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<h3>WER WIR SIND</h3><ul><li>Ohne Rang und Namen: Bei Marc O’Polo arbeiten wir stets auf Augenhöhe miteinander.</li><li>Du gehörst zum Team Merchandise Planning &amp; Analysis, das aus vier Mitgliedern besteht, die sich alle gegenseitig unterstützen.</li><li>Gemeinsam möchten wir unsere Reportings weiterentwickeln und unsere Retourenquote sowie die Reorder optimieren.</li><li>Außerdem befassen wir uns mit dem neuen Tool Planning und einem automatischen Refill.</li><li>Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, tauschen uns aus und feiern unsere Erfolge.</li><li>Wir entwickeln uns ständig weiter und wachsen an unseren vielfältigen Aufgaben.</li><li>Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Team-Spirit.</li><li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.</li><li>Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt und das Sport- und Gesundheitsangebot gehören unbedingt dazu.</li></ul><h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3><ul><li>Du hast das Steuer in der Hand – und übernimmst das In-Season-Warenmanagement.</li><li>Best- oder Slowseller? Du analysierst unsere Abverkaufs- und Bestandsdaten und leitest entsprechende Maßnahmen ein, um unsere Performance und die KPIs zu verbessern.</li><li>Du führst eigenständig und zielorientiert weitere Analysen durch und erstellst mithilfe von Performance-Kennzahlen auch Warenbewegungskonzepte.</li><li>Dazu gehört auch die Umsetzung von Reduzierungen, die Du anhand von Performance auf Artikel-und Farbebene erstellst und diese an Sales oder direkt an den Partner versendest.&nbsp;</li><li>Du evaluierst die Warenbestände aller Filialen und des Zentrallagers, führst Warenbestellungen durch und kontrollierst, ob sie korrekt eingehen.</li><li>Dabei berücksichtigst du die Bestandsziele und die Einkaufsbudgets.</li><li>Außerdem steuerst du die Warennachversorgung/das Replenishment und Umlagerungen für unsere nationalen Partner im SIS-Bereich.</li><li>Du liebst Zahlen und sorgst für die kontinuierliche Verbesserung unserer Reportings.</li><li>Bei gelegentlichen Filialbesuchen erhältst du ein direktes Feedback zur Wirksamkeit deiner Maßnahmen.</li><li>Du arbeitest mit deinen Kolleg:innen aus Sales eng zusammen – aber auch mit Partnern, Visual Merchandising, Controlling, SalesSupport EDI, Lager &amp; Logistik.</li><li>Bei den Sales-Kolleg:innen machst du dir außerdem einen Namen als Zahlenfreak und bist ihre sichere Bank, wenn es um Warenmengen geht.</li><li>Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Sales und unseren Concession Partnern.</li></ul><h3>WER DU BIST</h3><ul><li>Die Analyse von Zahlen ist deine Welt – du tauschst dich aber ebenso gern mit deinen Kolleg:innen aus.</li><li>Deine Teammitglieder sind froh, dich im Team zu haben, und schätzen deine zuverlässige sowie flexible Arbeitsweise und deine offene sowie kommunikative Persönlichkeit.</li><li>Denn dich muss man nicht zweimal bitten: Du arbeitest proaktiv, eigenständig und ergebnisorientiert.</li><li>Kein Neuland: Im Bereich Allocation oder Controlling hast du schon Erfahrung gesammelt, kennst Dich mit Betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus idealerweise im Bekleidungshandel</li><li>Mit Warenwirtschaftssystemen bist du vertraut und du kannst nach der Analyse der Aberverkaufs- und Bestandsdaten entsprechende Maßnahmen ableiten.</li><li>MS Office, insbesondere Excel/DWH, ist für dich ein Kinderspiel und kannst Zahlen auch in Powerpoint eindrucksvoll präsentieren</li><li>Du überzeugst mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen – auf Deutsch (C2-Niveau) und idealerweise auch auf Englisch (mindestens B2-Niveau).</li><li>Du konntest bereits Erfahrungen mit SAP sammeln.</li></ul>

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Manager Planning & Allocation National Partners (Men/Shoes) m/w/d

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!&nbsp;Das ist zukünftig dein Job<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung zentraler Produktmanagement-Prozesse sowie kontinuierliche Optimierung der zugewiesenen Produkte im Portfolio der BU Serv</li><li>Analyse von Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Plattformen</li><li>Bewertung aktueller Marktinnovationen und Ableitung von Chancen und Risiken</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Ausgestaltung von Produktstrategien</li><li>Überwachung des Produktentwicklungsprozesses und Steuerung der nächsten Umsetzungsschritte</li><li>Unterstützung bei der technischen Anlagenauslegung mithilfe vorhandener Programme, inklusive Recherche relevanter Auslegungsbedingungen für Standard- und Sonderanlagen</li><li>Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Präsentationen sowie Anpassung des Angebotslayouts und Optimierung der Angebotserstellung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Abstimmung von Unterlagen für Standard- und Sonderprodukte</li><li>Koordination mit den Fachbereichen Sales Parts zur Klärung von Machbarkeit, Kostenkalkulation und Abstimmung mit Vorgesetzten</li><li>Vorbereitung verschiedener Marktstrategien in Zusammenarbeit mit dem Bereich Tech Products</li><li>Entwicklung und Pflege von KPIs zur Messung der Effektivität des Produktportfolios unter Berücksichtigung eines Lifecycle-Management-Ansatzes</li></ul>Deine Benefits bei uns<ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium in den Bereichen Maschinenbau, Kunststoff-, Produktionstechnik oder erweiterte Fortbildung Meister:in/Techniker:in</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung und Spezialwissen, möglichst auf dem Gebiet der Kunststoffindustrie (optimal BO-Folienindustrie), wünschenswert</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>EDV-Anwendungen (MS-Office, SAP, spezielle Auslegungsprogramme) von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu temporären In- und Auslandsreisen</li><li>Hohe Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul>Bereit für deine nächste Herausforderung? Dann lass uns keine Zeit verlieren und uns kennenlernen! Bewirb dich am besten direkt online oder per E-Mail mit der Kennziffer 87-67886-RH bei Laura. Gemeinsam bringen wir Technologien auf das nächste Level!

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

Product Manager (m/w/d)

Die UNS GmbH ist ein Handwerksunternehmen für Aufzug-Notfallsysteme mit dem Hauptsitz in Aschau im Chiemgau. Das Unternehmen wurde 2017 von mir Alexandra und meinem Mann Martin Reichl gegründet.Wir führen unser Familien-Unternehmen mit Herzblut, Überzeugung und innovativen Ideen. Zum Beispiel haben wir den ersten Podcast im Aufzugsbereich auf den Markt gebracht und erweitern damit unseren Bekanntheitsgrad in der Branche enorm!Dein Herz schlägt für Video und Social Media? Du liebst es, Geschichten zu erzählen und Inhalte zum Leben zu erwecken? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir suchen ab sofort eine/n kreative/n und motivierte/n Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Marketing, der/die unser Team mit Leidenschaft und Know-how im Bereich Videoproduktion und Social Media unterstützt. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und unser Branding im Videobereich maßgeblich mitzugestalten.Deine Aufgaben:Videobearbeitung und Schnitt: Du bist verantwortlich für den professionellen Schnitt unserer Videos und Podcasts (Audio &amp; Video). Dabei verwandelst du Rohmaterial in ansprechende und mitreißende Inhalte.Content Creation für Social Media: Aus unseren längeren Video- und Audioinhalten schneidest du packende Shorts und Reels, die perfekt auf Plattformen wie YouTube, TikTok und weitere Social Media Kanäle zugeschnitten sind.Social Media Management:&nbsp;Du unterstützt uns bei der Betreuung und Bespielung unserer Social Media Kanäle, planst Posts und optimierst Inhalte für maximale Reichweite und Engagement.Branding stärken: Mit deinen kreativen Ideen und deinem technischen Geschick trägst du maßgeblich dazu bei, unser Markenbild im Videobereich zu stärken und unsere Zielgruppe zu begeistern.Kreativer Input: Wir freuen uns auf deine eigenständigen Vorschläge und Impulse zur Weiterentwicklung unserer Video- und Social Media Strategie.Was wir uns von dir wünschen:Erfahrung im Videoschnitt: Du hast bereits praktische Erfahrungen im Bereich Videoschnitt gesammelt und kannst diese sofort anwenden.Know-how im Videomarketing: Du bringst ein grundlegendes Verständnis für Videomarketing und die Funktionsweise von Social Media Plattformen mit.Kreativität und Eigeninitiative:&nbsp;Du bist ein kreativer Kopf, der gerne neue Ideen einbringt und diese selbstständig umsetzt.Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit:&nbsp;Du arbeitest gerne im Team, bist aber auch in der Lage, eigenverantwortlich Projekte voranzutreiben.Laufendes Studium: Du bist eingeschriebene/r Student/in an einer Hochschule oder Universität.Wir bieten Dir:Vergütung: Eine attraktive Vergütung&nbsp;Flexible Arbeitsgestaltung: Die Möglichkeit, präsent in Aschau oder flexibel im Homeoffice zu arbeiten.Gestaltungsspielraum: Du hast die Chance, deine eigenen Ideen und Erfahrungen einzubringen und unsere Videostrategie aktiv mitzugestalten.Praxisnahe Erfahrung:&nbsp;Tiefe Einblicke in die Marketingarbeit eines Unternehmens und die Möglichkeit, dein Portfolio im Bereich Videoproduktion und Social Media zu erweitern.Dynamisches Team: Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut.Haben wir Dein Interesse geweckt?Zeig uns, was du drauf hast! Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und aussagekräftigen Arbeitsproben (z.B. Link zu einem YouTube-Kanal, TikTok-Profil oder einem Video, das du geschnitten hast) per E-Mail an <a href="mailto:personal@uns.gmbh" target="_blank">personal@uns.gmbh</a> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Solltest Du mal hören wollen, wer wird sind, dann hör auf allen verfügbaren Podcast-Kanälen in unseren Podcast Major League Elevator rein: <a href="https://www.uns-gmbh.de/major-league-elevator-der-podcast-fuer-die-aufzugsbranche/" target="_blank">https://www.uns-gmbh.de/major-league-elevator-der-podcast-fuer-die-aufzugsbranche/</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für die Bewerbung: Frau Alexandra Reichl Geschäftsführung Kampenwandstr. 90 83229 Aschau&nbsp; <a href="mailto:personal@uns.gmbh" target="_blank">personal@uns.gmbh</a> 08052-6779790&nbsp;&nbsp;

UNS GmbH

Werkstudent (m/w/d) Content Manager

Als Performance Marketing Manager bist Du verantwortlich für die effiziente Steuerung des Performance Marketing Budgets gemäß den Geschäftszielen und die strategische Ausrichtung des Bereichs.&nbsp;
So sieht Dein Aufgabengebiet aus:
<ul type="disc">
<li>Du entwickelst und optimierst unsere SEA-Aktivitäten mit klarem Fokus auf Google Shopping, von der Kampagnenstruktur über Feed-Optimierung bis hin zu Performance-Analysen und Skalierungsstrategien</li>
<li>Du analysierst und interpretierst Marketingdaten, um fundierte Entscheidungen zur Optimierung der Kampagnenperformance zu treffen, insbesondere das Interpretieren von Datenanalysen mit großen Datenmengen sind Deine Stärke</li>
<li>Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung</li>
<li>Du arbeitest gern teamübergreifend (z.B. mit Analytics, CRM, Brand und Content sowie Sales &amp; E-Com) zusammen, um eine nahtlose Customer Journey zu gewährleisten</li>
<li>Du überwachst und berichtest über den Erfolg der Marketinginitiativen und leitest Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ab</li>
<li>Du bleibst auf dem neuesten Stand über Entwicklungen im Performance Marketing und identifizierst Chancen für Innovationen und Wachstum</li>
<li>Du verantwortest ein eigenes Land, entwickelst es gemeinsam mit den Markets strategisch weiter und arbeitest dabei eng mit allen Teams im Performance-Marketing zusammen</li>
</ul>

Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich E-Commerce, Marketing, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) im Performance Marketing mit, idealerweise im Retail mit nachweisbaren Erfolgen in der Steigerung von Traffic, Conversions und Umsatz</li>
<li>Du verfügst über exzellente Kenntnisse in der Verwaltung von Marketingbudgets und Kampagnenoptimierung</li>
<li>Du hast hohe analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Marketingdaten</li>
<li>Du brennst für Teamarbeit und arbeitest effektiv in einem crossfunktionalen Umfeld&nbsp;</li>
<li>Deine Stärken sind Deine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li>
</ul>

Das erwartet Dich bei Bergzeit
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>

Dein Bergzeit Kontakt
&nbsp;
Du hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Filip

Bergzeit GmbH

Warum Bergzeit?

Performance Marketing Manager / Customer Acquisition (m/w/d)

RAQUEST ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen zur Automatisierung von Quellensteuer- und Reportingprozessen. Als Teil der Halvotec Group unterstützen wir Banken und Finanzdienstleister bei der Digitalisierung ihrer Steuer- und Meldeprozesse. Zu unseren Kunden zählen international namhafte Institute wie HSBC, BNP Paribas, Commerzbank oder die Raiffeisen Bankengruppe – welche es unter anderem mit hoher Professionalität und Nähe zu betreuen gilt.Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld, treiben unsere starken Wachstumsambitionen weiter voran und erneuern gleichzeitig unseren Tech Stack, um mit modernen Technologien die nächste Entwicklungsstufe zu erreichen. Wenn du Lust auf Wachstum und Verantwortung hast, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du verantwortest die Generierung von Neugeschäft und nachhaltigem Umsatzwachstum mit Fokus auf wiederkehrende Erlöse (ARR) bei großen Finanzinstituten und Asset Managern in EMEA.</li><li>Du baust eine starke Sales-Pipeline auf, entwickelst Opportunities entlang des gesamten Sales Cycles und führst diese konsequent bis zum erfolgreichen Closing.</li><li>Du stellst eine hohe Forecast-Genauigkeit sicher, indem du deine Opportunities strukturiert steuerst und transparent im CRM pflegst.</li><li>Du spiegelst Markt- und Kundenanforderungen gezielt an unser Produktmanagement und unterstützt so eine marktorientierte Weiterentwicklung unserer Lösungen.</li><li>Du sorgst für einen effizienten Übergang von Sales zu Onboarding und Account Management und schaffst damit die Basis für langfristige Kundenbindung und Wachstum.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im B2B Enterprise Sales, idealerweise mit komplexen, erklärungsbedürftigen Lösungen (Consultative Selling).</li><li>Souveränität in der Kommunikation auf C-Level-Ebene und Freude daran, mit Entscheider:innen zu arbeiten.</li><li>Interesse an RegTech / FinTech sowie Begeisterung für die Finanzbranche und den Kapitalmarkt – tiefes Fachwissen ist kein Muss, Lernwille und Motivation zählen.</li><li>Starkes Stakeholder-Management und die Fähigkeit, komplexe Entscheidungsstrukturen zu verstehen und zu orchestrieren.</li><li>Du überzeugst auf Englisch sowie einer weiteren europäischen Sprache, entwickelst belastbare Business Cases und führst Deals pragmatisch und zielgerichtet bis zum erfolgreichen Abschluss.</li></ul><h2>Warum arbeiten bei der Halvotec Group?</h2>Abgesehen von den Menschen, gibt es zahlreiche Argumente, die RAQUEST zu einem großartigen Arbeitsplatz machen:<ul><li>Ein kompetitives Vergütungspaket, welches neben Deinem Gehalt auch weitere Bausteine enthalten kann.</li><li>Entscheide selbst, wo Du am effektivsten arbeitest. Hierfür bieten wir Dir flexible Mobile-Office-Regelungen.</li><li>Dabei ist stets für eine topmoderne Software-, Hardware- und Arbeitsplatzausstattung gesorgt.</li><li>Wir möchten Dir genug Raum bieten, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - daher bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Halvotec Academy.</li><li>Bei uns erwartet Dich eine freundschaftliche Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Feedbackkultur, in welcher Du viel bewirken kannst.</li><li>Durch die subventionierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass trainierst du deutschlandweit in verschiedenen Fitnessstudios und vielen weiteren Sport- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Darüber hinaus gibt es noch viele weitere Benefits, die wir unseren Mitarbeitern bieten. Mach Dir gerne selbst auf <a href="https://halvotec.de/kultur/" target="_blank">https://halvotec.de/kultur/</a> ein Bild davon.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Die RAQUEST GmbH (<a href="https://www.raquest.tax" target="_blank">https://www.raquest.tax</a>) ist ein Tochterunternehmen der Halvotec Group. Weitere Informationen über Halvotec sowie alle offenen Positionen findest Du unter <a href="http://www.halvotec.de/karriere" target="_blank">www.halvotec.de/karriere</a>. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich vorzugsweise über die Homepage oder per E-Mail an <a href="mailto:application@halvotec.de" target="_blank">application@halvotec.de</a>. Auch Initiativbewerbungen sind jederzeit willkommen. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Halvotec GmbH

Whatchado Video - Head of Development - Thomas Ostarek

Whatchado Video - Senior Consultant - Lisa Drechsler

Whatchado Video - Developer Trainee - Daniel Schneider

Account Executive Financial Institutions (m/w/d)

<h2>Product Owner (all genders)</h2>Join Team YellowBei CALIDA, einem internationalen Fashion-Player, erwarten dich ein hochdynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, den Unterschied zu machen. Perfektion, Zeitgeist, Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei die zentralen Antriebsfaktoren. Werde Teil von Team YELLOW in unserem E-Commerce Hub und gestalte die Zukunft der Textilbranche von morgen. Dein Beitrag zählt – sei ein Teil dieser spannenden Reise!&nbsp;Dein WirkungsfeldAls Product Owner (all genders) betreust du eines unserer Tech-Teams: &nbsp;<ul><li>Du bist verantwortlich für die konzeptionelle Entwicklung und Steuerung unserer „Customer- Omnichannel Domäne" innerhalb unserer Digital Sales Platform, zu der z.B. die Registrierung, das Kundendatenmanagement und Loyalty &nbsp;(CRM) oder Click &amp; Reserve gehören.&nbsp;</li><li>Als Schnittstelle zwischen Business, Entwicklung und User Experience stehst du im engen Austausch mit diversen Stakeholdern und entwickelst die Features mit deinem Team kundenzentriert und datengetrieben weiter.</li><li>Du lebst agiles Projektmanagement. Projektcontrolling und Qualitätssicherung gehören ebenfalls zu deinem Steckenpferd.&nbsp;</li><li>Du führst Discoveries durch und übersetzt die Ergebnisse in Stories, die dann von den Entwicklern des Produkt-Teams umgesetzt werden können.&nbsp;</li><li>Du begleitest mit Leidenschaft die gesamte Exekutions-Phase, hierbei bist du für Abnahme, Inbetriebnahme und nachträgliche KPI-Erfolgsmessung verantwortlich.&nbsp;</li></ul>Was ist uns wichtig<ul><li>Du hast Spaß daran, dich mit der Customer Journey deines Kunden auseinander zu setzen, zu forschen und echte Insights zu generieren.&nbsp;</li><li>Du bringst bereits Erfahrung im Bereich Projekt- / Produktmanagement mit, die Steuerung von komplexen IT-Projekten ist nichts Neues für dich.&nbsp;</li><li>Du hast solide Erfahrung im E-Commerce oder einem anderen digitalen Umfeld gesammelt, im besten Falle auch im Bereich CRM</li><li>Du bist unternehmerisch veranlagt und hast im besten Falle schon eigene (private) Projekte getrieben wie z.B. einen kleinen Onlineshop, Webseite oder App.</li><li>Du bist extrem kommunikationsstark, hörst sehr genau zu und räumst Missverständnisse aus dem Weg. In der Rolle des Moderators fühlst du dich sehr wohl. &nbsp;</li><li>Mit Konflikten gehst du souverän und sachlich um und suchst immer nach einer konstruktiven gemeinsamen Lösung. Feedback gibst und empfängst Du auf respektvolle Art.</li><li>Du kennst die Arbeit mit dem Backlog, erstellst Roadmaps und kannst ein guten MVP definieren.&nbsp;</li><li>Du treibst Themen gerne selbständig voran, zeigst immer Eigeninitiative und übernimmst gerne Verantwortung.&nbsp;</li><li>Agile Tools, Prinzipien und Routinen, wie Scrum etc. sind dir bekannt und gehören zu deinem Alltag. &nbsp;</li><li>Du bist ein(e) Teamplayer(in): Du bist tolerant, bleibst immer offen für andere Sichtweisen und weißt, dass man im Team Großes erreichen kann</li></ul>Deine Benefits<ul><li>Your future is bright: Dein neues Arbeitsumfeld ist geprägt von Leidenschaft für Mode in einer zukunftsicheren Branche, die uns allen Spaß macht. Hoffentlich auch bald Dir!</li><li>Mentor: Für die Einarbeitung stellen wir Dir einen persönlichen Onboarding Buddy zur Seite.&nbsp;</li><li>Benefits: Profitiere von diversen Benefits, wie Bikeleasing, unterschiedliche Sportangebote, attraktive Mitarbeiter-Rabatte über unsere Online-Shops.&nbsp;</li><li>Get together:&nbsp;Ob ein gemeinsamer schweizer Apero mit Käsefondue, ein Grillabend auf unserer Dachtereasse oder gemeinsame Sportveranstaltungen, wie Yoga. Wir leben und lieben Teamevents.&nbsp;</li><li>Vorsorge:&nbsp;Wir denken an Deine Zukunft und bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge monatlich.</li></ul>Deine AnsprechpartnerinMiriam (Hartl) Senior HR Manager Haben wir dich neugierig gemacht? Du hast aber noch offene Fragen? Gerne beantworte ich diese unter: +49 8062-72133-572 oder per Mail: <a href="mailto:miriam.hartl@calidagroup.com" target="_blank">miriam.hartl@calidagroup.com</a><a href="https://calidagroupdgtl.jobs.personio.de/job/2437277?display=de#apply" target="_blank">Auf diese Stelle bewerben&nbsp;</a>Über unsQuality in every moment starts with YOU – als internationaler Fashion-Player befinden wir uns in einem hochdynamischen Arbeitsumfeld. Perfektion, Zeitgeist, Innovation und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Antriebsfaktoren. Mit einer Produktionsstätte in Ungarn, zwei Bürostandorten in der Schweiz und Deutschland sowie fast 100 CALIDA-Stores in Europa bieten wir dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen – vom Design über E-Commerce bis hin zu Retail und Produktion. Werde Teil der CALIDA Family und gestalte mit uns die textile Zukunft von morgen. Erfahre <a href="https://www.calida.com/de-ch/cms/karriere/" target="_blank">hier</a> mehr über uns.

CALIDA

CALIDA GROUP DIGITAL GmbH

Product Owner (all genders)

Was dich erwartet:<ul><li>Ein international erfolgreiches Unternehmen im Sportbereich</li><li>Du bist Teil eines Teams, das Gleitschirmfliegen, Kitesurfen und Flaren lebt</li><li>Kreative Freiheit und viel Eigenverantwortung in einem jungen und hochmotivierten Team</li><li>Vollzeit heißt 37,5 h/Woche (Freitag ab 13:30 Uhr frei)</li><li>Umfangreiche Mitarbeiter-Vorteile (z.B. EGYM Wellpass/EdenRed Gutscheinkarte, BAV)</li><li>Eigenverantwortliches, kreatives Arbeiten in einem jungen und hochmotivierten Team</li><li>Förderung von Gleitschirmfliegen und Kitesurfen sowie der Zugang zu Events, Shootings und Projekten</li><li>Möglichkeit unsere eigenen Produkte zu testen</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich</li><li>Sehr hoher Freizeitwert aufgrund der Lage zwischen Alpen und Chiemsee</li><li>Eigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen</li></ul>&nbsp;Was du mitbringst:<ul><li>Du fliegst Gleitschirm, kennst die Szene, Athleten, Spots und bist dadurch ein glaubwürdiger Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Athleten sowie die Community</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Social Media Management, Online Marketing oder Vergleichbares</li><li>Sicherer Umgang mit Social Media Tools, CMS-Systemen und Analyse-Tools (z.B. Google Analytics, Facebook Business Manager)</li><li>Basic Skills in Content Creation und im Umgang mit Creator Tool (Adobe/Canva)</li><li>Kreativität und Storytelling-Kompetenz sowie sehr gutes Gespür für Zielgruppen</li><li>Du hast Spaß daran, Menschen zu vernetzen und Geschichten zu erzählen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise – wir leben die Hands-on-Mentalität</li><li>Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke</li><li>Reisebereitschaft und Lust auf Eventbegleitung</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben im Social Media Management:<ul><li>Entwicklung und Pflege eines kreativen Social Media Redaktionsplans</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von Stories, Reels und Posts auf diversen Social Media Plattformen</li><li>Community Management: Interaktion mit Followern und Aufbau einer aktiven Community</li><li>Planung und Umsetzung von Paid-Social Kampagnen zur Reichweitensteigerung</li><li>Storytelling und Brand-Building in Zusammenarbeit mit dem Marketing sowie den Athleten</li><li>Live-Content Erstellung bei Events, Shootings oder Messen</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Shootings und Videoproduktionen</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben im Athletes Management:<ul><li>Direkte Betreuung unserer Team Piloten, Athleten, Ambassador und Content Creator</li><li>Content-Koordination mit Athleten (Erstellung, Abstimmung, Veröffentlichung)</li><li>Organisation und Verwaltung des Athleten Equipments</li><li>Regelmäßiger Austausch mit den Team Piloten bezüglich Material-Feedback, Projekten u.v.m.</li><li>Erstellung von Brandstories für die Veröffentlichung auf unseren digitalen Kanälen</li><li>Organisation des jährlichen Team Events in Zusammenarbeit mit unserer internen Event Managerin</li></ul>Wenn dich diese Herausforderung anspricht, du bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt hast und ein zuverlässiger Teamplayer mit selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise bist, dann freuen wir uns auf vollständige Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:hr@skywalk.org" target="_blank">hr@skywalk.org</a>Die Skywalk GmbH &amp; Co. KG wurde im Jahr 2001 gegründet und ist mit ihren Geschäftsbereichen skywalk Paragliders, FLYSURFER und FLARE Trendsetter in den Sparten Paragliding, Kitesurfing und Parakiting. Die Begeisterung für Luft und Windkraft, Entwicklung und Balance sind die Grundlage unseres Erfolgs und Miteinanders.&nbsp;Skywalk GmbH &amp; Co. KG Human Resources Windeckstr. 4 83250 Marquartstein, DEUTSCHLAND Tel. +49 (0) 8641 6948 28

Skywalk GmbH & Co. KG

Social Media & Athletes Management (m/w/d)

Wir streben nach einer Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu motiviert, ihr volles Potenzial zu entfalten.Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Motor unserer Leidenschaft für Leistung und der Schlüssel zum Erfolg von Mondi, denn sie geben stets ihr Bestes – für ihre Kolleginnen und Kollegen und für unsere Kundinnen und Kunden. Gestalte unsere Zukunft aktiv mit!Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen in einem spannenden Arbeitsumfeld, findest auf unserem Profil aber nicht die passende Stelle? Sende uns einfach Deine Initiativbewerbung und wir melden uns bei Dir! Deine Aufgaben &nbsp;Allgemeine kaufmännische TätigkeitsfelderApplication Engineering (Kunststofftechnik)LagerlogistikOperationsProzesstechnikSalesuvm. Dein Profil &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich oder abgeschlossenes StudiumMehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise im Bereich der Papier- und FolienbeschichtungZielstrebigkeit und struckturierte ArbeitsweiseTeamfähig, Flexibilität, Lern- und Einsatzbereitschaft Unser Angebot &nbsp;Hauseigener Fitnessraum (24/7 geöffnet)Betriebliche AltersvorsorgeKrankenzusatzversicherung&nbsp;Mitarbeiter-/TeameventsMitarbeitervergünstigungenBetriebsarzt30 Tage UrlaubSicherer Arbeitsplatz mit attraktiver tariflicher VergütungAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen und aufgeschlossenen Teamund vieles mehr Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maria Astl +49 8035 901491 HR Manager Angererstraße 25 83064 Raubling&nbsp;

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