3825 Vollzeit Jobs in der Region Innsalzach

Wasserburg a. Inn ist eine lebendige kleine Stadt mit großer Geschichte und bietet ein vielfältiges Angebot für ihre rund 13.000 Einwohner. Gemeinsam mit rund 280 Mitarbeitern stellen wir die Infrastruktur zur Verfügung, betreiben unter anderem drei Kindertagesstätten, ein Museum, das Stadtarchiv, die Bibliothek, das Bade-, Sport- und Freizeitzentrum BADRIA und sind Sachaufwandsträger für drei Schulen.   Die Kläranlage und die Abwasserentsorgungsanlagen im Stadtbereich Wasserburg sorgen dafür, dass in Wasserburg und in den Nachbargemeinden Edling und Eiselfing alles sauber abläuft! Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Wasserburg und Umgebung zu erhalten. Wir investieren unsere Erfahrung in wegweisende Abwasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen sowie nachhaltige Perspektiven sind Werte, für die Mitarbeiter der Kläranlage und die Stadt Wasserburg stehen.   Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2025 bieten wir eine Ausbildungsstelle zum Umwelttechnologen -Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)  

Die Marien-Apotheke ist ein familiengeführtes Unternehmen in der 3.Generation an zwei Standorten in Prien am Chiemsee und bietet Ihnen neben einer abwechsungsreichen Tätigkeit auch einen hohen Freizeitwert im Herzen des Chiemgaus. Unsere Abteilung für Pflegeheimversorgung versorgt Pflegeheime und ambulante Pflegedienste von Traunstein bis München und hat sich auf die Produktion von patientenindividuellen Wochenblistern spezialisiert.   Wir suchen wir ab sofort eine(n) PKA für die Produktion mit Option zur Produktionsleitung in unserem jungen und freundlichen Team.

Unsere Abteilung Einkauf besteht aus Spezialisten für den strategischen und technischen Einkauf. In enger Zusammenarbeit versuchen sie, alle Produktkomponenten, Betriebsmittel und Werbematerialien für BORA zu beschaffen. Um dies zu gewährleisten, müssen sie in enger Abstimmung mit den jeweiligen Abteilungen geeignete Lieferanten suchen und auswählen, die Liefertermine sicherstellen sowie Einkaufsrichtlinien entwickeln und umsetzen. Um langfristig die Qualität unserer Produkte sicherstellen zu können, wird nun eine weitere Säule im Einkauf benötigt, in Form des Supplier Quality Engineers.

Deine Karriere. Deine Zukunft. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns! DU bist bei uns genau richtig!

HOHENFRIED – WIR KÖNNTEN AUCH BALD IHRE BERUFLICHE HEIMAT SEIN! Farbenfrohe Gebäude, 32 Hektar Grünland, hohe Berge und einzigartige Menschen: Genau das ist Hohenfried! Für rund 175 Menschen mit Assistenzbedarf bedeutet das kleine „Dorf“ am Fuße der Berchtesgadener Alpen Heimat. Auch für Sie könnte Hohenfried - einer der größten Arbeitgeber der Region - bald zu Ihrem beruflichen Zuhause werden! Genauso vielfältig wie die Menschen, die hier leben, sind unsere Tätigkeitsfelder: Pädagogisch und therapeutisch ausgerichtete Wohn-, Fach-, Werkstatt- und Förderbereiche, Verwaltung, Hauswirtschaft, Haustechnik und Küche sowie freiwillige soziale Dienste.   Lernen Sie Hohenfried und seine Menschen kennen – eine Einrichtung, welche sich gemeinsam mit ihren Mitarbeitenden und Betreuten stetig weiterentwickelt und positiv verändert. Wir freuen uns, wenn Sie Teil Hohenfrieds werden!   Verstärken Sie unser Team als Leitung Bereich Wohnen Erwachsene (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Eintrittstermin

- Vorbereitung und Durchführung von Trockenbauarbeiten wie zum Beispiel Wände / Decken -          Durchführen von Sanierungsarbeiten -          Selbstständige Arbeitsvorbereitung

Im Zuge des Wachstums in der »Welt der Logistik« und den damit entstehenden Chancen, verfolgt die EBERL-Gruppe bereits seit über 50 Jahren sehr erfolgreich den Weg einer nachhaltigen, strategischen Entwicklung. Als leistungsfähiger Partner unserer Kunden wachsen wir weiter und suchen zur Unterstützung unseres motivierten KLVrent-Teams Verstärkung. Die KLVrent ist ein erfolgreiches und dynamisches Unternehmen der EBERL-Gruppe und bereits seit 1972 deutschlandweit an derzeit 17 Standorten mit einem Fuhrpark von 1600 Einheiten etabliert.   Für die KLVrent suchen wir ab sofort:   Fahrzeugaufbereiter m/w/d für unseren Standort in Nußdorf

Der Katholische Kita-Verbund Wendelstein betreibt im Landkreis Rosenheim ab 01.09.2025 sieben Kindergärten. Kinder zwischen ein und sechs Jahren werden von uns nach ihren Bedürfnissen und ihren Fähigkeiten begleitet und können ihre Persönlichkeit entwickeln. Besonders wichtig ist uns, den gemeinschaftlichen Umgang auf der Basis christlicher Werte, Aufgeschlossenheit für andere Religionen sowie nachhaltigem und umweltbewusstem Handeln zu leben und den Kindern zu vermitteln.   Der Kita-Verbund Wendelstein (www.kitaverbund-wendelstein.de) bietet ab dem 01.09.2025 an:   Praktikumsplätze für das Berufspraktikum zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in   Wir freuen wir uns, wenn Sie unsere Teams als Berufspraktikant (m/w/d) für den Beruf Erzieher/-in  unterstützen wollen.

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung. Für die Berufsschule der Jugendsiedlung gGmbH suchen wir ab dem Schuljahr 2025/26 einen Fachlehrer (m/w/d) in Vollzeit (26 Unterrichtstunden/Woche) oder in Teilzeit für den Fachunterricht in den Klassen für Gärtnerin/Gärtner sowie für Werker/in im Gartenbau. Als Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung begleiten wir individuell Schülerinnen und Schüler mit Unterstützungsbedarf in den Bereichen Lernen, soziale und emotionale Entwicklung sowie sprachliche Entwicklung.

Marc O’Polo – 1967 gegründet in Stockholm. Basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden, ist die Marke heute eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium Segment. Marc O’Polo Produkte der Divisionen Marc O’Polo Modern Casual, Marc O’Polo DENIM, Marc O’Polo SHOES, Marc O’Polo ACCESSOIERS, Marc O’Polo LEGWEAR und der Lizenzen BODYWEAR, BEACHWEAR, EYEWEAR, HOME und JUNIOR stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Sustainability bestimmt das tägliche Handeln mit dem Ziel, eine nachhaltige Marke zu sein. Die Marc O’Polo SE sitzt in Stephanskirchen / Deutschland und ist in über 40 Ländern über eigene Online-Shops erhältlich. Rund 2.300 Handels- und Franchisepartner sowie eigene Stores repräsentieren die Marke national und international in 60 Ländern. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeitende weltweit und zählt seit vielen Jahren zu den TOP Arbeitgebern der Branche. 2021 und 2022 belegte Marc O’Polo beim renommierten Branchenranking „Working in Fashion“ des Branchenmagazins TextilWirtschaft den 2. Platz.

ÜBER UNS Wer hätte am 19.04.1969, als Hans Nickl sein Gartencenter mit sieben Mitarbeitern eröffnete, gedacht, dass sich das Unternehmen zu einem der größten Einzelhandelsbetriebe im Stadt- und Landkreis Rosenheim entwickelt. Das wäre alles nicht möglich gewesen ohne unsere engagierten und kompetenten Mitarbeiter. Deshalb tun wir jeden Tag alles dafür, nicht nur unseren Kunden Gartenträume zu ermöglichen, sondern unseren Mitarbeitern den schönsten Arbeitsplatz Rosenheims zu bieten. Das Gartencenter Nickl ist ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen und betreibt an den beiden Standorten Rosenheim und Kolbermoor (Pullach) die marktführenden Gartencenter südlich von München mit derzeit 120 Mitarbeitern.

Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen, Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau und Schieneninstandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit! Deine AufgabenAbwicklung der Entgeltabrechnung im definierten Betreuungskreis Fachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen, Finanzämtern und Versicherungen Erstellung von Arbeitsverträgen und Individualvereinbarungen Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Durchführung von Mitarbeitergesprächen zu individuellen Themen Unterstützung in der Zeitwirtschaft Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten Betreuung von Sonderthemen Dein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) Oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich Gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherung- und Arbeitsrecht Solider Umgang mit EDV-Systemen (MS-Office, DATEV, ProAlpha) Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Als Verarbeitungs- und Verpackungsspezialist schicken wir Käse von Mailling in die Welt. Mit Verantwortung bis ins letzte Gramm. Für bekannte Marken, den Groß- und Einzelhandel, die Gastronomie und zur Weiterverarbeitung. Für Lebensmittel, die uns täglich begegnen: Im Käseregal, beim Frühstück im Hotel oder beim Snacken unterwegs. Das packt uns jeden Tag aufs Neue, macht uns stolz und stärkt unseren Zusammenhalt. In einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem wir gemeinsam immer wieder packende Momente erleben. Willkommen bei Frischpack. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als   TECHNISCHER EINKÄUFER (M/W/D) VERPACKUNG, KUNSTSTOFF

Zur Verstärkung unseres Teams in der Produktion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Maschinen- und Anlagenführer Lebensmitteltechnik (m/w/d)   Als Maschinenführer bei Frischpack bedienen Sie einen der modernsten Maschinenparks in der Schneide- und Verpackungstechnik von Lebensmitteln. Dabei behalten Sie sowohl die einzelnen Komponenten unterschiedlicher, international führender Hersteller als auch die Leistung und Fertigungsqualität der gesamten Fertigungslinie im Blick und stellen einen optimalen und reibungslosen Betrieb sicher.

Als Fachkraft für Lagerlogistik bei Frischpack bist du die Schnittstelle zwischen Lager und Produktion. Dein Organisationstalent bringt den Käse in die Verpackung.   AUSBILDUNG FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (M/W/D) AB SEPTEMBER 2025

Das Team der Allgemeinen Verwaltung ist interner Ansprechpartner für alle organisatorischen Aufgaben und die Abwicklung der Empfangszentrale. Daneben betreut das Team unsere Salatbar, die mit grandiosem Blick in die Berge mittags zum Verweilen einlädt. Dabei steht den Mitarbeitern und Gästen von BORA ein gesundes und hochwertiges Angebot an Bio-Salaten und Beilagen zur Verfügung. Unser „Hälzyba“-Team kümmert sich mit höchster Serviceorientierung um die Bereitstellung der Salatvarianten und das Wohl der Besucher.

Die Halton Foodservice GmbH mit Sitz in Reit im Winkl ist einer der führenden Hersteller von Küchenlüftungssystemen. Wir sind ein Tochterunternehmen der Halton OY mit Hauptsitz in Finnland. Halton zählt weltweit 1.500 Beschäftigte, davon rund 160 im deutschen Werk in Reit im Winkl. Der Name Halton steht international für ein hohes Maß an Qualität und Zuverlässigkeit. Unsere Stärken sind innovative Produkte und Problemlösungen im Bereich der Be- und Entlüftung von gewerblichen Küchen, die exakt auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind. Von energieoptimierten Systemen bis hin zum weltweiten Service sorgen wir für optimales Klima in gewerblichen Küchen.

Unsere Abteilung Einkauf besteht aus Spezialisten für den strategischen und technischen Einkauf. In enger Zusammenarbeit versuchen sie, alle Produktkomponenten, Betriebsmittel und Werbematerialien für BORA zu beschaffen. Um dies zu gewährleisten, müssen sie in enger Abstimmung mit den jeweiligen Abteilungen geeignete Lieferanten suchen und auswählen, die Liefertermine sicherstellen sowie Einkaufsrichtlinien entwickeln und umsetzen. Um langfristig die Qualität unserer Produkte sicherstellen zu können, wird nun eine weitere Säule im Einkauf benötigt, in Form des Supplier Quality Engineers.

Über 4.000 Mitarbeitende sowie über 160.000 versorgte Patienten pro Jahr machen uns zu einem der größten Arbeitgeber im gesamten Chiemgau und Berchtesgadener Land. Mit rund 500 Millionen Euro investieren wir so stark in unsere Zukunft wie noch nie – in herausragende Medizin, in moderne Bauprojekte, in die Digitalisierung. Für unsere Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte haben wir ein produktives Umfeld mit gleichen Chancen für alle geschaffen. Wir begegnen Ihrer Leistung mit echter Wertschätzung, Inklusion und Diversität spielen dabei für uns eine wichtige Rolle. Ihre physische und psychische Gesundheit liegt uns ebenso am Herzen wie Ihre finanzielle Absicherung und das Fördern Ihrer individuellen Stärken, im Job und darüber hinaus. Wir bieten Studierenden die Möglichkeit, ihre theoretischen Kenntnisse in die Praxis umzusetzen, indem sie Projekte und Konzepte in Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Experten entwickeln. Diese Projekte und Konzepte können später bei Bedarf als Grundlage für ihre Bachelor- oder Masterarbeit genutzt werden. Die Themenschwerpunkte erstrecken sich unter anderem auf Bereiche wie Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Optimierung von HR-Geschäftsprozessen und das HR-Controlling. Das klinische Umfeld bietet aufgrund seiner breiten Palette an Themen und verschiedenen Berufsgruppen eine faszinierende Herausforderung für HR-Experten (w/m/d). Wir bieten Dir einen Praktikumsplatz, am Standort Traunstein, ab sofort.

Über uns Die Klinik St. Irmingard, ein Unternehmen der Gesundheitswelt Chiemgau AG, liegt in einer der schönsten Regionen Deutschlands – in Prien direkt am Chiemsee. Unsere Klinik verfügt über 236 Betten und ist in den Fachabteilungen Onkologie, Kardiologie, Psychosomatik und Psychotraumatologie spezialisiert. Als kununu Top-Arbeitgeber zeichnet uns eine Weiterempfehlungsrate von 100% aus. Entdecken Sie, was unsere Mitarbeitenden an ihrer Arbeit schätzen, und werden Sie Teil unseres Teams in der Klinik St. Irmingard.    Wir suchen ab sofort für die Psychosomatische Krankenhausabteilung einen   Oberarzt Psychosomatik (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

In unserer Abteilung Technology entsteht das komplette Know-How unserer Küchengeräte. Teams von Spezialisten für Konstruktion, Metall und Kunststoff, Elektronik und Software entwickeln und modifizieren unsere Produkte. Sie tüfteln täglich, wie sie Kundenwünsche und Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter einfließen lassen können. Im eigenen Versuchslabor stellen wir die Physik immer wieder aufs Neue auf die Probe. So entstehen Innovationen auf höchstem Niveau.

Zur Verstärkung unseres Bergader Teams suchen wir ab sofort einen Praktikant (m/w/d) im Bereich Produktion – Käserei

Die junge Stadt im Grünen Waldkraiburg im Herzen Oberbayerns ist eine moderne Stadt - eine der jüngsten in ganz Deutschland - und mit rund 26.000 Einwohnern die größte Stadt im Landkreis Mühldorf a. Inn. Die Stadt bietet ein attraktives, vielschichtiges Kulturangebot sowie Sport- und Freizeitmöglichkeiten für jeden Geschmack. Günstige Lebenshaltungskosten, exzellente Sozialstrukturen und vielfältige Bildungsangebote sorgen für eine jederzeit hohe Lebensqualität.     Unsere städtische KiTa Farbenfroh – Ein Ort zum Wachsen und Entdecken   Seit 2019 gibt es unsere städtische KiTa, die mittlerweile in einem modernen, farbenfrohen Gebäude ihren festen Platz gefunden hat. Der erste Bauabschnitt ist bereits abgeschlossen, und der zweite befindet sich auf der Zielgeraden. Am Ende entsteht eine hochmoderne Kindertagesstätte, die sich in zwei Einrichtungen gliedert:   ·        Eine KiTa mit sechs Gruppen für Kinder von 3 bis 6 Jahren ·        Eine Krippe mit sechs Gruppen für Kinder von 1 bis 3 Jahren   Unsere KiTa wird damit nicht nur größer, sondern auch zukunftsweisend, innovativ und bestens ausgestattet – ein idealer Arbeitsplatz für alle, die Kinder auf ihrem Weg begleiten und fördern möchten!   Jetzt suchen wir Sie, um unser Team zu verstärken! Wenn Sie Freude daran haben, Kindern eine sichere Basis für ihre Entdeckungsreise zu geben, sind Sie bei uns genau richtig!

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung. Für die Berufsfachschule der Jugendsiedlung gGmbH suchen wir ab dem Schuljahr 2025/26 einen Fachlehrer (m/w/d) in Vollzeit (26 Unterrichtstunden/Woche) oder in Teilzeit für den Fachunterricht in den Klassen für staatlich geprüfte Sozialbetreuer und Pflegefachhelfer (m/w/d). Als Berufsfachschule zur sonderpädagogischen Förderung begleiten wir individuell Schülerinnen und Schüler mit Unterstützungsbedarf in den Bereichen Lernen, soziale und emotionale Entwicklung sowie sprachliche Entwicklung.

Deine Karriere. Deine Zukunft. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns! DU bist bei uns genau richtig!

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Die Division Electronics mit dem Markennamen KATEK ist Teil der Kontron AG, einem weltweit führenden IoT-Technologieunternehmen mit über 8.000 Mitarbeitenden in mehr als 20 Ländern. KATEK versteht sich als End-to-End-Dienstleister für High-Value-Elektronik. Das Leistungsspektrum umfasst den gesamten Produktlebenszyklus – von der Entwicklung von Soft- und Hardware über erste Prototypen elektronischer Baugruppen bis hin zur Serienfertigung, einschließlich Logistik, After-Sales-Services und weiteren individuellen Dienstleistungen rund um die Elektronik. Mehr als 1.000 Mitarbeitende an den Standorten in Deutschland, Tschechien und Ungarn entwickeln und produzieren die elektronischen Trends der Zukunft. Für noch mehr Möglichkeiten lässt sich das breite Leistungsspektrum der Division Electronics mit den Angeboten der Kontron Gruppe kombinieren – maßgeschneiderter Service aus einer Hand. Wir suchen Sie als Unterstützung für den Standort Grassau.