenstätt-Erlstätt&nbsp;<br><a href="mailto:Julia.Haberlander@gc-gruppe.de" target="_blank">Julia.Haberlander@gc-gruppe.de</a><br>+49 861 704141<br>&nbsp;</p>

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