HR Manager m/w/d

Stephanskirchen

Marc O'Polo SE

Teilweise Homeoffice Festanstellung Vollzeit

veröffentlicht vor 6 Tagen

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Benefits

Arbeitsweg
Beruf und Familie
Essen und Trinken
Gesundheit
Medien
Sachbezug
Vorsorgeleistungen

WER WIR SIND

Wir sind stolz auf unsere einzigartige Arbeitsatmosphäre und unseren Teamspirit – gegenseitige Wertschätzung und eine Brise Humor sind uns sehr wichtig.

Wir sind gute Sparringspartner:innen und lieben es, gemeinsam Lösungen zu finden.

Bei uns bist du gefragt: Wir lassen viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.

Wir arbeiten, wo andere Urlaub machen: Unser modernes Headquarter steht am Rande der Alpen, umgeben von Wäldern und Seen.

Unser Unternehmen steht für ein freundliches und solidarisches Miteinander, wir unterstützen einander, wo wir können.

Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

Du bist verantwortlich für die serviceorientierte Betreuung und Beratung eines definierten Abteilungsbereiches in allen personalrelevanten Fragestellungen.
Du begleitest die Mitarbeiter:innen vom Onboarding bis hin zum Offboarding.
Die Sicherstellung unseres operativen HR-Managements und effizienter HR-Prozesse, vorwiegend im internationalen Umfeld, liegt in Deinen kompetenten Händen.
Du kümmerst dich um die Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen in Abstimmung mit unserer Rechtsabteilung.
Du identifizierst Business Needs und leitest gemeinsam mit dem Team entsprechende HR-Maßnahmen ab.
Darüber hinaus erwarten dich spannende Projekte zu aktuellen HR-Themen.

WER DU BIST

Wir freuen uns, wenn du bereits erste berufliche Erfahrungen im HR-Management gesammelt hast.
Du bringst eine große Begeisterung für die operative HR-Arbeit sowie einen persönlichen Qualitätsanspruch mit.
Eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie interkulturelle Kompetenz zeichnen dich aus.
Darüber hinaus bringst du Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung mit.
Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch).
Dein modernes HR Mindset gepaart mit Affinität zu neuen Trends, sowie dein
proaktives, sicheres, verbindliches und vertrauensvolles Auftreten runden dein Profil ab.
Flexibles Arbeiten am Headquarter oder max. 50% pro Monat im Mobile Office sind für dich problemlos möglich.