Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung.
Für die Fakultät Holztechnik und Bau der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Ingenieur/-in (m/w/d) Holz und Bau, Maschinenbau, Informatik oder verwandt
für die
IT-Administration Fakultät für Holztechnik und Bau
in Teilzeit mit 50% der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten.
Die Stelle ist unbefristet.
Dienstort ist ROSENHEIM
Kennziffer 2024-034-HTB-IT
organisatorische und technische Unterstützung bei der Leitung der Studiengänge der Fakultät für Holztechnik und Bau
Administration der fakultätseigenen IT-Infrastruktur, im Besonderen die Administration der Rechner des Fakultätspersonals sowie der Computer in den fakultätseigenen Rechnerräumen (Hinweis: zentrale Dienste wie z.B. File Serversysteme, Mailsystem, Homepage, Updates werden zentral über das hauseigene Rechenzentrum administriert)
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum B. Eng. / Dipl.-Ing. (FH) im Bereich Holz und Bau, Maschinenbau, Informatik oder Abschlüsse verwandter Bereiche
vielseitige Grundkenntnisse in der Informatik und Systemadministration
Engagement und Interesse an vielfältigen, selbstständigen Aufgaben mit viel Kontakt zu Studierenden, Mitarbeitenden und Professoren und Professorinnen
pädagogische Eignung
soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Dozenten/innen und Studierenden
Kenntnisse im Umgang mit Windows und Office 365
Kenntnisse Windows Server, Datenbanksysteme, Programmierung von Vorteil
Kenntnisse TYPO3, insbesondere Content-Pflege von Vorteil
ausreichend deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau)
eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
vielfältige Möglichkeiten Familie und Beruf zu vereinbaren
die Möglichkeit, anteilige Arbeitszeit nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten im mobilen Arbeiten zu erbringen
betriebliche Gesundheitsförderung
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen
Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bewerbungen bitte ausschließlich online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 30.06.2024)
https://bewerberverwaltung.fh-rosenheim.de/apply.php?site=apply_application&job_offer=1110
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Thorsten Ober: thorsten.ober@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2312.