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Das Therapieangebot von Thomas Vorbuchner umfasst die physiotherapeutischen Praxen Physiostüberl in Kirchweidach, Obing und Garching a.d. Alz, das interdisziplinäre neurologische Therapiezentrum „Zentrikum“ in Traunstein und Altötting sowie die mobile geriatrische Rehabilitation „Salve“ in Traunstein.In unserem Therapiezentrum bieten wir die Bereiche Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädieals ganzheitliches Behandlungskonzept oder als Einzelmaßnahme für Patienten mit neurologischen Erkrankungen an.&nbsp;Die Patienten zurück ins Leben zu bringen, ist unser erklärtes Ziel.Ein wichtiger Bereich in der Praxis ist die Patientenanmeldung. Unsere Empfangsmitarbeiter sind für den&nbsp;"ersten Eindruck"&nbsp;und einen reibungslosen Praxisablauf verantwortlich.Dafür suchen wir ab sofort&nbsp;eine/n Mitarbeiter Empfang/Praxiskoordination (m/w/d) in Traunstein&nbsp;in Vollzeit (38-40h/Woche) als Erstkraft Dein Aufgabengebiet &nbsp;<ul><li>&nbsp;Kommunikation mit den Patienten vor Ort und am Telefon&nbsp;</li><li>Koordinierung, Terminierung und Vergabe der Behandlungstermine mittels Praxissoftware</li><li>Verarbeitung von Rezepten und Verordnungen&nbsp;</li><li>Praxisorganisation</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Freundliches und emphatisches Auftreten</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Belastbarkeit</li><li>Gute Kenntnisse und Affinität im Umgang mit EDV-Anwendungen</li><li>Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit der Software THEORG und mit Heilmittelverordnungen&nbsp;</li></ul> Was wir dir bieten &nbsp;<ul><li>interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem neuen, jungen und motivierten Team</li><li>gute interne Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;sowie überdurchschnittliche Vergütung</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Übernahme der Fortbildungskosten, Freistellung zur Fortbildung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>"On Tops" wie die Möglichkeit auf ein JobRad, den Wellpass sowie Corporate Benefits</li><li>Betriebsfeiern und regelmäßige Teamevents</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Verena Sterflinger Personalwesen Birkenstraße 4a 84558 Kirchweidach&nbsp; <a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a> 08623 9879014

Zentrikum Thomas Vorbuchner

Mitarbeiter Empfang/Praxiskoordination (m/w/d) in Traunstein

In unserem Therapiezentrum "Zentrikum" bieten wir die Bereiche Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie als ganzheitliches Behandlungskonzept oder als Einzelmaßnahme für Patienten mit neurologischen Erkrankungen an.&nbsp;Am wichtigsten ist uns, unsere Patienten bei sämtlichen Aktivitäten Ihres täglichen Lebens zu unterstützen. Im Vorder­grund stehen Verbesserung oder Erhalt Ihrer Selbst­ständigkeit durch die Wieder­her­stellung oder den Erhalt nötiger Körper­funktionen und Präventiv­maßnahmen dazu.Für unser Zentrikum in Altötting&nbsp;suchen wir ab soforteine/n&nbsp;Ergotherapeuten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Deine Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Befunderhebung</li><li>Eigenverantwortliche Behandlungsplanung, Therapiedokumentation</li><li>Eigenständige Durchführung von individuellen ergotherapeutischen Behandlungen bei Patienten mit neurologischen Erkrankungen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Physiotherapie und Logopädie</li></ul> Das solltest du mitbringen: &nbsp;<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d)</li><li>Neurologische Weiterbildung wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Behandlung von neurologischen Patienten&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li></ul> Was wir dir bieten: &nbsp;<ul><li>interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem neuen, jungen und motivierten Team</li><li>gute interne Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;sowie überdurchschnittliche Vergütung</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Übernahme der Fortbildungskosten, Freistellung zur Fortbildung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>"On Tops" wie die Möglichkeit auf ein JobRad, den Wellpass sowie Corporate Benefits</li><li>Betriebsfeiern und regelmäßige Teamevents</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung!An:<a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a>PhysioStüberl VorbuchnerVerena SterflingerBirkenstraße 4a84558 Kirchweidach Ansprechpartner für Bewerbung: Verena Sterflinger Personalwesen Birkenstraße 4a 84558 Kirchweidach&nbsp; <a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a> 08623 9879014 &nbsp;

Ergotherapeut (m/w/d) in Vollzeit in Altötting

In unserem Therapiezentrum "Zentrikum" bieten wir die Bereiche Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie als ganzheitliches Behandlungskonzept oder als Einzelmaßnahme für Patienten mit neurologischen Erkrankungen an.&nbsp; &nbsp;Am wichtigsten ist uns, unsere Patienten bei sämtlichen Aktivitäten Ihres täglichen Lebens zu unterstützen. Im Vorder­grund stehen Verbesserung oder Erhalt Ihrer Selbst­ständigkeit durch die Wieder­her­stellung oder den Erhalt nötiger Körper­funktionen und Präventiv­maßnahmen dazu.Für unseren Raum in Altötting suchen wir eine fachliche Leitung für den&nbsp;Bereich Logopädie (m/w/d) in Vollzeit:Deine Aufgaben:&nbsp; &nbsp;Befunderhebung<ul><li>Eigenverantwortliche Behandlungsplanung, Therapiedokumentation</li><li>Eigenständige Durchführung von Therapien bei Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen bei Patienten mit neurologischen Erkrankungen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Physiotherapie und Ergotherapie</li><li>Leitung der Fachabteilung Logopädie</li></ul> Voraussetzungen: &nbsp;<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden oder Sprachtherapeuten (m/w/d)</li><li>Neurologische Weiterbildungen erforderlich</li><li>Erfahrung in der Behandlung von neurologischen Patienten</li><li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li></ul> Was wir dir bieten: &nbsp;<ul><li>interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem neuen, jungen und motivierten Team</li><li>gute interne Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;sowie überdurchschnittliche Vergütung</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Übernahme der Fortbildungskosten, Freistellung zur Fortbildung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>"On Tops" wie die Möglichkeit auf ein JobRad, den Wellpass sowie Corporate Benefits</li><li>Betriebsfeiern und regelmäßige Teamevents</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung!An:<a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a>PhysioStüberl VorbuchnerVerena SterflingerBirkenstraße 4a84558 Kirchweidach Ansprechpartner für Bewerbung: Verena Sterflinger Personalwesen Birkenstraße 4a 84558 Kirchweidach&nbsp; <a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a> 08623 9879014 &nbsp;

Fachliche Leitung Logopädie (m/w/d) in Altötting

Unser&nbsp;Hotel Bayerischer Hof Miesbach&nbsp;liegt mitten im Miesbacher Oberland, einer herrlichen Voralpenlandschaft mit einem eindrucksvollen Bergpanorama. Das Vier-Sterne-Hotel befindet sich direkt vor den Toren der bayerischen Landeshauptstadt München, in ruhiger, aber dennoch verkehrsgünstiger Lage.Unser Conference-, Event- und Sporthotel verfügt über 134 Zimmer, 14 Konferenzräume mit einer Kapazität von bis zu 400 Personen sowie Restaurants mit einer Sitzplatzkapazität von bis zu 300 Personen, Hotelbar und einem Biergarten. Mit der EVENTSCHEUNE Wallenburg schaffen wir den perfekten Rahmen für außergewöhnliche Veranstaltungen. Die Leo Apartments Miesbach komplettieren unser Angebot für Langzeitgäste. Aufgaben und Verantwortungsbereich<ul><li>Aktive Betreuung der Tagungen im Hotel (Set up Räume, Kaffeepausen)</li><li>Ansprechpartner für Seminarleiter und Referenten während der Veranstaltung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Quereinsteiger willkommen</li><li>Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit unserem Gästepublikum</li><li>Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul> Wir bieten<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem Ganzjahresbetrieb</li><li>Sonn- und Feiertagszuschlägen nach Vereinbarung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und VL auf Wunsch</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Digitale Zeiterfassung mit Stempeluhr</li><li>Sommer- und Weihnachtsfeier</li><li>Verpflegung in der Mitarbeiterkantine inklusive Wasser und Kaffeespezialitäten</li><li>Jedes Jahr zwei Freiübernachtungen im Hotel für Familie</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft im 5.000 m² großen Sportpark mit Fitness- und Saunabereich</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Komfortabel Wohnen in den Leo Apartments Miesbach (nach Verfügbarkeit)</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterraten bei Übernachtungen in den Best Western Hotels</li><li>Benefits bei Partnerbetrieben</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Antonia Schütz Veranstaltungsverkaufsleiterin Oskar-von-Miller-Straße 2-4 83714 Miesbach&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@bayerischerhof-online.de" target="_blank">bewerbung@bayerischerhof-online.de</a> 08025 2880 &nbsp;

Bayerischer Hof Miesbach

Mitarbeiter Tagungsservice (m/w/d)

Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Berufsausbildung mit hoher IT Affinität</li><li>Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, prozessuale Anforderungen in technische Spezifikationen zu übersetzen</li><li>Erste Erfahrungen mit einem EDI oder Middleware-System (z.B. Lobster, BizTalk, Mulesoft) wünschenswert</li><li>Umgang mit XML, JSON, EDIFACT und anderen gängigen Datenformaten von Vorteil</li><li>Erfahrung im agilen Arbeitsumfeld von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Eigenverantwortung sowie serviceorientiertes Auftreten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Arbeiten in Raubling </h2>In Raubling trifft Innovation auf Alpenpanorama – ein Standort voller Geschichte und Perspektive, dort wo BORA seinen Ursprung hat.<h2>Gesundheit unserer Mitarbeiter </h2>In unserer Salatbar mit Blick in die Berge gibt es kostenfrei ein gesundes Mittagessen. Wir achten auf BIO-Produkte mit regionaler Herkunft.<h2>Onboarding </h2>Unser Onboarding-Programm erleichtert den Einstieg bei BORA durch umfassende Einblicke in Abteilungen, Prozesse und die Unternehmenskultur.<h2>Potentialförderung </h2>Stärken erkennen, Kompetenzen entwickeln, Talente fördern – bei BORA schaffen wir Raum für persönliches Wachstum und gemeinsamen Erfolg. Welche Dokumente sollten bei einer aussagekräftigen Bewerbung enthalten sein? Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto und Zeugnisse (Ausbildung / Hochschule / Berufstätigkeit). Wie kann ich BORA meine Bewerbung zukommen lassen? Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, würden wir Sie bitten, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins einzureichen, am besten über das Online-Bewerbungsformular. Dieses finden Sie in den jeweiligen Stellenausschreibungen. Sollte dies technisch nicht möglich sein, schicken Sie die Unterlagen an: <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a>. Wie lange ist der Zeitraum, um sich bei BORA für eine offene Stellenausschreibung zu bewerben? Unsere Karriereseite ist stets aktuell. Alle ausgeschriebenen Positionen sind vakant und eine Bewerbung ist über unser Online-Formular jederzeit möglich. Macht es Sinn, sich bei BORA initiativ zu bewerben? Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Anschließend prüfen wir Ihre Bewerbung auf eine passende Stelle in unserem Unternehmen. <a href="https://jobs.bora.com/de-de/jobs/bewerbung?jobId=31207" target="_blank">Zur Initiativbewerbung</a> Wie sieht der Bewerbungsprozess bei BORA konkret aus? Wenn Sie auf unserer Homepage eine Stellenausschreibung finden, die Sie anspricht, dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular zu. Nach dem Absenden der Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Das bedeutet, Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen. Das persönliche Kennenlerngespräch findet abhängig von der jeweiligen Stelle an unserem Standort in Niederndorf oder Raubling bzw. virtuell statt. Wie läuft der Auswahlprozess bei BORA ab? Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen in der Regel das Recruiting und der Verantwortliche aus dem Fachbereich teil. Hier ist es uns wichtig, Sie als Mensch kennenzulernen. Wo liegen Ihre Stärken und persönlichen Ziele? Wenn das Erstgespräch positiv verlaufen ist, folgt ein Zweitgespräch. Nach dem Zweitgespräch besteht häufig auch die Möglichkeit, Ihnen im Rahmen eines Probearbeitens einen ersten Einblick in den zukünftigen Arbeitsalltag/-platz zu geben und das Team kennenzulernen. Wie lange muss ein Praktikum bei BORA mindestens dauern? Praktika bei BORA sollten mindestens einen Zeitraum von 16 Wochen umfassen, gerne länger, und als Pflichtpraktika erfolgen. Dies hat den Hintergrund, dass Praktikanten bei uns die Möglichkeit haben, selbstständig zu arbeiten und auch eigene Projekte zu übernehmen. Was bedeutet der Bewerberpool bei BORA? Wenn Sie sich bei BORA bewerben, die Stelle aber nicht zu Ihren Qualifikationen und persönlichen Zielen passt, nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen, unter Voraussetzung Ihres Einverständnisses, in unseren Bewerberpool auf. So können wir uns wieder mit Ihnen in Verbindung setzen, sobald eine neue Stelle ausgeschrieben wird, die zu Ihren Qualifikationen und Zielen passt. Wie wichtig ist die Erfüllung der geforderten Qualifikationen einer Stellenausschreibung? Wenn Ihre bisherige Berufserfahrung nicht vollständig auf unser gefordertes Qualifikationsprofil zutrifft, dann bewerben Sie sich bitte trotzdem. Wir prüfen jede Bewerbung eingehend und denken hier über die jeweilige Stelle hinaus. Ein Leben verläuft nicht immer geradlinig. Bitte bilden Sie daher im Lebenslauf ihre Stationen wahrheitsgetreu ab. Bei BORA steht der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt. Eine Bewerbung ist auf jeden Fall sinnvoll. HinweisUm Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Solution Consultant Integrations (all genders)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Beschaffung von Rohstoffen sowie Anlagegütern</li><li>Durchführung von Analysen und Realisierung von Einsparpotenzialen</li><li>Koordination und Reduzierung von Lagerbeständen</li><li>Implementierung und Optimierung der bestehenden Einkaufsprozesse</li><li>Durchführung von Lieferantenbewertungen und Rahmenvertragsvereinbarungen</li><li>Führung von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen national und international</li><li>Auditierung der A und B Lieferanten in Zusammenarbeit mit der Abteilung Qualitätsmanagement</li><li>Beobachtung und Analyse weiterer relevanter Beschaffungsquellen</li><li>Koordination der Instandhaltung für Produktionsmaschinen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf und einhergehende Marktkenntnisse.</li><li>Außerdem haben Sie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit, hohe Selbstständigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Bei uns erwartet Sie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team und einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld.</li><li>Wir leben flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Regionalität, Zukunftssicherheit und Wachstum garantieren sichere Arbeitsplätze vor Ort.</li><li>Selbstverständlich erhalten Sie eine umfassende und gezielte Einarbeitung, die auf die individuellen Bedürfnisse angepasst ist und Entwicklungsmaßnahmen ermöglicht.</li><li>Bei uns gibt es ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann besuche unsere Website <a href="https://www.kwo-ptfe.de/de" target="_blank">KWO® Dichtungstechnik - experts in ePTFE</a> oder bewirb dich direkt auf unserer Karriereseite <a href="https://8106316875.karriereportal.cloud/job/2200_04-Mitarbeiter-(w_m_d)-Einkauf-und-Instandhaltungsplanung" target="_blank">Mitarbeiter (w/m/d) Einkauf und Instandhaltungsplanung</a>.

KWO Dichtungstechnik GmbH

Mitarbeiter (w/m/d) Einkauf und Instandhaltungsplanung

Ihre Aufgaben <ul><li>Juristische Expertise und Beratung aller Fach- und Führungsebenen innerhalb des Unternehmens</li><li>Beratung und Steuerung von (inter)nationalen Vertragsverhandlungen (z.B. Entwicklungsverträge, Lieferverträge)</li><li>Prüfung, Risikobewertung und Dokumentation von gesetzlichen Verpflichtungen und Verträgen (mehrsprachig)</li><li>Durchführung von juristischen Recherchen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung HR &amp; Legal und Schlüsselrolle bei dem Aufbau und der Weiterentwicklung unseres juristischen Teams</li><li>Erstellung sowie Revision von verschiedenen Standardverträgen für Vertrieb, technischen Service und Marketing (Handelspartnerverträge, Servicepartnerverträge, Werbedienstleistungsverträge mit Kunden und Partnern weltweit)</li></ul> Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.567,27 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber. <h2>Arbeiten in Raubling </h2>In Raubling trifft Innovation auf Alpenpanorama – ein Standort voller Geschichte und Perspektive, dort wo BORA seinen Ursprung hat.<h2>Arbeiten in Niederndorf </h2>Unser internationaler Standort am Fuße des Wilden Kaisers vereint Arbeiten mit beeindruckender Naturkulisse.<h2>Gesundheit unserer Mitarbeiter </h2>In unserer Salatbar mit Blick in die Berge gibt es kostenfrei ein gesundes Mittagessen. Wir achten auf BIO-Produkte mit regionaler Herkunft.<h2>Onboarding </h2>Unser Onboarding-Programm erleichtert den Einstieg bei BORA durch umfassende Einblicke in Abteilungen, Prozesse und die Unternehmenskultur.<h2>Potentialförderung </h2>Stärken erkennen, Kompetenzen entwickeln, Talente fördern – bei BORA schaffen wir Raum für persönliches Wachstum und gemeinsamen Erfolg. Welche Dokumente sollten bei einer aussagekräftigen Bewerbung enthalten sein? Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto und Zeugnisse (Ausbildung / Hochschule / Berufstätigkeit). Wie kann ich BORA meine Bewerbung zukommen lassen? Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, würden wir Sie bitten, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins einzureichen, am besten über das Online-Bewerbungsformular. Dieses finden Sie in den jeweiligen Stellenausschreibungen. Sollte dies technisch nicht möglich sein, schicken Sie die Unterlagen an: <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a>. Wie lange ist der Zeitraum, um sich bei BORA für eine offene Stellenausschreibung zu bewerben? Unsere Karriereseite ist stets aktuell. Alle ausgeschriebenen Positionen sind vakant und eine Bewerbung ist über unser Online-Formular jederzeit möglich. Macht es Sinn, sich bei BORA initiativ zu bewerben? Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Anschließend prüfen wir Ihre Bewerbung auf eine passende Stelle in unserem Unternehmen. <a href="https://jobs.bora.com/de-de/jobs/bewerbung?jobId=31207" target="_blank">Zur Initiativbewerbung</a> Wie sieht der Bewerbungsprozess bei BORA konkret aus? Wenn Sie auf unserer Homepage eine Stellenausschreibung finden, die Sie anspricht, dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular zu. Nach dem Absenden der Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Das bedeutet, Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen. Das persönliche Kennenlerngespräch findet abhängig von der jeweiligen Stelle an unserem Standort in Niederndorf oder Raubling bzw. virtuell statt. Wie läuft der Auswahlprozess bei BORA ab? Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen in der Regel das Recruiting und der Verantwortliche aus dem Fachbereich teil. Hier ist es uns wichtig, Sie als Mensch kennenzulernen. Wo liegen Ihre Stärken und persönlichen Ziele? Wenn das Erstgespräch positiv verlaufen ist, folgt ein Zweitgespräch. Nach dem Zweitgespräch besteht häufig auch die Möglichkeit, Ihnen im Rahmen eines Probearbeitens einen ersten Einblick in den zukünftigen Arbeitsalltag/-platz zu geben und das Team kennenzulernen. Wie lange muss ein Praktikum bei BORA mindestens dauern? Praktika bei BORA sollten mindestens einen Zeitraum von 16 Wochen umfassen, gerne länger, und als Pflichtpraktika erfolgen. Dies hat den Hintergrund, dass Praktikanten bei uns die Möglichkeit haben, selbstständig zu arbeiten und auch eigene Projekte zu übernehmen. Was bedeutet der Bewerberpool bei BORA? Wenn Sie sich bei BORA bewerben, die Stelle aber nicht zu Ihren Qualifikationen und persönlichen Zielen passt, nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen, unter Voraussetzung Ihres Einverständnisses, in unseren Bewerberpool auf. So können wir uns wieder mit Ihnen in Verbindung setzen, sobald eine neue Stelle ausgeschrieben wird, die zu Ihren Qualifikationen und Zielen passt. Wie wichtig ist die Erfüllung der geforderten Qualifikationen einer Stellenausschreibung? Wenn Ihre bisherige Berufserfahrung nicht vollständig auf unser gefordertes Qualifikationsprofil zutrifft, dann bewerben Sie sich bitte trotzdem. Wir prüfen jede Bewerbung eingehend und denken hier über die jeweilige Stelle hinaus. Ein Leben verläuft nicht immer geradlinig. Bitte bilden Sie daher im Lebenslauf ihre Stationen wahrheitsgetreu ab. Bei BORA steht der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt. Eine Bewerbung ist auf jeden Fall sinnvoll. HinweisUm Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Wirtschaftsjurist (m/w/d)

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!<h3>Dein Aufgabengebiet</h3><ul><li>Planung, Konzeption und Entwicklung von Sicherheitskonzepten und -architekturen</li><li>Identifikation von Schwachstellen in bestehenden und geplanten Systemen sowie Empfehlung von Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Bearbeitung von Informationssicherheitsvorfällen und aktive Unterstützung bei deren Behebung</li><li>Begleitung interner Projekte aus Sicht der Informationssicherheit</li><li>Durchführung von Risiko- und Sicherheitsanalysen für Netzwerke, IT-/OT-Systeme und Applikationen</li><li>Unterstützung bei Einführung und Betrieb eines ISMS nach ISO 27001</li><li>Eigenständige Weiterbildung zu aktuellen Sicherheits- und Technologietrends</li></ul><h3>Deine Benefits bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000 € netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, Informatik oder einem anderen MINT-Fach</li><li>Fundierte Kenntnisse in IT-Grundlagen wie Netzwerken, Firewalls, Virtualisierung, Betriebssystemen und Cloud-Architekturen</li><li>Erfahrung in der Informationssicherheit, z. B. in Incident Handling, Vulnerability Management oder dem Einsatz von SIEM-Lösungen</li><li>Idealerweise Know-how im OT-Umfeld sowie mit Standards wie ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, ITIL oder COBIT</li><li>Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Schnittstellen</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3>Alina Hilger Junior Talent Acquisition SpecialistFERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim DeutschlandFon +49 8031 4066-14 <a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a>

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

Infor­ma­ti­ons­si­cher­heits­a­r­chi­tekt (m/w/d)

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!<h3>Dein Aufgabengebiet</h3><ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung und Koordination von Digitalisierungsprojekten im gesamten Unternehmen</li><li>Mitarbeit an der Entwicklung und Integration praxisnaher Anwendungen zur Prozessautomatisierung und Effizienzsteigerung - auch unter Einsatz KI-gestützter Tools</li><li>Erstellung und Pflege von Power BI-Berichten auf Basis von ERP-Daten inkl. SQL-basierter Datenzugriffe</li><li>Entwicklung und Betreuung von Low-Code-Anwendungen (z. B. Microsoft Power Apps, Engomo), insbesondere an den Schnittstellen zum ERP-System</li><li>Mitwirkung bei der technischen Betreuung und Weiterentwicklung der REST-basierten Schnittstellenlandschaft zu internen und externen Tools</li><li>Analyse von Geschäftsprozessen zur Identifikation von Digitalisierungspotenzialen</li><li>Abstimmung technischer Anforderungen mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern</li></ul><h3>Deine Benefits bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Fachinformatiker:in für Daten- und Prozessanalyse oder Anwendungsentwicklung - alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Schwerpunkt</li><li>Grundkenntnisse in SQL sowie erste Erfahrungen mit Power BI, Power Apps oder ähnlichen Tools sind von Vorteil</li><li>Interesse an Digitalisierung, Prozessautomatisierung, Datenanalyse und modernen Low-Code-Technologien</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten</li><li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung, insbesondere im Austausch mit Fachabteilungen und externen Dienstleistern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3>Alina Hilger Junior Talent Acquisition SpecialistFERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim DeutschlandFon +49 8031 4066-14 <a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a>

Fachinformatiker (m/w/d)

Die Planungsgruppe Technik GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Traunstein erarbeitet seit 2004 als mittelständisches Unternehmen maßgeschneiderte und nachhaltige Lösungen für Gebäude- und Energietechnik.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktTechnischer Zeichner (CAD) - Bauzeichner - Technischer Systemplaner Elektro (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit/freie Mitarbeit Voraussetzungen &nbsp;Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektrooder Ausbildung zum Elektriker, gerne auch aus dem HandwerkKenntnisse von Stark- und Schwachstromanlagen sowie DIN- und VDE-NormenKenntnisse in einem CAD Tool (idealerweise ACAD)Selbständiges, teamorientiertes Arbeiten Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Vorplanung von Nieder-, Mittelspannungs-, Stark- und Schwachstromanlagen in Gebäuden und deren Umsetzung in Entwurfs- und Ausführungsplänen in Abstimmung mit dem jeweiligen ProjektleiterErstellen von technischen Zeichnungen für die Leistungsphasen 1-5 für das Gewerk ElektrotechnikBerechnung von Leitungsquerschnitten und AbsicherungsgrößenErstellen von Lichtberechnungen Wir bieten &nbsp;Flexible ArbeitszeitmodelleUnbefristete FestanstellungLeistungsgerechtes EinkommenModern gestaltete Büroräume mit ergonomischer AusstattungPersönliche Weiterbildung und WeiterentwicklungsmöglichkeitenOffene Türen, flache Hierachien und die Möglichkeit eingene Ideen einzubringenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten Kollegen-Team, das Sie unterstützt und umfassend einarbeitetKaffee und Getränke Hört sich gut an?Finden wir auch - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Jetzt bewerben unter: <a href="mailto:job@p-g-t.de" target="_blank">job@p-g-t.de</a> oder 0861/7069907-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Wolfgang Thaler job(at)p-g-t.de &nbsp;

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