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Wer wir sind:Seit 1997 telefoniert das Team von TeleDIALOG im Auftrag von Hilfsorganisationen mit deren Spender*innen. Von Montag bis Freitag zwischen 9 und 20 Uhr geben wir im Telefon-Fundraising unser Bestes für die wichtige Arbeit der Vereine.&nbsp;Ihr Job:In Teamarbeit mit der Geschäftsleitung und den Telefonist*innen sorgen Sie dafür, dass täglich alles läuft, wie es soll.&nbsp;Ihr Profil:Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Führung&nbsp;von Mitarbeiter*innen. Sie können zur Not auch Löwen bändigen und manchmal über brennende Reifen springen. Meistens reichen aber Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein gut gelauntes Auftreten – auch montags.&nbsp;Was wir bieten:Gesellschaftlich wertvolle Projekte, eine Geschäftsleitung, die Tatendrang und selbstständiges Denken zu schätzen weiß, humorvolle Kollegen und Kaffee in Reichweite.Wie Sie sich bewerben:Wir finden ChatGPT auch toll, aber Ihre Bewerbung schreiben Sie bitte selbst und schicken Sie samt Lebenslauf und Zeugnissen an&nbsp;<a href="mailto:job@teledialog.com" target="_blank">job@teledialog.com</a>.Ein Einstieg ist ab November 2025 bis Februar 2026 möglich.

TeleDIALOG Fundraising GmbH

Assistenz der Geschäftsleitung (w/m/d) 

Die Chiemsee-Alpenland Tourismus GmbH &amp; Co.KG ist die touristische Dachorganisation für den Landkreis Rosenheim mit seinen 46 Mitgliedsgemeinden sowie für die kreisfreie Stadt Rosenheim. Gleichzeitig ist die Urlaubsregion Chiemsee-Alpenland attraktiver Lebens-, Arbeits- und Wirtschaftsraum mit einzigartiger Natur, weltbekannten Sehenswürdigkeiten sowie vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. &nbsp; &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Koordination unserer PR- und Pressearbeit einen &nbsp;<h4>Mitarbeiter (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit im Tourismus / Destinationsmanagement &nbsp;</h4>Die Stelle umfasst 32-40 Stunden pro Woche und ist auf 24 Monate befristet (Elternzeitvertretung). &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellung und Umsetzung des Kommunikationsplans</li><li>Erstellung von Texten aller Art, Organisation von Presseaussendungen und Presserecherchen</li><li>Kommunikation im B2B und B2C-Bereich</li><li>Planung, Abwicklung und Betreuung von Pressereisen und Ansprechpartner für die betreuende PR-Agentur</li><li>Pflege des Presseportals auf der Webseite <a href="http://www.chiemsee-alpenland.de" target="_blank">www.chiemsee-alpenland.de</a></li><li>Organisation und Abwicklung verschiedener Marketingmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit Partnern aus der Tourismusbranche und der Region</li><li>Bearbeitung eingehender Presse- und Bildanfragen</li><li>Erfolgskontrolle mit Auswertung von Clipping-Ergebnissen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen und persönliche Affinität im Bereich der touristischen Presse- und PR-Arbeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Textsicherheit und guter Schreibstil</li><li>Organisationstalent und Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten</li><li>Hohe kommunikative Kompetenz und ein sicheres, authentisches Auftreten</li><li>Ein gewisses Maß an Reisebereitschaft</li><li>Begeisterung für die Urlaubsregion Chiemsee-Alpenland und Regionskenntnisse</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung in Richtung Mitglieder und Partner</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Traumhafter Arbeitsplatz mit Blick auf den Chiemsee und kostenlosem Parkplatz</li><li>Flache Hierarchien &amp; Eigenverantwortung mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für selbstständiges Arbeiten und Mitgestalten</li><li>Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit vielfältigen, spannenden Arbeitsbereichen in einem engagierten Team</li><li>Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen nach Absprache, 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Wir freuen uns auf Sie:Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Angaben zur Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an die Marketingleitung Frau Corinna Raab&nbsp;<a href="mailto:marketingleitung@chiemsee-alpenland.de" target="_blank">marketingleitung@chiemsee-alpenland.de</a>.

Chiemsee-Alpenland Tourismus GmbH & Co. KG

Mitarbeiter (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit im Tourismus / Destinationsmanagement

Der Stadtverkehr Rosenheim (SVR) sorgt mit seinen 85 Mitarbeitern und 26 Bussen für die Mobilität im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) für Rosenheim und den Nachbarorten Kolbermoor und Pfaffenhofen.Die Belange der Fahrgäste stehen im Mittelpunkt unserer Überlegungen und Entscheidungen. Mit "gesundem Menschenverstand" kommen wir zu praxisgerechten Lösungen. Alle Perspektiven zu berücksichtigen - die der Betroffenen, der Kunden und des Unternehmens, danach streben wir in unseren Überlegungen.Nicht nur mit unseren Mitarbeitern verbindet uns eine langjährige Zusammenarbeit - wir sind stolz auch für unsere Kunden ein dauerhafter Partner sein zu dürfen.Wir suchen baldmöglichst einenKaufmännische Angestellte für Büromanagement (m/w/d) Ihre&nbsp;Aufgaben:allgemeine Büro- und VerwaltungsaufgabenPflege der Website sowie unserer Social-Media-KanäleBearbeitung von PresseaufgabenBeschwerdemanagementKommunikation mit unseren Mitarbeitern/Fahrgästen und GeschäftspartnernSicherstellen einer hohen Qualität unserer ProzesseErstellen von Auswertungen und Statistiken Ihre Qualifikation: Sie sind ein Organisator und Problemlöser und haben Freude am Umgang mit Menschen. Dabei haben Sie ein betriebswirtschaftliches Denken und sorgen für eine verständliche Kommunikation und vermeiden Missverständnisse.Sie verfügen über ein sicheres, freundliches und wertschätzendes Auftreten.Sie haben grundlegende EDV-Kenntnisse und denken auch in übergeordneten Zusammenhängen. Das dürfen Sie erwarten: attraktives Grundgehalt13. GehaltszahlungMonatliche EinsatzprämieSozialleistungen und kleine zusätzliche Anreize (freier Kaffee und Kaltgetränke)Arbeitszeitkonto mit Zeit-/Geldausgleichmoderne Büroausstattungbetriebliche Gesundheitsförderung (wöchentliche Obstversorgung)zentrumsnaher Arbeitsplatz mit eigenem ParkplatzFörderung Ihrer persönlichen Entwicklung mit individuellen Qualifizierungsmaßnahmen, Veranstaltungen und spannenden Teameventsflache Hierarchie und somit schnelle und kurze Wegebetriebliches Vorschlagwesen als wesentlicher Bestandteil unseres kontinuierlichen VerbesserungsprozessesNeben einer spannenden Tätigkeit erwartet Sie ein großer Gestaltungsspielraum mit hoher EigenverantwortungDen Einstieg in unser Team erleichtern wir Ihnen mit einer umfangreichen Einarbeitung und laufenden Schulungen Sie haben Interesse? &nbsp;Prima, dann melden Sie sich bei uns. Wir möchten Sie kennen lernen und vereinbaren umgehend einen Termin mit Ihnen.e-Mail:<a href="mailto:personal@stadtverkehr-rosenheim.de" target="_blank">personal@stadtverkehr-rosenheim.de</a>Rückfragen gerne bei Frau Sinnesbichler unter 08031 244 5 -15.Wir freuen uns auf die Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Cornelia Sinnesbichler <a href="mailto:personal@stadtverkehr-rosenheim.de" target="_blank">personal@stadtverkehr-rosenheim.de</a> &nbsp;

Verkehrsgesellschaft Rosenheim mbH & Co.KG

Kaufmännische Angestellte für Büromanagement (m/w/d)

Starte mit uns durch – an den Standorten Bruckmühl-Heufeld und Wolfratshausen!Du begeisterst dich für Kunden, Organisation und kreative Strategien? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Assistenz im Marketing &amp; Onlinevertrieb unterstützt du unser Team bei spannenden Projekten, wirkst aktiv mit und hilfst dabei, unsere Kunden und Marken zu begeistern.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:<h2>Assistenz (m/w/d) Marketing &amp; Onlinevertrieb</h2>für unseren Standort in Bruckmühl-Heufeld Deine Aufgaben:• Unterstützung bei der Betreuung von Kundenanfragen im Onlinevertrieb, auch telefonisch • Pflege und Auswertung von Kundendaten sowie Erstellung von Reports • Terminorganisation und -koordination • Mitgestaltung von Social-Media-Aktivitäten, Online-Präsenzen und Events • Allgemeine organisatorische Tätigkeiten im Marketing und Vertrieb Dein Profil: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit Grafikprogrammen • Freundliches und kommunikatives Auftreten • Teamfähigkeit, Kreativität und Verlässlichkeit • Erste Erfahrungen im Bereich Marketing/ Vertrieb von Vorteil, aber kein Muss Wir bieten:<ul><li>Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabe an einem modernen Arbeitsplatz</li><li>Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung und viele Sozialleistungen</li><li>Individuelle Vergütungsmodelle z.B. Jobrad</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusammenarbeit mit einem sympathischen und motivierten Team von Kolleginnen und Kollegen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Unternehmen</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:personal_hf@badermainzl.de" target="_blank">personal_hf@badermainzl.de</a>oder per Post an:BaderMainzl GmbH &amp; Co. KG&nbsp; Personalabteilung&nbsp; Münchner Str. 2 83052 Bruckmühl-Heufeld Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maria Grimm Personalabteilung Münchener Str. 2 83052 Bruckmühl&nbsp; <a href="mailto:personal_hf@badermainzl.de" target="_blank">personal_hf@badermainzl.de</a> 08061 49777 95 &nbsp;

BaderMainzl GmbH & Co. KG

BaderMainzl Rosenheim

Assistenz (m/w/d) Marketing & Onlinevertrieb

Bei OVB MEDIA treffen sich täglich Menschen mit Begeisterung für Medien in all ihren Facetten. Die 11 Geschäftsfelder, in denen unsere 12 Unternehmen agieren, bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als einen vielseitigen Arbeitsplatz. Dieses Netzwerk macht uns stark und gibt jedem die Chance, die regionale Medienlandschaft mitzugestalten.In unseren OVB Heimatzeitungen berichten wir klar und verlässlich über das tägliche Geschehen in der Region und der Welt. Unser Engagement gilt dem Lokaljournalismus und das schon seit mehr als 170 Jahren. Unsere Heimat tragen wir stets im Herzen und bringen sie in gedruckter und digitaler Form zu unseren Leserinnen und Lesern. Wir legen viel Wert auf ein respektvolles Miteinander und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.&nbsp;Kommen Sie in unser Verkaufs-Team als&nbsp;Sales Mitarbeiter (m/w/d) im Innendienst oder im Außendienst für Mühldorf in Vollzeit (35 Std.) Darauf können Sie sich freuen &nbsp;<ul><li>Engagiertes, offenes Team&nbsp; in einer wertschätzenden Unternehmenskultur</li><li>Professionelle Einarbeitung und langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten - zugeschnitten auf Ihre Stärken</li><li>Eigenständige Gestaltung Ihres Arbeitsalltags mit viel Freiraum und Option auf Mobile Office (1x pro Woche)</li><li>Mitarbeiter-Abo und OVB MEDIA Card mit attraktiven Rabatten bei ausgewählten Partnerunternehmen</li></ul> Hier gestalten Sie mit &nbsp;<ul><li>Sie beraten und betreuen Bestands- und Neukunden hinsichtlich crossmedialer Werbelösungen</li><li>Dabei verkaufen Sie Werbeplätze in unseren Print- und Online-Medien (z. B. Zeitungsanzeigen, Online-Werbebanner) und entwickeln maßgeschneiderte Werbekonzepte entsprechend den Kundenbedürfnissen</li><li>Sie planen Verkaufsaktionen eigenverantwortlich, erstellen Angebote und begleiten diese bis zum Vertragsabschluss</li></ul> Das zeichnet Sie aus &nbsp;<ul><li>Sie haben Freude am Verkauf und schaffen nachhaltige Kundenbeziehungen</li><li>Mit Teamgeist und Eigeninitiative leisten Sie einen aktiven Beitrag zum gemeinsamen Erfolg</li><li>Dank Ihrer betriebswirtschaftlichen Kenntnisse agieren Sie im Vertrieb zielorientiert</li></ul> Sie möchten ein Teil dieser starken Gemeinschaft werden? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@ovbmedia.de" target="_blank">karriere@ovbmedia.de</a>&nbsp;Ihre Ansprechpartnerin:Josephine Ritter (Senior Manager Employer Branding &amp; Recruiting), OVB MEDIA HR - Telefon: 08031/213-311<a href="http://www.ovbmedia.de/karriere" target="_blank">www.ovbmedia.de/karriere</a>

OVB Heimatzeitungen

Ausbildung bei den OVB Heimatzeitungen

Läuft bei uns!

Auf geht's!

Sales Mitarbeiter (m/w/d) im Innendienst oder im Außendienst

HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence. Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: „HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.“ Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORK Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!So unterstützt du uns<ul><li>Steuerung von Online Marketing-Themen im CMS</li><li>Unterstützung unserer hubspot-Verantwortlichen bei der strategischen Weiterentwicklung der Website inkl. SEO-Optimierung</li><li>Betreuung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Meta, LinkedIn etc.)&nbsp;&nbsp;</li><li>Analyse von KPI´s und Erstellung von Reporting zur Erfolgskontrolle</li><li>Erstellung von Grafiken und Videos für Events, Social Media &amp; Co.&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Planung interner und externer Events</li><li>Unterstützung der einzelnen ACP-Standorte bei der Umetzung ihrer Online Marketing-Altivitäten als Teil des zentralen Marketing Teams&nbsp; &nbsp;</li></ul>So überzeugst du uns<ul><li>Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Marketingfachkraft, Grafiker oder vergleichbare Erfahrungen mit</li><li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Online Marketing/ Grafik oder ähnlich</li><li>Ein sicherer Umgang mit dem gängigen MS-Office-Paket ist für dich selbstverständlich</li><li>Du bringst Erfahrung in CMS mit (idealerweise hubspot)</li><li>Du hast erste Kenntnisse in Grafik- und Videoprogrammen (vorzugsweise Adobe Suite)</li><li>Deine Agenturerfahrung ist ein zusätzlicher Pluspunkt, aber keine Bedingung&nbsp;&nbsp;</li><li>Du besitzt Kreativität und Organisationsgeschick sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und verfügst über gute Englischkenntnisse auf B2-Level</li></ul>Das erwartet dich<ul><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li>Sport- und Gesundheit:&nbsp;Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen&nbsp;mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li>Corporate Benefits: Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li>Verpflegung vor Ort:&nbsp;Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li>Kein Stress am Morgen:&nbsp;Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li>Gemeinsam Stark:&nbsp;Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre&nbsp;Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber:&nbsp;Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter&nbsp;und sind am Markt gut positioniert.</li><li>Perspektiven:&nbsp;Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und&nbsp;Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Vorsorge für die Zukunft:&nbsp;Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal:&nbsp;<a href="https://bewerbung.acp-gruppe.com/de/rx/698" target="_blank">(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d) bei ACP | 📍 Kolbermoor | Jobs bei ACP</a>Deine Sandra vom Recruiting Team Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Schwabe Human Resources HR Generalist Carl-Jordan-Str. 18a 83059 Kolbermoor <a href="mailto:sandra.schwabe-spaeth@acp.de" target="_blank">sandra.schwabe@acp.de</a>

ACP Holding Deutschland GmbH

HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.

(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Bergader Teams suchen wir ab sofort einen Marketing Spezialist (m/w/d) Grafik &amp; VerkaufsförderungDeine Chance:<ul><li>Konzeption, Layout-Erstellung und Reinzeichnung von internen und externen Kommunikationsmaterialien (z.B. Mittel zur Verkaufsförderung, Imageunterlagen, Werbeanzeigen)</li><li>Weiterentwicklung und Sicherstellen der Einhaltung des Corporate Designs</li><li>Konzeptionelle und operative Verantwortung für Erstellung, Koordination und Produktion von Verkaufsförderungsmaterialien für Handel und Endverbraucher (z.B. Flyer, Booklets, Wobbler, Vertriebsunterlagen)</li><li>Recherche, Entwicklung, sowie Ein- und Auslaufplanung von POS-Materialien und Werbeartikeln</li><li>Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Lieferanten im Bereich Handelsmarketing</li><li>Unterstützung bei Konzeption, Planung und Begleitung von Veranstaltungen zur Verkaufsförderung</li><li>Schnittstelle für Einkauf, Vertrieb und Marketing sowie Ansprechperson für Gestaltungsanforderungen der Fachabteilungen</li></ul>Deine Stärken:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter Digital und Print (m/w/d) oder Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d)</li><li>Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Marketing</li><li>Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud, insbesondere InDesign, Acrobat und Photoshop</li><li>Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und hohes Engagement</li><li>Erfahrung im cross-funktionalen Projektmanagement</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Grundkenntnisse eines ERP-System von Vorteil</li><li>Hohe Service- und Teamorientierung</li></ul>Wir bieten dir:<ul><li>Flexible Arbeitszeit- und Homeoffice-Modelle</li><li>Vergütung nach Tarif plus Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskantine</li><li>Fahrradleasing</li><li>Zuschuss zur Betriebs-Kindertagesstätte „Käsemäuse“</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie zur Berufsunfähigkeit</li></ul>Noch Fragen? Dann kontaktiere uns einfach direkt unter 08681 404-0.Wir freuen uns auf deine schriftlichen Bewerbungsunterlagen oder deine Online-Bewerbung unter <a href="https://www.bergader.de/karriere" target="_blank">www.bergader.de/karriere</a>.

Bergader Privatkäserei GmbH

Ausbildung bei Bergader ist Herzenssache

Ich hab den richtigen Beruf gewählt

Du bist kein Büromensch

10 Mal besseres Arbeitsumfeld

Marketing Spezialist (m/w/d) Grafik & Verkaufsförderung

<h2>Über uns</h2>Die easylearn-Lernplattform vereint alle Instrumente für nachhaltige betriebliche Bildung und in der Schweiz zählt sie zu den Marktführern. Das wollen wir auch in Deutschland mit unserem starken Customer Relationship-Team mit Sitz in Rosenheim erreichen. Dazu benötigen wir deine Unterstützung. Gemeinsam mit dem Team aus der Schweiz kannst du Großes für unsere Kunden bewegen!<h2>Deine Arbeitswelt bei easylearn</h2>Als Marketing Manager&nbsp;bist du Teil unserer fantastischen easylearn Familie. Auf dich warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben:<ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung unserer Marketingstrategie für Deutschland und eine tragende Rolle bei derer Umsetzung&nbsp;</li><li>Aufbau der Markenbekanntheit sowie zielgerichtete Positionierung der Softwarelösung im HR-Umfeld</li><li>Planung, Umsetzung und Optimierung von Marketingkampagnen (online/offline, Content, Social Media, Events, Performance-Marketing etc.)</li><li>Erstellung zielgruppenspezifischer Inhalte (z. B. Landingpages, Success Stories, Use Cases)&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Relationship Team in Rosenheim sowie dem internationalen Marketingteam</li></ul><h2>Das bringst du mit in unser Team</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder vergleichbar</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im SaaS-/HR-Tech-Umfeld</li><li>Sehr gute Kenntnisse und ausgewiesene Erfahrungen im Digital Marketing&nbsp;</li><li>Starke redaktionelle und konzeptionelle Fähigkeiten – stilsicheres Deutsch (C2) ist zwingend erforderlich</li><li>Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken</li></ul><h2>Diese Vorteile warten auf dich</h2><ul><li>Eine zentrale Rolle beim Auf- und Ausbau des deutschen Marktes</li><li>Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li><li>Ein dynamisches, internationales Team mit flachen Hierarchien</li></ul><h2>So bewirbst du dich</h2>Willst du mit uns Großes bewegen und fühlst dich angesprochen? Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung!&nbsp;Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den obenstehenden “Bewerben”-Button ein. Dieser führt dich zu unserem zentralen Bewerbungsportal.Hast du Fragen? Marius Auer, Head of Customer Success Management beantwortet sie dir unter der Telefonnummer +49 8031 3530 8811 oder per Mail an <a href="mailto:marius.auer@easylearn.de" target="_blank">marius.auer@easylearn.de</a> gerne.

easylearn schweiz ag

easylearn Deutschland GmbH

easylearn als Arbeitgeber - Jetzt deine Karriere starten

Marketing Manager (m/w/d) Deutschland für HR-Softwarelösung

<h2>Das sind wir</h2>Seit über 70 Jahren begeistern wir mit unseren Marken Gabor women, Gabor men und rollingsoft durch modische Schuhe mit besonderem Tragekomfort. Zu unserem Familienunternehmen gehören weltweit knapp 2.700 Mitarbeitende, wovon 300 in unserem Rosenheimer Headquarter tätig sind. Hier designen, entwickeln und vermarkten wir unsere Produkte. Produziert werden sie überwiegend in unseren europäischen Werken in Portugal und in der Slowakei. Mehrere tausend Handelsunternehmen in über 60 Ländern schätzen unsere hochwertigen Markenprodukte und den erstklassigen Service. Darüber hinaus betreiben wir über 25 eigene Retail-Stores sowie mehrere Onlineshops in verschiedenen europäischen Ländern. Für unser besonders nachhaltiges Engagement in den Bereichen Ökologie, soziale und ökonomische Verantwortung sind wir bereits mehrfach ausgezeichnet worden.<h2>Das erwartet Dich bei uns</h2><ul><li>Du durchläufst alle kaufmännischen Abteilungen wie beispielsweise Vertrieb, Marketing, Betriebswirtschaft, Export, Produktmanagement oder Materialwirtschaft</li><li>In diesem Zuge übernimmst Du selbstständig Aufgaben in den unterschiedlichen Abteilungen und lernst die internen Abläufe kennen</li><li>Wir bieten unseren Azubis viele spannende Projekte sowie regelmäßige interne Schulungen</li><li>Außerdem habt Ihr bei Gabor die Möglichkeit, eine Doppelqualifizierung zum Geprüften Berufsspezialisten für fremdsprachige Kommunikation Englisch (m/w/d) zu absolvieren</li></ul><h2>Und so wird Dein Schuh daraus</h2><ul><li>Die Grundlage bildet Dein Schulabschluss mit Mittlerer Reife oder (Fach-)Abitur</li><li>Du kannst organisatorische Dinge geschickt bewältigen und besitzt die Fähigkeit analytisch zu denken</li><li>Der Umgang mit Zahlen sowie die Kommunikation mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern bereitet Dir viel Freude</li><li>Deine Zuverlässigkeit und Dein Verantwortungsbewusstsein runden Dein Profil ab</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Fahrtkostenzuschuss öffentliche Verkehrsmittel</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>EGYM Wellpass</li><li>teilweiser Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Familienrabattkarte für die Gabor-Outlets</li><li>Werksverkäufe für Mitarbeiter_innen</li><li>Sprachkurs Italienisch</li><li>Betriebsärztliches Angebot (im Haus)</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>betriebsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li></ul>Willst Du in unser Team? - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über dieses Portal. Gabor Shoes AG Joachim-Gabor-Platz 1 83024 Rosenheim Deutschland<ul><li>Jennifer Reichmann</li><li>Expert HR Trainees</li><li>+49 (8031) 801 328</li></ul>

Gabor Shoes AG

Gabor - Wie entsteht ein Schuh

Gabor Shoes AG - Schuhe die Frauen begeistern

Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für 2026

Ihre Aufgaben<ul><li>Verantwortung für das Sortiment und das Lifecycle Management der zugeordneten Produkte</li><li>Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams</li><li>Verantwortung für die Erfüllung der Bedürfnisse und das Gesamterlebnis der Kunden mit dem Produkt</li><li>Stetige Aktualisierung und Überwachung der Business Pläne für neue Produkte</li><li>Kommunikation mit internen Stakeholdern, um den Erfolg der zugeordneten Produkte mit erforderlichen Maßnahmen zu unterstützen&nbsp;</li><li>Beobachtung des Markt- und Mitbewerberumfelds zur Erkennung von Chancen zur Weiterentwicklung der zugeordneten Produkte</li><li>Verantwortung für die Designkonzeptionierung in Zusammenarbeit mit internen &amp; externen Partnern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Produktdesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Hausgerätebranche</li><li>Wünschenswert Grundkenntnisse im Bereich Kühltechnik und -geräte, alternativ großes intrinsisches Interesse an dem Produktbereich</li><li>Teamfähigkeit und Erfahrung im Management funktionsübergreifender Projekte</li><li>Analytische, strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Präsentationsfähigkeit</li><li>Zielstrebige, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

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BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Produktmanager (m/w/d) Kühl- und Gefriersysteme

32 Kommunikation, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit Vollzeit Jobs