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<p>Zur Unterstützung des Teams in unserer <strong>Zentrale in Traunstein</strong> suchen wir einen <strong>Recruiter (m/w/d)</strong> in Vollzeit.</p><p><strong>Dein Tätigkeitsgebiet</strong></p><ul><li>Entwicklung und Festlegung geeigneter Personalbeschaffungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Führungskräften</li><li>Vorbereitung, Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Kanälen</li><li>Aktive Kandidatensuche (Active Sourcing) über LinkedIn</li><li>Vorauswahl und Screening eingehender Bewerbungen</li><li>Durchführung telefonischer Erstgespräche und Vorstellungsterminen sowie deren Organisation und Koordination</li><li>Durchführung strukturierter Interviews gemeinsam mit den Fachabteilungen</li><li>Eigenständige Korrespondenz mit Bewerbenden während des gesamten Recruitingprozesses – von der Einladung bis zur Vertragsverhandlung oder Absage</li><li>Pflege und Weiterentwicklung unseres Arbeitgeberauftritts auf externen Jobportalen sowie in den sozialen Medien</li><li>Erstellung von Auswertungen und Kennzahlen im Bereich Recruiting</li><li>Mitarbeit bei HR-Projekten sowie bei der Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal</li><li>Erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der operativen Personalarbeit wünschenswert</li><li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li><li>Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicheres Auftreten sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen</li><li>Affinität zu digitalen Tools und Recruiting-Plattformen (z. B. LinkedIn, Bewerbermanagementsysteme)</li><li>Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Engagement</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket</li></ul><p><strong>Das erwartet Dich</strong></p><ul><li>Jobs mit Hand &amp; Herz - erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche</li><li>In einem innovativen Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum die Zukunft der Orthopädietechnik aktiv mitgestalten</li><li>Du erhältst eine umfassende Einarbeitung in deine Aufgaben</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch unser umfangreiches Schulungsangebot</li><li>Diverse Sonderzahlungen, z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss/Jobticket und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Einkaufsvorteile bei Partnerfirmen in der Region und in verschiedenen Online-Shops</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterevents, z.B. Jahresabschlussfeier, Teamausflüge und Sportevents</li><li>EGYM Wellpass: Gesundheits- &amp; Fitnessangebote mit Arbeitgeberbeteiligung</li></ul><p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p><p>Wenn es dich reizt, unseren Unternehmenserfolg entscheidend mitzugestalten, freuen wir uns über deine Bewerbung über unser Online-Bewerberportal auf <a href="http://www.pohlig.net/karriere" target="_blank">www.pohlig.net/karriere</a>.</p><p>oder sende diese an:</p><p>Pohlig GmbH<br>Grabenstätter Str. 1<br>83278 Traunstein<br><a href="mailto:karriere@pohlig.net" target="_blank">karriere@pohlig.net</a></p><p><strong>Ansprechpartner für deine Bewerbung:</strong><br>Frau Gertraud Steiner<br>HR-Abteilung<br>Recruiterin<br>Grabenstätterstr. 1, 83278 Traunstein<br><a href="mailto:karriere@pohlig.net" target="_blank">karriere@pohlig.net</a><br>0861 7085-580</p>

POHLIG GmbH

Recruiter (m/w/d)

<p>Metzger/Fleischer - Abteilung: Verpackung - Kommisionierung - Etikettierung - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) in Warngau/Wall (m/w/d) gesucht in Markhaus 1, 83627 Warngau, Deutschland. Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit.</p><h2>Über uns</h2><p><strong>„Bei uns gibt’s Frische, Qualität und Regionalität zum Mitnehmen.“</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verpackung von Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Kommisionierung und Etikettierung der Produkte</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Zusammenarbeit mit dem Team zur Optimierung der Arbeitsprozesse</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Lebensmittelhandwerk, idealerweise in der Fleischerei</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul><h2>Warum bei uns arbeiten?</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen</li><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch</li><li>Praktische Einarbeitungsphase</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Markhaus 1, 83627 Warngau, Deutschland</li></ul><h2>Wie bewerben?</h2><p>Klicken Sie auf den Bewerbungsbutton und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Metzgerei Killer

Metzger /Fleischer - Abteilung: Verpackung - Kommisionierung - Etikettierung  - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) in Warngau/Wall

<p>Metzger / Fleischer - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) m/w/d in Warngau/Wall. Standort: Markhaus 1, 83627 Warngau, Deutschland. Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit.</p><h2>Über uns</h2><p><strong>„Bei uns gibt’s Frische, Qualität und Regionalität zum Mitnehmen.“</strong></p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Zubereitung und Verarbeitung von Fleisch- und Wurstwaren.</li><li>Präsentation und Verkauf von Produkten.</li><li>Sicherstellung der Hygiene- und Qualitätsstandards.</li><li>Beratung und Betreuung der Kunden.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Metzger/Fleischer oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung im Lebensmittelhandwerk von Vorteil.</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Parkplatz vorhanden.</li><li>Berufsbekleidung wird gestellt.</li><li>Entfernungspauschale.</li><li>Belegschaftsrabatt.</li><li>Verpflegungsmehraufwand.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen.</li><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch.</li><li>Probearbeiten und Feedback.</li><li>Vertragsangebot und Einstellung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Markhaus 1, 83627 Warngau, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2><p>Klicken Sie auf den Bewerben-Button, und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Metzger / Fleischer - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) in Warngau/Wall

<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Durchführung von Nutzeranalysen und Kontextstudien sowie Ableitung nutzerzentrierter UX-Strategien unter Berücksichtigung von Sicherheit und&nbsp;Accessibility</li><li>Konzeption intuitiver Interaktionsmodelle, User Flows und Informationsarchitekturen für Embedded HMIs und Apps</li><li>Gestaltung hochwertiger, markenkonsistenter Interfaces inkl. Design Systemen, Typografie,&nbsp;Iconografie&nbsp;und UX Writing</li><li>Entwicklung ganzheitlicher Bedienkonzepte für Embedded Systeme unter Einbindung physischer Bedienelemente und plattformspezifischer Richtlinien</li><li>Erstellung interaktiver Prototypen sowie Durchführung von Usability Tests zur kontinuierlichen, datenbasierten Optimierung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement sowie Übergabe umsetzungsreifer Designs inkl. Spezifikationen</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich UX Design, Kommunikationsdesign oder vergleichbaren Studiengängen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HMI-Design, idealerweise im Umfeld von Consumer Electronics oder Haushaltsgeräten</li><li>Erfahrung mit User Research und Usability-Tests, sowohl qualitativ als auch quantitativ</li><li>Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Embedded Software- und Hardwareentwicklung</li><li>Erste Erfahrungen mit Touch-, Gesten- oder Sprachsteuerung von Vorteil</li><li>Strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

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BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

HMI UX Designer (all genders)

<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Gestaltung ganzheitlicher User Experiences für mobile Apps mit Geräteanbindung (Setup, Steuerung, Monitoring, Feedback, Fehlerszenarien)</li><li>Enge Abstimmung mit HMI UX Designern zur Sicherstellung einer durchgängigen Interaction- und Navigationslogik zwischen App, Display und physischer Bedienung</li><li>Durchführung und Auswertung von User Research (Interviews, Tests, Feldstudien) mit Fokus auf reale Nutzungsszenarien, Sicherheits- und Kontextanforderungen</li><li>Entwicklung klarer User Flows, Task-Analysen und Interaktionsmuster für komplexe Gerätefunktionen und Zustandswechsel (z. B. Live-Status, Alerts, Automationen)</li><li>Erstellung von Wireframes und interaktiven Prototypen (Low- bis High-Fidelity) zur frühen Validierung von App- und Geräteinteraktionen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Mobile-, Backend- und IoT-Entwicklung inkl. UX-Spezifikationen, Design Handover und kontinuierlicher Qualitätssicherung</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich UX Design, Kommunikationsdesign oder vergleichbaren Studiengängen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HMI-Design, idealerweise im Umfeld von Consumer Electronics oder Haushaltsgeräten</li><li>Erfahrung mit User Research und Usability-Tests, sowohl qualitativ als auch quantitativ</li><li>Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Embedded Software- und Hardwareentwicklung</li><li>Erste Erfahrungen mit Touch-, Gesten- oder Sprachsteuerung von Vorteil</li><li>Strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

UX Designer (m/w/d) App

<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Übersetzung der Zielarchitektur in Epics und User Stories in enger Zusammenarbeit mit Solution Architect und Product Team sowie Sicherstellung einer konsistenten technischen Umsetzung</li><li>Durchführung und Etablierung von Code-, Security- und Architektur-Reviews sowie Definition von Clean-Code-Standards, Testautomatisierung und Qualitätsmetriken</li><li>Planung, Steuerung und Absicherung von Releases und Deployments auf Basis moderner CI/CD-Prozesse inklusive Versionierung und Abhängigkeitsmanagement</li><li>Sicherstellung eines robusten Softwarebetriebs durch Monitoring, Site-Reliability-KPIs, Incident-Management und kontinuierliche Verbesserung der Systemstabilität</li><li>Moderation datenbasierter Retrospektiven sowie Weiterentwicklung agiler Entwicklungsprozesse (Scrum, Kanban, SAFe) und der dazugehörigen Toolchains</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der internen Engineering-Teams sowie Steuerung externer Dienstleister inkl. Zieldefinition, Leistungscontrolling und Qualitätssicherung</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Softwareteams und in der erfolgreichen Delivery komplexer Softwareprojekte</li><li>Tiefes Verständnis von modernen Softwarearchitekturen (z. B. Microservices) und Cloudtechnologien (Azure von Vorteil)</li><li>Erfahrung im agilen sowie klassischen Projekt- oder Programmmanagement (z. B. SAFe, Scrum)</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Branchenkenntnisse in Consumer Electronics, IoT oder Smart Home wünschenswert</li><li>Erfahrung mit Data Analytics Plattformen oder Embedded Software von Vorteil</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Teamlead Engineering & Delivery (all genders)

<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>End-to-End-Verantwortung für die User Experience über App, HMI und angrenzende digitale Touchpoints hinweg</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer übergreifenden UX- und Experience-Strategie im Einklang mit Marke, Produktstrategie und technologischer Roadmap</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der UX App- und HMI-Designer inkl. Coaching, Feedback, Kapazitätsplanung und Kompetenzentwicklung</li><li>Sicherstellung einer konsistenten Bedienlogik, Interaktionsprinzipien und Designsprache zwischen App und Gerät (Design System, UX-Guidelines, Patterns)</li><li>Enge Abstimmung mit Product Ownern, Entwicklung, Architektur, Industrial Design und HMI-Entwicklung zur Integration von UX in alle Entwicklungsphasen</li><li>Verantwortung für nutzerzentrierte Methoden (Research, Usability Tests, Prototyping) zur kontinuierlichen Optimierung der Experience</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich UX/UI Design, Interaction Design, Human Factors, Medieninformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen UX-Design und Research, idealerweise mit Schwerpunkt auf App- und/oder HMI-Projekten</li><li>Führungserfahrung und sichere Steuerung interdisziplinärer Teams in agilen Entwicklungsumgebungen</li><li>Technisches Verständnis und Grundkenntnisse in gängigen Entwicklungsumgebungen</li><li>Souveräner Umgang mit Prototyping- und Design-Tools (z.B. Figma, Sketch, Axure, Adobe XD) sowie kollaborativen Plattformen (z.B. Confluence, Jira)</li><li>Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit User Research und Testing-Methoden (z.B. A/B-Testing, Usability-Testing)</li><li>Begeisterung für Ästhetik und Nutzerorientierung, gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Teamlead UX Design (all genders)

<ul><li>Sie übernehmen die eigenständige Planung und Leitung anspruchsvoller Projekte und führen zielgerichtete Workshops sowie Schulungen durch</li><li>Sie führen im Rahmen der Projekte selbstständig Organisationsanalysen durch und entwickeln auf Basis Ihrer Ergebnisse praxisnahe und umsetzbare Handlungsempfehlungen</li><li>Gemeinsam mit Ihrem jeweiligen Projektteam gestalten Sie das projektbezogene Changemanagement und wirken an der Entwicklung, Bereitstellung und Anwendung notwendiger Tools und Methoden mit</li><li>Während der Projektlaufzeit stehen Sie unseren Führungskräften und Mitarbeitenden beratend zur Seite und begleiten die Veränderungsprozesse kompetent und empathisch</li></ul>

Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling

Projektmager (w/m/d)

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> <p>Startdatum:                 01.02.2026                 - Praktikum - Design - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen</p>  <h3>WER WIR SIND</h3> <p>DON’T JUST WORK. WORK WITH US.</p><p>Marc O’Polo wurde 1967 in Stockholm gegründet, basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden. Heute ist die Marke eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium-Segment. Marc O’Polo Produkte stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Geleitet werden wir dabei von unserer Verantwortung und der Mission, die nachhaltigste Version von Marc O’Polo zu sein. Unser Erfolg basiert auf individuellen Persönlichkeiten und einer starken Gemeinschaft. Arbeit bei Marc O’Polo bedeutet, sich sinnvoll einzubringen und weiterzuentwickeln. Wir setzen auf Miteinander und Anerkennung als Antrieb, damit die Zeit bei uns nachhaltig und bedeutungsvoll ist.</p> <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Du unterstützt bei der Analyse von Märkten, Trends, Wettbewerbsentwicklungen und den Anforderungen unserer Kunden, um fundierte Entscheidungen zu treffen.</li><li>Du bist in alle operativen Themengebiete des Produktmanagements eingebunden und leistest wertvolle Unterstützung.</li><li>Auf Basis von Vorjahres- und Saisonauswertungen unterstützt du bei der Planung und Konzeption neuer Kollektionen.</li><li>Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung von Kollektionspräsentationen und Produktmeetings.</li><li>Du führst kontinuierliche Analysen und Auswertungen der Abverkäufe über alle Vertriebskanäle hinweg durch, um Optimierungspotenziale zu identifizieren.</li><li>Du arbeitest eng mit den Bereichen Marketing, Buying Retail, Vertrieb sowie Buying &amp; Production zusammen, um einen reibungslosen Ablauf und optimale Ergebnisse zu gewährleisten.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Du bist Student:in im Bereich Industrie-, Fashion- oder Accessory Design.</li><li>Du hast ein großes Interesse an Footwear Design und möchtest deine kreativen Ideen in diesem Bereich einbringen.</li><li>Du bringst gute Kenntnisse in MS Office, Photoshop und Illustrator mit.<br>Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.</li><li>Kenntnisse in 3D-Design und Adobe Illustrator sind von Vorteil.</li><li>Du zeigst hohe Leistungsbereitschaft und bist ein echter Teamplayer.</li><li>Bevorzugter Einsatzzeitraum 4-6 Monate</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> <p>Mobile Office &amp; Flex Work</p> <p>Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.</p><p>Workation in Europa</p> <p>Unser  „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.</p><p>Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme</p> <p>Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen.  Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.</p><p>50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse </p> <p>Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.</p><p>Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support</p> <p>Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs.  Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.</p><p>(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing</p> <p>Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.</p><p>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub  </p> <p>Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.</p><p>Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks</p> <p>Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.</p><p>Unterstützung für Familien &amp; Pflegende</p> <p>Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.</p><p>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</p> <p>Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.</p><p>Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente</p> <p>Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. </p><p>Hundefreundliches Büro</p> <p>Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen.</p> <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3><p>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US</p><p><b>#CREATEWITHUS</b></p>  <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> <p>Verena Kaser  - Human Resources<br> Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a></p> <p>Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.</p><p>Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.</p>

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