field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: 01.01.2026 - Vollzeit - eCommerce &amp; Online Shop - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> <ul><li>Wir sind ein Team von 7 Personen - &nbsp;wir duzen uns und kleiden uns so, wie wir uns wohlfühlen.</li><li>Coffee Dates und gemeinsame Mittagessen gehören bei uns dazu, genauso wie regelmäßiges Arbeiten im Home Office (50% möglich.)</li><li>Unser Büro hat Bergblick, ein Bistr´O, guten Kaffee. und ist modern ausgestattet, Parkplätze gibt´s &nbsp;vor der Tür.</li><li>Regelmäßige Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen.</li></ul> <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Du übernimmst die operative Steuerung und Weiterentwicklung der Customer-Experience-Maßnahmen entlang der Customer Journey, immer mit dem Ziel, die Kundenzufriedenheit und Kundenbindung zu verbessern.</li><li>Zu deinen Hauptaufgaben gehören die Steuerung und Weiterentwicklung der Voice-of-Customer-Quellen, insbesondere des Net Promoter Score (NPS).</li><li>Du sorgst für das Monitoring relevanter KPIs und stellst eine konsistente Datenbasis sicher.</li><li>Mit deinem scharfen Auge für Details analysierst du Kundenfeedback kund leitest konkrete Handlungsfelder für die Fachbereiche ab.</li><li>Die Analyse von Optimierungspotenzialen entlang der Customer Journey gehört ebenso zu deinen Aufgaben, wie die Übernahme von Projektleitung, Koordination und das Nachhalten von Maßnahmen.</li><li>Du arbeitest cross-funktional und eng mit unterschiedlichen Fachabteilungen wie Logistik, Customer Service, CRM und Vertrieb zusammen.</li><li>Neben der analytischen Arbeit bereitest du regelmäßig Unterlagen und Präsentationen für interne Meetings und Gremien vor.</li><li>Ein Bestandteil deiner Rolle ist auch der Aufbau und die Koordination eines bereichsübergreifenden CX-Netzwerks sowie die Förderung einer CX-Kultur durch geeignete Maßnahmen wie Schulungen, Kommunikation und interne Events.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Du hast Erfahrung im Bereich Customer Experience/Customer Service/eCommerce/CRM /Consulting/Datenanalyse o.ä. und bringst die Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Koordination mit.</li><li>Deine starke analytische Kompetenz und Erfahrung mit Feedback- und Auswertungssystemen helfen dir, sowohl die Kundensicht als auch die Businesssicht zu vereinen.</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert und hast Kenntnisse in CX-Methoden, wie NPS, CES und Journey Mapping.</li><li>Zusätzlich zeichnest du dich durch hohe Empathie und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten aus.</li><li>Projektmanagement-Skills und die Fähigkeit, Themen eigenständig voranzutreiben, runden dein Profil ab.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache/ C2-Niveau) sind für diese Stelle erforderlich.</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

(Senior) Customer Experience Manager – Journey & Insights m/w/d

Gestalten Sie Verbindungen, die halten – mit Organisationstalent, technischer Neugier und Spaß am Kundenkontakt.Im Vertriebsteam von MEDI Kabel beraten Sie unsere Kunden, erstellen Angebote und steuern Aufträge von der Anfrage bis zur Auslieferung. Dank technischem Know-how und Organisationstalent sorgen Sie dafür, dass jedes Kabel zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Attraktive Vergütung: Ein überdurchschnittliches Gehalt mit mehr als 13,5 Monatsgehältern</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell: Transparente Zeiterfassung mit der Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten</li><li>Individuelle Absicherung: Unfallversicherung sowie optional eine betriebliche Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung</li><li>Gesundheit &amp; Mobilität: Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass und ein JobRad für Ihre Fitness</li><li>Erholung &amp; Teamgeist: 30 Tage Urlaub sowie regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li><li>Weitere klassische Benefits: Entdecke mehr unter medikabel.de/stellenangebote &nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Beratung und Betreuung unserer Kunden telefonisch und schriftlich im Bereich Kabel, Litzen und Sonderleitungen</li><li>Erstellung und Nachverfolgung kundenindividueller Angebote sowie Bearbeitung von Aufträgen bis zur Auslieferung</li><li>Abstimmung mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Lager und Logistik zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe</li><li>Preisgestaltung und Angebotskalkulation auf Basis technischer Parameter und Marktkenntnisse</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen&nbsp;</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Erkennung von Trends und Potenzialen</li><li>Unterstützung des Außendienstes bei der Betreuung und Gewinnung von Kunden &nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit technischem Hintergrund oder Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte</li><li>Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst – idealerweise im technischen Umfeld (Kabel, Elektrotechnik oder verwandte Branchen)</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift &nbsp;</li></ul>Kundenzufriedenheit ist für Sie kein Zufall, sondern das Ergebnis guter Kommunikation und klarer Prozesse? Dann werden Sie Teil unseres Teams – und gestalten Sie mit uns Verbindungen, die halten. &nbsp;Kein Papierkrieg – wir wollen Sie kennenlernen! &nbsp;<ol><li>Rufen Sie uns einfach an oder schicken Sie uns Ihren Lebenslauf über unser Stellenportal (gern auch ohne Anschreiben)</li><li>Wir melden uns innerhalb weniger Tage</li><li>Nach einem kurzen Kennenlernen vor Ort oder online entscheiden wir schnell – oft noch in derselben Woche</li></ol>

MEDI Kabel GmbH

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40. Std) 

Seit 1989 bieten wir unter dem Leitsatz „IT mit Weitblick für Ihren Erfolg“ innovative IT-Lösungen an. Arbeiten bei INES IT bedeutet gemeinsam an Themen und Projekten zu arbeiten und daraus resultierende Erfolge zu feiern. In unserer flachen Hierarchie bieten wir die Möglichkeit, dass sich jeder Mitarbeiter einbringt und proaktiv Ideen und Innovationen vorschlägt. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. Nicht nur bei unseren Dienstleistungen und Lieferanten setzen wir auf Nachhaltigkeit. Unser Ziel ist es, dass auch unsere Mitarbeiter ein langfristiger Bestandteil unseres Unternehmens sind.Anerkennung &amp; Wertschätzung: Erfolge nehmen wir nicht als selbstverständlich an, daher ist Wertschätzung für uns essentiell. Wir möchten, dass Du Dich wohlfühlst. Sag uns was Dir wichtig ist und wir finden gemeinsam eine Lösung.&nbsp;Familiäres Team &amp; per Du: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir leben das "Du", denn bei uns findet die interne Kommunikation auf Augenhöhe statt - vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer.&nbsp;Freiraum &amp; Vertrauen: Wir wollen alle Spaß an unserer Arbeit haben. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flachen Hierarchien mit Raum für eigene Ideen. Bei uns übernimmst Du Eigenverantwortung und Dir wird vollstes Vertrauen entgegengebracht.&nbsp;Fehlerkultur &amp; Weiterentwicklung: Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse ist uns wichtig. Dabei leben wir einen offenen und ehrlichen Austausch untereinander. Mal einen Fehler zu machen ist menschlich. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. DEINE AUFGABEN Du kontaktierst Interessenten, Bestandskunden und wichtige Kontakte telefonisch, um den Dialog zu fördern, Beziehungen auszubauen und deren Bedürfnisse zu verstehen.&nbsp; Dabei bringst Du eigene Ideen und Ansätze ein, um neue Kunden zu gewinnen.&nbsp;&nbsp;Du pflegst und stärkst bestehende Kundenbeziehungen, indem Du regelmäßig den Kontakt zu unseren Bestandskunden sicherstellst und als unabhängiger Ansprechpartner mit einem offenen Ohr zur Verfügung stehst. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden stets mit unseren Lösungen zufrieden sind&nbsp;Du überwachst laufende Opportunities und kümmerst Dich aktiv um deren Weiterentwicklung, sowohl im Bereich der Neukundengewinnung als auch der Bestandskundenpflege. Dabei unterstützt Dich unser CRM-System, in dem Deine Vertriebsaktivitäten gepflegt und verwaltet werden.&nbsp;Du unterstützt die Fachabteilung in der Angebotserstellung, indem Du die aufbereiteten Kundenwünsche bereitstellst, damit sie eine passende Lösung konzipieren kann. Du stellst sicher, dass die Fachabteilung das Angebot rechtzeitig erstellt, überwachst den Prozess bis zur fristgerechten Zustellung und besprichst das finale Angebot mit dem Kunden.&nbsp;Du gibst Feedback an das Produktmanagement zur Erarbeitung und Optimierung unserer Vertriebs- und Marketingunterlagen, indem Du wertvolle Markt- und Kundenrückmeldungen einbringst.&nbsp; DEIN PROFIL Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;Idealerweise konntest Du bereits Erfahrung in der Kundenbetreuung oder im Vertrieb von IT-Dienstleistungen bzw. Softwarelösungen sammeln.&nbsp;Du bist kommunikationsstark und kannst auch gut improvisieren, wenn Du mal keine passende Antwort zur Hand hast. Als Verkaufstalent weißt Du mit Deinem Durchsetzungsvermögen und Deiner Schlagfertigkeit stets zu überzeugen.&nbsp;Durch Dein positives und kompetentes Auftreten fällt es dir leicht, zu präsentieren und andere zu begeistern.Der Kundennutzen ist Dir wichtig und Du kannst Dich gut in die Bedürfnisse und Herausforderungen von unterschiedlichen Unternehmen hineinversetzen.&nbsp;Die Digitalisierung von Prozessen findest Du interessant. Du gehst mutig neue Wege und treibst auch innovative Themen beim Kunden voran.&nbsp;Eigenverantwortliches Arbeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und das aktive Gestalten von Themen sind voll Dein Ding.&nbsp;&nbsp; WARUM WIR? Gleitzeitkonto:&nbsp;Du kannst selbst entscheiden, wann Dein Arbeitstag beginnt. Wir geben Dir lediglich einen Arbeitsrahmen von 7 bis 18 Uhr vor.Freizeitausgleich: Neben Deinem Jahresurlaub kannst Du zusätzlichen Freizeitausgleich für Überstunden in Anspruch nehmen.&nbsp;Work-Life-Balance: Wir passen uns Deinem Alltag an. Bei uns profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen oder Arbeiten im Home-Office.Weiterbildung:&nbsp;Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Welchen Entwicklungsweg Du bei uns auch einschlägst, wir begleiten Dich individuell.Team-Events: Bei uns finden regelmäßig Events wie das monatliche Weißwurstfrühstück und Firmenfeiern statt - so wachsen wir als Team noch stärker zusammen. &nbsp;Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Für uns stehen langfristige Beziehungen an erster Stelle - daher bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.&nbsp;Ergonomie &amp; Wohlbefinden:&nbsp;Unsere Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Außerdem steht Dir jederzeit gratis Kaffee und Bio-Obst zur Verfügung.Attraktive Zusatzleistungen: Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge und Du erhältst von uns eine Firmenkreditkarte mit einem monatlichen Guthaben, das für Dich steuer- und sozialabgabenfrei ist. WERDE TEIL UNSERES ENGAGIERTEN TEAMS! &nbsp;So läuft unserer Bewerbungsprozess abBewerbungDu sendest uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu.EingangsbestätigungIm Anschluss erhältst Du eine Eingangsbestätigung für Deine Bewerbung.SichtungNach Annahme Deiner Bewerbungsunterlagen werden diese zunächst sorgfältig geprüft.AuswahlInnerhalb von 14 Tagen erhältst Du eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung. Du brauchst Dir daher keine Sorgen machen, wenn wir uns bis dahin nicht bei Dir melden und kannst einfach abwarten.EinladungWir hoffen, dass wir am Ende Dich in einem persönlichen Vorstellungsgespräch kennenlernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Birkl Personalabteilung <a href="mailto:julia.birkl@ines-it.de" target="_blank">bewerbung@ines-it.de</a> &nbsp;

INES IT

Account Manager (m/ w/ d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen &nbsp;Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) in Vollzeit &nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Akquise von Neukunden</li><li>Vertrieb von Biogasanlagen, BHKW´s für Biogas und Holzgas und sonstigen Komponenten</li><li>Professionelle Beratung von Kunden und Begleitung von Angebot bis Inbetriebnahme</li><li>Vorortbesuche während des Projekts beim Kunden</li><li>Enge interne Zusammenarbeit mit den Abteilungen Planung, Einkauf, Fertigung, Elektro, Marketing usw.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Wir bieten Dir:&nbsp;&nbsp;<ul><li>Familiäres Miteinander, Wertschätzung und flache Hierachien</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz</li><li>Benefits: Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge, VWL</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage der persönlichen / fachlichen Kompetenz und der Qualifikationen / Erfahrungen</li><li>Mitarbeiterevents wie Betriebsausflug, Sommergrillparty und Weihnachtsfeier&nbsp;&nbsp;</li><li>Gestaltungsfreiraum, Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Homeofficemöglichkeit (ca. 50%)</li><li>Firmenhandy&nbsp;&nbsp;</li><li>Eigenes Firmenfahrzeug für Kundentermine</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub + Weihnachtsgeld</li></ul>Was du mitbringen solltest:&nbsp;<ul><li>Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, idealerweise im Bereich Biogas oder erneuerbare Energien</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Kaufmännisches Denken sowie technisches Verständnis&nbsp;&nbsp;</li><li>Einbringung eigener Vorschläge und Lösungsansätze</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Deutsch &amp; Englisch (Schrift + Sprache)</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und der Kommunikation</li></ul>Werde ein Teil unserer großen Familie und bewerbe dich jetzt, oder ruf einfach unverbindlich bei uns an!&nbsp; &nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Antonia Schederecker 83530 Schnaitsee&nbsp; <a href="mailto:v.hochreiter@biogas-hochreiter.de" target="_blank">a.schederecker@biogas-hochreiter.de</a> 080749156647

BHKW Johann Hochreiter Biogas Planung Beratung GmbH

Hochreiter Imagefilm - Innovation aus einer Hand

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)  Vollzeit

Bei&nbsp;OVB MEDIA treffen sich täglich Menschen mit Begeisterung für Medien in all ihren Facetten. Die 11 Geschäftsfelder, in denen unsere 12 Unternehmen agieren, bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als einen vielseitigen Arbeitsplatz. Dieses Netzwerk macht uns stark und gibt jedem die Chance, die regionale Medienlandschaft mitzugestalten.Die&nbsp;Blickpunkt Verlags GmbH &amp; Co. KG wurde 1986 gegründet und ist seitdem nicht mehr aus der hiesigen Medienlandschaft wegzudenken. Mittlerweile sind 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an fünf Standorten für unsere Wochenzeitung “Blickpunkt” und ihre Leserinnen und Leser aktiv. Nie im Stillstand und stets engagiert, sich weiterzuentwickeln, das ist die Blickpunkt Verlags GmbH &amp; Co. KG.Wenn Sie Spaß an der Arbeit mit Kunden und Medien haben, sind Sie bei uns genau richtig alsSales Manager (m/w/d)&nbsp;in Rosenheimin Vollzeit (40 Std.)Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Effektive Zusammenarbeit: Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Teamgeist erleben:&nbsp;Sie werden Teil eines motivierten, aufgeschlossenen Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht.</li><li>Finanzielle Vorteile:&nbsp;Zusätzlich dürfen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir begleiten Sie mit einer umfassenden und praxisnahen Einarbeitung, um Ihnen den optimalen Start zu ermöglichen</li><li>Attraktive Benefits: Profitieren Sie von einem Mitarbeiter-Abo und der OVB MEDIA Card mit Rabatten bei ausgewählten Partnern</li></ul>Hier gestalten Sie mit<ul><li>Neue Kunden gewinnen: Sie akquirieren Anzeigen- und Werbekunden in Ihrem Verkaufsgebiet für unsere Wochenzeitung und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenswachstum.</li><li>Ihr Netzwerk ausbauen: Sie pflegen und erweitern wertvolle Kontakte zu Kunden, Agenturen und Branchenpartnern, um langfristige Kooperationen zu sichern.</li><li>Überzeugend präsentieren: Mit kreativen, maßgeschneiderten Angeboten überzeugen Sie Kunden und führen erfolgreich Verkaufsgespräche.</li></ul>Das zeichnet Sie aus<ul><li>Fachliche Kompetenz: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder verfügen über Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb – auch Quereinsteiger mit kaufmännischem Verständnis sind bei uns herzlich willkommen!</li><li>Kommunikationsstärke: Mit Ihrer aufgeschlossenen Persönlichkeit, überzeugenden Argumentationsweise und Ihrem sympathischen Auftreten gewinnen Sie andere für sich.</li><li>Organisationstalent und Eigenmotivation: Sie bringen eine strukturierte Herangehensweise sowie Begeisterung für den Vertrieb mit.</li></ul>Sie möchten ein Teil dieser starken Gemeinschaft werden?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@ovbmedia.de" target="_blank">karriere@ovbmedia.de</a> Ihre Ansprechpartnerin:Josephine Ritter (Senior Manager Employer Branding &amp; Recruiting), OVB MEDIA HR - Telefon: 08031/213-311&nbsp;<a href="http://www.ovbmedia.de/karriere" target="_blank">www.ovbmedia.de/karriere</a>

Inn-Salzach-Blick

Mühldorfer Wochenblatt

Blickpunkt Wasserburg

Blickpunkt Verlags GmbH & Co. KG

Sales Manager (m/w/d)

"Wir suchen Sie - Weil Hand in Hand alles leichter geht"Sind Sie bereit, Ihre Karriere in der Bankenwelt zu starten und dabei Ihre Fähigkeiten und Talente zu entfalten?Unser Trainee-Programm im Firmenkundenmanagement bietet Ihnen den idealen Start, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und Ihre persönliche Entwicklung zu fördern. Durch eine individuell auf Ihre Bedürfnisse und Vorkenntnisse zugeschnittene Ausbildungszeit, gewährleisten wir, dass Sie Ihre Stärken optimal einsetzen und neue Fähigkeiten erwerben können. Nach dem Abschluss unseres Programms eröffnen sich Ihnen hervorragende Karrierechancen, die Ihren beruflichen Werdegang nachhaltig prägen werden. Wir suchen nach hoch motivierten und engagierten Talenten, um gemeinsam zu wachsen und unsere Zukunft aktiv zu gestalten. Ihre Stärken gut genutzt - Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Einführung in das Firmenkundenmanagement: Als Trainee in unserer Abteilung Firmenkundenmanagement erhalten Sie die Möglichkeit, sich in das gehobene Gewerbe- und Firmenkundensegment einzuarbeiten</li><li>Kundentermine und Fachwissen: Sie begleiten erfahrene Kolleg:innen zu Kundenterminen und vertiefen so Ihr Fachwissen in Firmenkundenmanagement, Vertrieb und in der ganzheitlichen Beratung</li><li>Wirtschaftliche Analyse und Lösungen: Sie lernen, die wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Firmenkunden effektiv zu analysieren und zu bewerten, um maßgeschneiderte Lösungen in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen anbieten zu können</li><li>Netzwerken und Wachstum: Fungieren Sie als Netzwerker:in innerhalb der Bank sowie im Kunden- und Neukundenkreis, um das Wachstum und den Erfolg der Bank voranzutreiben</li><li>Aufgaben und Verantwortung: Zu Ihren Aufgaben gehören die Vor- und Nachbereitung von Anträgen, das Einholen von Dokumenten sowie deren Bewertung</li><li>Kundenkommunikation und Organisation: Außerdem sind Sie verantwortlich für die schriftliche und telefonische Kundenkommunikation sowie die Terminplanung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir bieten Ihnen gezielte Hospitationen und verschiedene Seminarangebote, um Ihre Fachkompetenz&nbsp;kontinuierlich zu erweitern</li><li>Karriereperspektiven:&nbsp;Nach Ihrer Ausbildung warten verschiedene, spannende Karrieremöglichkeiten auf Sie</li></ul> Dahinter stehen Sie als Mensch – Gemeinsam starten wir durch: <ul><li>Ausbildung oder Studium:&nbsp;im Optimalfall bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen mit.&nbsp;Andernfalls&nbsp;verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum:r Wirtschaftsfachwirt:in&nbsp;oder ein relevantes Studium, als Grundlage für Ihre Tätigkeit</li><li>Interesse an Unternehmensfinanzen: Ein angehender Firmenkundenberater sollte ein grundlegendes Interesse an Finanzthemen und der wirtschaftlichen Entwicklung von Unternehmen mitbringen, um die Bedürfnisse der Kunden bestmöglich zu verstehen und individuelle Lösungen anzubieten</li><li>Arbeitsweise: Eine selbstständige, engagierte und zielgerichtete Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich und Ihre Zuverlässigkeit, Initiative und Belastbarkeit lassen Sie zu einem wertvollen Teammitglied werden</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gepaart mit einer hohen Kundenorientierung, ist für die Arbeit im Bankwesen unerlässlich</li><li>Kommunikationsfähigkeiten: Die Fähigkeit, mühelos mit verschiedenen Persönlichkeiten zu kommunizieren und gerne im Team zu arbeiten, fördert ein positives Arbeitsumfeld</li><li>Digitale Kompetenz: Ihre gute digitale Kompetenz unterstützt Ihre Anpassungsfähigkeit in der heutigen, technologiegetriebenen Bankenlandschaft</li></ul> Sie sind Teil unserer Gemeinschaft – Ihre Benefits: <ul><li>Ein&nbsp;strukturiertes, auf Sie zugeschnittenes Onboarding, für einen entspannten Start</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance</li><li>13 Monatsgehälter und Erfolgsbonus für Ihre Leistungen</li><li>Jobrad und EGYM Wellpass für Gesundheit und Fitness am Arbeitsplatz</li><li>Ansprechendes Sozialleistungssystem (z.B. VWL, Lebensarbeitszeitkonto, Altersteilzeit, Krankenzusatzversicherung) für Ihre finanzielle Sicherheit</li><li>30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage für erholsame Auszeiten</li><li>Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre für ein angenehmes Miteinander</li><li>Individuelle Unterstützung bei Ihrer Personalentwicklung für Karrierewachstum</li></ul>Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und sind überzeugt, dass dies eine Bereicherung für unsere Gemeinschaft darstellt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerber:innen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden bei gleicher Eignung bevorzugt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer starken Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Huber HR-Entwicklung Recruiterin Tegernseestr. 20 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.huber@vb-rb.de" target="_blank">stephanie.huber@vb-rb.de</a> 08031 18522539

meine Volksbank Raiffeisenbank eG

Trainee Firmenkundenmanagement (m/w/d)

Seit über 50 Jahren widmen wir uns der Entwicklung und Produktion hochwertiger Spielangebote für Klein und Groß. In unserem familiengeführten Betrieb mit handwerklicher Struktur beschäftigen wir über 140 Mitarbeiter. Unsere Spielgeräte aus Holz, Seil und Metall finden sich auf öffentlichen Spielplätzen ebenso wie in Schulen, Freizeitparks und Gartenschauen im In- und Ausland.Das Thema Kind und Spiel steht bei all unserem Tun im Mittelpunkt. WAS DICH ERWARTET <ul><li>Die ERP-unterstützte (Microsoft Dynamics 365 Business Central) Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung, Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen sowie die Pflege der Kundenstammdaten</li><li>Telefonische Kundenbetreuung und -korrespondenz</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Handelsvertretungen in ganz Deutschland, sowie den internen Bereichen Planung, Einkauf und Versand</li><li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Reklamationen</li><li>Mitwirkung bei der Organisation und Teilnahme auf Fachveranstaltungen und Messen</li></ul> WAS DU MITBRINGST <ul><li>Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du hast Freude am Vertrieb und am Umgang mit Menschen</li><li>Du verfügst über Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist. Idealerweise hast Du einen Praxisbezug zur Holzbranche und verstehst deshalb die Arbeitsweise einer handwerklich geprägten Fertigung</li><li>Du verfügst über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse sowie gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket</li></ul> WAS WIR BIETEN <ul><li>Ein unbefristeter und abwechslungsreicher Vollzeitarbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung und moderner Ausstattung</li><li>Eine leistungsfördernde, partnerschaftliche Unternehmenskultur und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und leistungsgerechte Entlohnung</li></ul> BEWIRB DICH JETZT Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung in Papierform oder per E-Mail. Weitere Informationen findest Du auf unserer <a href="https://www.richter-spielgeraete.de/de/legal/karriere/" target="_blank">Website</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christine Loferer Simsseestraße 29 83112 Frasdorf <a href="mailto:Buchhaltung@richter-spielgeraete.de" target="_blank">Buchhaltung@richter-spielgeraete.de</a> +49 80 52 17 98 14

Richter Spielgeräte GmbH

Die Werte der Richter Spielgeräte GmbH

Reale Welte statt virtuell

Risiko und Wagnis

Wasserspielplatz auf Puerto Rico

Projekt Gathering Place - USA

Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

#AUSBILDUNGSSTART2026 &nbsp;Du hast Freude am Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln, bist kontaktfreudig und arbeitest gerne im Team?&nbsp;Dann bewirb Dich heute noch auf einen Ausbildungsplatz als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) bei&nbsp;Alzchem. &nbsp;DEINE AUSBILDUNGSINHALTE:Ein&nbsp;HOCHQUALIFIZIERTER BERUF&nbsp;mit vielseitigen Einsatzmöglichkeiten. Die Ausbildung vermittelt Kenntnisse in&nbsp;ALLEN KAUFMÄNNISCHEN BEREICHEN&nbsp;wie Materialwirtschaft, Rechnungswesen, Produktionswirtschaft, Marketing/Vertrieb und Personalwesen. Hierbei lernen Industriekaufleute&nbsp;DAS ZUSAMMENWIRKEN DER VERSCHIEDENEN BEREICHE&nbsp;kennen, indem sie disponieren, verhandeln, planen und koordinieren. SIE STEHEN IM DIREKTEN KUNDENKONTAKT. Auch das Arbeiten im Team ist im gleichen Maße wichtig für die Entscheidungsfindung. Ausbildungsdauer: 2,5 Jahre WIR ERWARTEN: &nbsp;Dein angestrebter Schulabschluss sollte mindestens Mittlere Reife sein. WARUM ALZCHEM? &nbsp;Flexible Arbeitszeiten: 37,5 Stunden pro Woche30 Urlaubstage pro Jahr: ... stehen dir zur freien VerfügungAttraktives Gehalt: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung sowie Tankgutscheine als MobilitätszuschussWorkshops: Bildungstage mit Outdoor-Aktivitäten, wöchentlich betrieblicher Englischunterricht und vieles mehrÜbernahme nach Ausbildung: Sehr gute Übernahmechancen nach Deiner AusbildungEigenes iPad: Erhalte dein eigenes iPad für den Arbeitsalltag, das Du nach der Ausbildung selbstverständlich behalten darfst! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Grillparzer <a href="mailto:melanie.grillparzer@alzchem.com" target="_blank">melanie.grillparzer@alzchem.com</a> 08621862231 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Grillparzer <a href="mailto:melanie.grillparzer@alzchem.com" target="_blank">melanie.grillparzer@alzchem.com</a> 08621862231 &nbsp;

Alzchem Group AG

AlzChem Unternehmensfilm - Wir sind AlzChem!

Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d) für 2026

Das ist Dein Job &nbsp;<ul><li>Akquisition neuer Kunden im IT-Bereich</li><li>Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien</li><li>Präsentation von IT-Produkten und -Lösungen bei Kunden</li><li>Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen</li><li>Erreichen und Übertreffen von Vertriebszielen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Technik-Team zur Kundenbetreuung</li></ul> Das bringst Du mit &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Sektor</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Technisches Verständnis und Interesse an IT-Produkten und -Lösungen</li><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B</li></ul>Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, mit uns ins Gespräch zu kommen. Wir bieten &nbsp;<ul><li>Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist und Arbeiten wirklich Spaß macht</li><li>Viel Raum für Deine persönliche Entwicklung</li><li>Projekte, bei denen Du Trends setzen kannst</li><li>Ein leistungsbezogenes, überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Eine komplett bezahlte Weiterbildung</li><li>Super flexible Arbeitszeiten (z.B. Jede zweite Woche langes Wochenende)</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>Attraktive Vergünstigungen und Mitarbeiterevents</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und -ausstattung, sowie klimatisierte Räume</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Du möchtest mehr über unser Unternehmen und deine zukünftigen Kollegen erfahren?&nbsp; Dann schau auf unserer Website unter <a href="http://www.salfer.de" target="_blank">www.salfer.de</a> vorbei und verschaffe dir einen ersten Einblick in unsere Unternehmenskultur und lerne unser junges, motiviertes Team kennen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Gerauer Verwaltung Bahnhofstraße 17 84453 Mühldorf am Inn&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@salfer.de" target="_blank">bewerbung@salfer.de</a> 08631 - 367762

80 Handel, Vertrieb, Verkauf Jobs