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Deine AufgabenKaufleute für Büromanagement (w/m/x): &nbsp;<ul><li>planen Termine</li><li>bearbeiten Rechnungen und Aufträge</li><li>wickeln den Schriftverkehr nach außen ab</li><li>holen Informationen ein</li><li>pflegen Personalunterlagen ein</li><li>führen Telefonate</li><li>sind Ansprechpartner für Kunden</li><li>organisieren Dienstreisen</li><li>planen Seminare</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung (mindestens qualifizierter Abschluss oder vergleichbar)</li><li>Interesse an kaufmännischen Prozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Praxisorientierte Ausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben in über 20 Abteilungen</li><li>Attraktive Vergütung (1.174 € im 1. Lehrjahr, 1.219 € im 2. Lehrjahr, 1.264 € im 3. Lehrjahr)</li><li>98 % Übernahmechance</li><li>Starkes Ausbildungsteam in modernem Arbeitsumfeld</li><li>Azubievents (z.B.: gemeinsames Bowling)</li><li>Jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Monatliches Azubi-Frühstück</li><li>Individuelle Betreuung</li><li>Prüfungsvorbereitung &amp; Lernunterstützung</li><li>Betriebskantine für gemeinsame Pausen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige interne Schulungen</li><li>Deine Meinung ist uns wichtig, gestalte Deine Ausbildung mit!</li><li>Fahrtkostenzuschuss zur Berufsschule</li><li>und weitere Benefits</li></ul>

EurimPharm Verwaltungs-GmbH & Co Beteiligungs-KG

Ausbildung 2026: Kaufleute für Büromanagement (w/m/x)

Deine Aufgaben<ul><li>Annahme und Kontrolle von Waren</li><li>Lagerung und Verwaltung von Gütern</li><li>Kommissionierung und Verpackung von Waren</li><li>Durchführung von Bestandskontrollen</li></ul>Dein Profil<ul><li>Interesse an logistischen Abläufen</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Guter Hauptschulabschluss</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Praxisorientierte Ausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben in über 20 Abteilungen</li><li>Attraktive Vergütung (1.174€ im 1. Lehrjahr, 1.219€ im 2. Lehrjahr, 1.264€ im 3. Lehrjahr)</li><li>98 % Übernahmechance</li><li>Starkes Ausbildungsteam in modernem Arbeitsumfeld</li><li>Azubievents (z.B.: gemeinsames Bowling)</li><li>Jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Monatliches Azubi-Frühstück</li><li>Individuelle Betreuung</li><li>Prüfungsvorbereitung &amp; Lernunterstützung</li><li>Betriebskantine für gemeinsame Pausen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige interne Schulungen</li><li>Deine Meinung ist uns wichtig, gestalte Deine Ausbildung mit!</li><li>Fahrtkostenzuschuss zur Berufsschule</li><li>und weitere Benefits</li></ul>

Ausbildung 2026: Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist:in (w/m/x)

Bei&nbsp;OVB MEDIA treffen sich täglich Menschen mit Begeisterung für Medien in all ihren Facetten. Die 11 Geschäftsfelder, in denen unsere 12 Unternehmen agieren, bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als einen vielseitigen Arbeitsplatz. Dieses Netzwerk macht uns stark und gibt jedem die Chance, die regionale Medienlandschaft mitzugestalten.Als Performance Agentur der&nbsp;OVB24 GmbH stehen wir unseren Kunden als starker Partner im Online-Marketing zur Seite. Wir entwickeln individuelle, medienübergreifende Marketingkonzepte und -kampagnen. Als Team sind wir unschlagbar - dank unserer offenen Kommunikation, Freude an der Arbeit und wertschätzenden Miteinander. Wir arbeiten in einer herzlichen und persönlichen Atmosphäre.Dein Herz schlägt für Online-Marketing? Dann bist Du bei OVB24 genau richtig alsProjektmanager (m/w/d) Onlinemarketing in Vollzeit (40 Std.)Darauf&nbsp;kannst Du Dich freuen<ul><li>Neue, moderne Arbeitswelten in unserer OVB MEDIA City im Herzen von Rosenheim sowie Option auf Mobile-Office</li><li>Viel Raum für Deine Weiterentwicklung - wenn Du nicht nach Seminaren, Workshops etc. fragst, kommt uns das komisch vor</li><li>Ein ausführliches Onboarding und eine umfassende Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich ist selbstverständlich</li><li>Mit uns bleibst Du flexibel - zwei Mobile-Office-Tage pro Woche und Unterstützung in allen Lebensphasen (z.B. durch Sonderurlaub für besondere Ereignisse)&nbsp;</li><li>Herzliches Miteinander im Team - Erfolge feiern wir gemeinsam, z.B. bei unserem Sommerfest</li><li>Exklusive Vorteile: Profitiere von einem kostenfreien Mitarbeiter-Abo sowie der OVB MEDIA Card mit attraktiven Rabatten bei ausgewählten Partnerunternehmen</li></ul>Hier gestaltest Du mit<ul><li>Du übernimmst vielseitige Online-Marketing- und Webprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung</li><li>Du entwickelst zielgerichtete Maßnahmen, die unsere Kunden digital sichtbar machen – ob in Form von Kampagnen, Social-Media-Content oder Webseiten</li><li>Dabei koordinierst du alle Projektbeteiligten, sorgst für reibungslose Abläufe und bist zentrale Ansprechperson zwischen Kunden und unseren internen Teams</li><li>Du analysierst Projektergebnisse, leitest Optimierungspotenziale ab und präsentierst die Erfolge nachvollziehbar und überzeugend.</li><li>Zudem bringst du dein Know-how aktiv ein, erkennst Trends im digitalen Marketing frühzeitig und treibst gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung unseres Angebots voran</li></ul>Das zeichnet Dich aus<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares im Bereich Marketing, Kommunikation o.Ä. oder bringst mind. drei Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing oder in einer Werbeagentur mit</li><li>Du bist sehr online-affin und begeisterst dich für digitale Trends und KI-Themen</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Zielgruppen, digitale Kanäle und bist kreativ</li><li>Aufgrund deiner Projektmanagementerfahrung denkst du strategisch, arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick über Zeit, Ressourcen und Qualität</li><li>Du bist motiviert, überzeugende Ergebnis-Präsentationen zu erstellen und präsentierst diese souverän vor unseren Kunden</li></ul>Du möchtest ein Teil dieser starken Gemeinschaft werden?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@ovbmedia.de" target="_blank">karriere@ovbmedia.de</a> &nbsp;Deine Ansprechpartnerin:Josephine Ritter (Senior Manager Employer Branding &amp; Recruiting), OVB MEDIA HR - Telefon: 08031/213-311 <a href="http://www.ovbmedia.de/karriere" target="_blank">www.karriere.ovbmedia.de</a>

OVB24 GmbH

Rosenheim24: Was Ihr auf unserem Kanal zu sehen bekommt

Projektmanager (m/w/d) Onlinemarketing

Bei&nbsp;OVB MEDIA treffen sich täglich Menschen mit Begeisterung für Medien in all ihren Facetten. Die 11 Geschäftsfelder, in denen unsere 12 Unternehmen agieren, bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als einen vielseitigen Arbeitsplatz. Dieses Netzwerk macht uns stark und gibt jedem die Chance, die regionale Medienlandschaft mitzugestalten.Als Performance Agentur der&nbsp;OVB24 GmbH stehen wir unseren Kunden als starker Partner im Online-Marketing zur Seite. Dazu zählt auch twentyfourtalents, der spezialisierte Bereich für Personalmarketing und Employer Branding innerhalb der OVB24 GmbH. Wir entwickeln individuelle, medienübergreifende Marketingkonzepte und -kampagnen. Als Team sind wir unschlagbar - dank unserer offenen Kommunikation, Freude an der Arbeit und wertschätzenden Miteinander. Wir arbeiten in einer herzlichen und persönlichen Atmosphäre.Dein Herz schlägt für Online-Marketing? Dann bist Du bei OVB24 genau richtig alsProjektmanager (m/w/d) Personalmarketing in Vollzeit (40 Std.)Darauf&nbsp;kannst Du Dich freuen<ul><li>Neue, moderne Arbeitswelten in unserer OVB MEDIA City im Herzen von Rosenheim sowie Option auf Mobile-Office</li><li>Viel Raum für Deine Weiterentwicklung - wenn Du nicht nach Seminaren, Workshops etc. fragst, kommt uns das komisch vor</li><li>Ein ausführliches Onboarding und eine umfassende Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich ist selbstverständlich</li><li>Mit uns bleibst Du flexibel - zwei Mobile-Office-Tage pro Woche und Unterstützung in allen Lebensphasen (z.B. durch Sonderurlaub für besondere Ereignisse)&nbsp;</li><li>Herzliches Miteinander im Team - Erfolge feiern wir gemeinsam, z.B. bei unserem Sommerfest</li><li>Exklusive Vorteile: Profitiere von einem kostenfreien Mitarbeiter-Abo sowie der OVB MEDIA Card mit attraktiven Rabatten bei ausgewählten Partnerunternehmen</li></ul>Hier gestaltest Du mit<ul><li>Immer am Puls der Kunden: Du betreust und berätst, bringst Projekte proaktiv weiter und sorgst für passgenaue Lösungen</li><li>Von der Idee zur Umsetzung:&nbsp;Du entwickelst kreative Personalmarketing- und Employer-Branding-Maßnahmen und setzt sie eigenveranwortlich um</li><li>Digitale Präsenz steuern: Du konzipierst Kampagnen, betreust Webseitenprojekte und pflegst die Social-Media-Kanäle unserer Kunden</li><li>Teamplayer mit Überblick: Du koordinierst interne und externe Projektbeteiligte und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kunde und Fachabteilungen</li><li>Zahlenfest und lösungsorientiert: Du erstellst Angebote, planst Ressourcen, analysierst laufende Maßnahmen und präsentierst unseren Kunden regelmäßig die wichtigsten Kennzahlen</li><li>Zukunftsgestalter:in: Du bringst neue Impulse ein, verfolgst Trends im Recruiting, entwickelst unser Dienstleistungsangebot weiter und teilst dein Wissen in Workshops</li></ul>Das zeichnet Dich aus<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares im Bereich Marketing, Kommunikation o.Ä. oder bringst mind. drei Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing oder in einer Werbeagentur mit</li><li>Du bist sehr online-affin und begeisterst dich für digitale Trends und KI-Themen</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Zielgruppen, digitale Kanäle und bist kreativ</li><li>Aufgrund deiner Projektmanagementerfahrung denkst du strategisch, arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick über Zeit, Ressourcen und Qualität</li><li>Du bist motiviert, überzeugende Ergebnis-Präsentationen zu erstellen und präsentierst diese souverän vor unseren Kunden</li><li>Bestenfalls bringst du bereits Erfahrung im Employer Branding und Recruiting mit - oder bist motiviert, dich darin einzuarbeiten</li></ul>Du möchtest ein Teil dieser starken Gemeinschaft werden?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@ovbmedia.de" target="_blank">karriere@ovbmedia.de</a> &nbsp;Deine Ansprechpartnerin:Josephine Ritter (Senior Manager Employer Branding &amp; Recruiting), OVB MEDIA HR - Telefon: 08031/213-311 <a href="http://www.ovbmedia.de/karriere" target="_blank">www.karriere.ovbmedia.de</a>

Projektmanager (m/w/d) Personalmarketing

<h3>Unsere Firma entwickelt und produziert Produkte der elektronischen Antriebstechnik, Leistungselektronik, Energietechnik u. Elektromobilität.</h3>Für unseren mechanischen Produktionsbereoch suchen wir Mitarbeiter für folgendes Aufgabengebiet:<h4>Hierzu zählt die mechanische Bearbeitung von Alu-Kühlkörperm und -Profilen, sowie Gehäuseteilen und Kunstsoff-profilen. Ein moderne Maschinen- und Werkzeugausstattung steht hierbei zur Verfügung.</h4><h4>Eine handwerkliche Ausbildung sowoe eine genaue Arbeitsweise für die Herstellung von mechanischen Komponenten sind von Vorteil.</h4><h4>Auch Quereinsteiger mit Interesse für mechanischen Tätigkeiten werden nach intensiver Einarbeitung gerne eingesetzt.</h4><h4>Wir bieten eine sehr gute Vergütung, interessante Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, intensive Einarbeitung und Schulungen, diverse Sozialleistungen, Sondergratifikationen, Fahrkostenzuschuss, betriebliche Altersversorgung..</h4>Ebenso besteht die Möglichkeit für den Aufstieg zum Leiter der mechanischen Werkstätte und Mitarbeit bei der CAD-Dokumentation.

RS Elektroniksysteme GmbH

Mitarbeiter für Metall- Kunststoffbearbeitung (W/m/d)

As an international aviation company, Global Helicopter Service GmbH pro- vides specialized helicopter services. These are currently provided with the main focus on African countries and the Middle East for humanitarian aid organizations and governmental institutions. In addition to flight operations, GHS provides comprehensive Maintenance, Repair, and Overhaul (MRO) support to third-party clients. To strengthen our team, we are currently seeking a full-time Supply Chain Coordinator (m/f/x)Your major tasks will be:<ul><li>Ensure the timely supply of spare parts for our Bell 412 fleet, and H225 helicopters under third-party maintenance</li><li>Negotiate with suppliers to secure on-time deliveries</li><li>Coordinate spare parts supply with on-site personnel</li><li>Work closely with our warehouse management system</li><li>Monitor incoming and outgoing shipments</li><li>Prepare shipping documentation and track deliveries to recipients</li><li>Receive internal training to qualify as a Receiving Inspector in&nbsp; accordance with aviation regulations</li></ul>Your Profile:<ul><li>Strong analytical skills and the ability to work with data.</li><li>Proficiency in common MS Office applications, particularly Excel.</li><li>Quick comprehension and a structured, persistent, and dedicated work- ing style.</li><li>Ability to work both independently and as part of a team.</li><li>Fluency in English (written and spoken); good knowledge of German is a plus.</li><li>Previous experience in a similar role within the aviation industry is desirable, but not required.</li><li>A valid visa and work permit for Germany are required.</li></ul>Your Benefits:<ul><li>Work where others go on vacation &nbsp;located in the middle of Chiemgau, Lake Chiemsee, the Alps and Salzburg are in the immediate vicinity</li><li>Meaningful work through our work, we support humanitarian missions in Africa, among other things</li><li>Family values&nbsp; cosmopolitan, family-oriented work atmosphere with a firstname culture</li><li>Flexible working flexitime arrangements with overtime accounts and compensatory time off as well as 25 days of vacation promote your worklife balance</li><li>Modern workplace design ergonomic and latest technical workplace equipment</li><li>Start-up assistance when moving&nbsp; we support you in the search for your new home and with a moving bonus</li><li>Numerous other benefits a permanent employment relationship with individual training and development opportunities, company events, free coffee and tea</li></ul>Are you interested and can see yourself in this role?Then we look forward to receiving your detailed application documents, in- cluding your salary expectations and earliest starting date - preferably by email to: <a href="mailto:application@g-h-service.com" target="_blank">application@g-h-service.com</a>

Global Helicopter Service GmbH

Supply Chain Coordinator (m/f/x)

Details zur Ausbildung:<ul><li>Der Ausbildungsbereich umfasst alle elektrotechnischen Anlagen über Beleuchtungstechnik, Stark- und Schwachstromanlagen bis hin zur Mittelspannungstechnik</li><li>Die Ausbildungsdauer beträgt regulär 3 1/2 Jahre &nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Guter qualifizierter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss</li><li>Du planst und organisierst gerne</li><li>Du kannst technische Zusammenhänge schnell erfassen</li><li>Du hast Spaß am handwerklichen Arbeiten</li><li>Du arbeitest gerne im Team</li></ul>Unser Angebot für Dich:Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. Die Vergütung richtet sich nach dem TVV. Es erwartet Dich ein angenehmes Betriebsklima und ein moderner Arbeitsplatz in einem engagierten und dynamischen Umfeld.&nbsp; Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen.

Stadtwerke Bad Aibling

Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Identifikation von Schulungs- und Entwicklungsbedarf der Mitarbeitenden im Stanzprozess sowie Planung und Umsetzung entsprechender Trainingsprogramme</li><li>Konzeption, Durchführung und Evaluation von Lernmaßnahmen (On-the-Job-Training, Workshops, E-Learning) zur Verbesserung von Qualitäts- und Prozessfähigkeiten</li><li>Einführung neuer Schulungsmethoden (VR / AI / Simulationen, Microlearning, etc.)</li><li>Erstellen von fachspezifischen Schulungen für Maschinenbediener / Einrichter und Führungskräfte der Stanztechnik</li><li>Mitwirkung bei der Rekrutierung von Fachkräften mit Stanztechnik-Kompetenz sowie Einarbeitungs- und Integrationsprozessen für neue Mitarbeitende (Onboarding)</li><li>Trainerrolle für bestimmte Personalentwicklungsbausteine in der Stanztechnik</li><li>Teilnahme an Projektarbeiten mit Prozesspartnern sowie Ausarbeitung und Umsetzung diverser Automatisierungsprojekte</li><li>Arbeitssicherheitsfachkraft in der Abteilung Stanztechnik</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich (z. B. Industriemechaniker/in, Zerspanungsmechaniker/in, Konstruktions- oder Werkzeugmechaniker/in) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Erfahrungen in der Stanztechnik erforderlich</li><li>Weiterbildung zum Meister oder Techniker wünschenswert</li><li>Ausbildung / Erfahrung als Trainer wünschenswert</li><li>Überdurchschnittliche Sozialkompetenz (Coaching, Mentoring, Feedbackkultur)</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Motivation zur ständigen Verbesserung und Weiterentwicklung des Fachbereichs</li><li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Sorgfalt und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Persönliche Entwicklung Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien</li><li>Gesundheit &amp; Fitness Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant</li><li>Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mobilität Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften</li><li>Familiäre Werte Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen</li><li>Flexibles &amp; mobiles Arbeiten Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich</li><li>Innovation &amp; Technologie Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen</li><li>Mitarbeitervorteile Rabatte &amp; Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops</li></ul><h3>Noch Fragen?</h3>Human ResourcesSophia Osl <a href="mailto:sophia.osl@rosenberger.com" target="_blank">sophia.osl@rosenberger.com</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Bewerben Sie sich in unserem Job-Portal:<a href="www.rosenberger.com/jobs"> www.rosenberger.com/jobs</a>

Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG

Rosenberger bietet beste Perspektiven für Deine berufliche Karriere

ERP Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Java-Entwickler bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Produktmanagement Automotive

EDI Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Qualitätsmanagement APQP

Ausbildung bei Rosenberger - Trailer

Jobvideo Produktdesign Automotive

Embedded Software Designer bei Rosenberger in Fridolfing

CAD Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Produktionsprozessverbesserer mit Schwerpunkt Mitarbeiterentwicklung und Qualifikation (m/w/d)

<h3>Wir suchen Sie!</h3>Die Klinik Service der Kliniken des Landkreises Berchtesgadener Land GmbH (Tochtergesellschaft der Kliniken Südostbayern AG) sucht ab sofort in Teilzeit (20 - 25 Std./Woche)<h3>Mitarbeiter (w/m/d) für die Wäscheversorgung</h3>Kreisklinik Bad Reichenhall:<ul><li>Kernarbeitszeit Montag bis Freitag im Wechseldienst: Frühschicht: 06:30 - 12:00 Uhr (inkl. 30 Min. Pause) Spätschicht: 10:00 - 14:00 Uhr</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Sortieren und Verteilen von Wäsche</li><li>Einräumen der Berufsbekleidung</li></ul> Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Tariflicher Stundenlohn von 14,25 Euro brutto</li><li>Ein kollegiales und freundliches Arbeitsumfeld</li></ul>Voraussetzung für eine Tätigkeit im Gesundheitsbereich ist der Nachweis eines ausreichenden Masernschutzes.Haben wir Ihr Interesse gweckt?Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Sekretariat, Frau Harrer, unter Email: <a href="mailto:sekretariat.kgt@kliniken-sob.de" target="_blank">sekretariat.kgt@kliniken-sob.de</a> zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an untenstehende Adresse oder per E-Mail (Bewerbungsunterlagen bitte als PDF-Datei):Klinik Service der Kliniken des Landkreises Berchtesgadener Land GmbH z.Hd. Frau Daniela Harrer Jahnstraße 2, 83278 Traunstein

Kliniken Südostbayern AG

Die Kliniken Südostbayern

Mitarbeiter (w/m/d) für die Wäscheversorgung

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Blumenhof im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 175 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Geriatrie und Onkologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patientinnen und Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch! &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Medizinische Versorgung und Betreuung unserer stationären Patientinnen und Patienten</li><li>Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen</li><li>Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen sowie Erstellung von Entlassungsberichten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrungen im Bereich Geriatrie sind wünschenswert</li><li>Approbation oder Berufserlaubnis nach § 10 BÄO</li><li>Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Einsatzfreude, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz</li><li>Sie zeigen Empathie für unsere Alterspatienten und deren Angehörigen</li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul><li>ein optimaler Start durch eine strukturierte Einarbeitung.</li><li>Sehr niedrige Rufbereitschaftsbelastung.</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe.</li><li>Mitwirkung an der Prozessgestaltung.</li><li>Wir beweisen eine hohe Flexibilität und berücksichtigen Ihren individuellen Arbeitszeitwunsch.</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass (mit dem Zuschuss zum Wellpass können Sie eine Vielzahl an Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland und Österreich nutzen).</li><li>Zusatzleistungen wie z.B. eine Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (givve-Card) entsprechend der Arbeitszeit bis 44€ netto.</li><li>Die Möglichkeit ein JobRad zu leasen (Entgeltumwandlung).</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden und familiär geführten Unternehmen.</li><li>Bei Bedarf einen Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten bis zu 100€ pro Monat.</li><li>Für Empfehlungen eine attraktive Prämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende".</li><li>Zahlreiche Zusatzangebote wie z. B. kostenloses Kinderferienprogramm, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.</li><li>After-Work-Feiern, Sportevents, Corporate Benefits mit diversen Mitarbeiterrabatten für z.B. Hotels und Freizeit etc.&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Dr. Jörg Baumgartner (Chefarzt Geriatrie),&nbsp; Tel. 08066 89 6210 und Andrea Metzenleitner (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Medical Park Bad Feilnbach Blumenhof Breitensteinstraße 10 | 83075 Bad Feilnbach E-Mail: <a href="mailto:feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de" target="_blank">feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de</a> karriere.medicalpark.de

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